Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Есть текучка кадров, потому что такие условия не каждый может осилить. Вначале сотрудник проