Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании СберМаркетинг
Москва
Комментарий
Сомнительное трудоустройство. Бардак и отсутствие компетенций у нанимателей. Должность креатора в ивент отдел. Первый шаг. Интервью с Hr [П.] по телефону в указанный день и время,после отклика на hh. Переговоры прошли успешно,друг друга поняли,условия приняты. Второй шаг,встреча с руководителем (ивент) [К.] [И.] на следующий день в бц Поклонка Плейс в 16.00. День встречи... Приехал за пол часа раньше на встречу,позвонил [К.]не взяла трубку,позвонил еще раз также не взяла. Связался с [П.]объяснив ситуацию,сказала подождать,попробует узнать,а мне пока можно пройти в кафе "Черная березка",входит в комплекс корпуса 4 (зеленая башня). На часах 16.00 звонок с неизвестного номера,представились [Ю.] помощником [К.] [И.] (руководителя ивент). По словам,[К.] возможно позже подойдет,а пока [Ю.] побеседует со мной. Минут через 10 подошла помощница. Пообщались минут 40 50,стандартное интервью,вопросы и ответы друг другу пытались связаться с руководителем [К.]безуспешно. Встреча прошла позитивно и понятно. [К.] И.(руководитель) так и не пришла встречу! (пытались еще в конце связаться) Помощница сказала беседу передаст [К.] (руководителю). Тестовое пришлет [П.] hr,говорила,что тестового нет у них). Сказал,хорошо,но должен понимать объем и формат его. На доброй ноте попрощался. На следующий день вечером в мессенджере пишет hr [П.] Что по результатам собеседования с руководителем [К.] [И.] я не прохожу дальше... И стандартный бла бла текст... Ответил ей,что на встрече не было руководителя,какие результаты?... Ответ [П.]что я встречался с [К.] [И.]она руководитель ... В ответ написал,что [К.] [И.] другой внешности и возраста,так как пред встречей готовился и я не сошел с ума... «Газлайтинг» собеседование получается. Написал [П.] hr,что я пришел на собеседование в сбермаркетинг,а не цирк... Некомпетентность нанимателей и руководителей отдела ивент. Стыдно ребятки... В итоге через час перезвонила [П.] hr и сообщила,что она ошиблась и я общался с [Ю.] (помощницей),что готовы дальше рассматривать меня. Пожелал успехов,так как с такими ребятками мне не по пути…
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании СберМаркетинг
13.03.2025
Что мне больше всего нравится в СберМаркетинге – это гибкость. Здесь никто не стоит над душой, не требует заполнения бесконечных отчётов и не контролирует каждый шаг. Главное – результат, а как ты к нему придёшь, решаешь сам. Можно работать удалённо, а если приходишь в офис – всегда найдётся удобное место: хочешь – работай в open space, хочешь – уединяйся в кабинете. Есть лаунж-зоны с мягкими диванами, где можно спокойно разложиться с ноутбуком, и места, где можно отдохнуть и пообщаться. Для меня такая атмосфера – идеальная, потому что даёт возможность сконцентрироваться, не теряя комфорта.
Сотрудник
12.03.2025
Я работаю в офисе на Поклонке, и он реально крутой. Современный, просторный, с кучей зелени и местами для отдыха. Иногда кажется, что это не офис, а стильное кафе, потому что тут есть бариста, который готовит отличный кофе, и разные уютные зоны с диванами. Можно спокойно уединиться, если нужен фокус, или наоборот – сесть в общем пространстве и почувствовать энергию команды. Важно, что здесь не просто красивые стены, а реально продуманное пространство, в котором удобно работать и отдыхать.
Сотрудник
11.03.2025
До работы здесь я думал, что комьюнити внутри компании – это просто красивая фраза, но в СберМаркетинге оно действительно живое. Тут есть беговой клуб, где реально бегают, а не просто числятся, есть бадминтон и даже книжный клуб, где можно обсудить что-то кроме работы. Коллеги не просто профессионалы, но и интересные люди, с которыми приятно проводить время после работы. Мы часто собираемся на настольные игры, обсуждаем сериалы, ходим в кино. В такой атмосфере работать намного приятнее, потому что ты не просто выполняешь задачи, а реально чувствуешь себя частью команды.
Менеджер
10.03.2025
В СберМаркетинге круто то, что руководство не просто даёт задачи, а реально слушает сотрудников. Если у тебя есть идея – её рассмотрят, а если инициатива адекватная, то дадут возможность её реализовать. Это касается не только рабочих процессов, но и внутренней жизни компании. Например, ребята из команды предложили организовать дополнительные спортивные активности – и теперь у нас есть занятия йогой и настольный теннис. Чувствуется, что здесь ценят сотрудников и создают среду, в которой хочется работать.
Сотрудник
28.02.2025
Если ищете место, где можно не только работать, но и получать удовольствие – вам сюда. СберМаркетинг предлагает все условия: удобные офисы, профессиональный рост, отличную команду. После работы часто зависаем с коллегами, участвуем в спортивных активностях. На самом деле до этой компании мне было сложно ассимилироваться в Москве и найти классных друзей. В СМ получилось убить двух зайцев: найти классную работу и отличный коллектив. Бонусом идут ДМС, скидки от экосистемы и реально классная атмосфера.
Сотрудник
28.02.2025
Устроился по рекомендации друга. В СберМаркетинге действительно крутая атмосфера – здесь не просто работа, а комьюнити единомышленников. Про это стоит сказать отдельно. Регулярные корпоративные мероприятия, спортивные активности типа своей команды по футболу, куда можно вступить и играть, компания оплачивает поле. Круто, что офис dog-friendly – иногда беру с собой пса, и это никого не напрягает, девочки верещат в моем кабинете от радости, когда Джим в офисе)) Я так познакомился с другими собачниками, и у нас тут уже отдельный клуб по интересам)
Менеджер
Оставьте свой отзыв о работодателе СберМаркетинг
Помогите составить детальное представление о работе в компании СберМаркетинг. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
18.09.2024
Прорабом тружусь в этой компании год. И тут есть немало плюсов. Во-первых пересекся с талантливыми специалистами. У нас очень дружный коллектив и это здорово. Если кто-то сталкивается с трудностями всегда находятся те кто может помочь или подсказать. Зарплата приходит вовремя без задержек и этот момент дает спокойствие. Стабильность в работе — это то, что сейчас важно. Нравится, что я могу расти профессионально, и всегда чувствую поддержку команды
Прораб
16.09.2024
Устроился в компанию СоюзСпецОдежда безпроблем. Оформление с 1го дня работы. Надежная компания, много лет на рынке. Работа мне знакомая, конечно свои нюансы. Главное на работу оформляют по трудовой книжке, идет стаж, зп тоже официальная с выплатной на карту 2 раза в месяц. Возможно сделать карьеру. Удобный сменный график работы.
Кладовщик-комплектовщик
15.02.2025
Я работаю несколько месяцев, пока все устраивает. Оформление официальное, зп получают те, кто хорошо работает, те сколько продашь столько и получишь, но так сейчас везде.
Менеджер по продажам
18.07.2025
В период обучения и последующий испытательный срок я была приятно удивлена атмосферой которая царит в компании, с одной стороны строгость, с другой дружелюбие и поддержка. Коллектив всегда готов помочь и поделиться своими знаниями, что очень важно для работы в такой быстро меняющейся сфере как продажи. Кроме того, разработанные тактики, регламенты, технологии продаж, наработанные базы клиентов значительно облегчают выполнение задач и повышают продуктивность. Очень приятно работать в компании где ценят командный дух и личные амбиции.
Менеджер по развитию клиентов
12.09.2025
Отличная компания, в которой приятно работать. Дружный коллектив, интересные задачи и возможности для роста. Зарплата белая без задержек, оплата больничных, отпусков, премии, интересные корпоративы и обучение.
Оператор call-центра
27.07.2023
Работаю в Жкх-Сервесе не так давно, около 2х месяцев. Изначально скептически относился к данной компании, так как начитался много негативных отзывов. Но когда отработал первый месяц то понял, что тут довольно неплохо. Трудоустройство официальное, зарплату платят стабильно. Руководство ценит сотрудников, и по мере возможности поощряет. Я очень доволен что мне удалось пробиться в данную компанию.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы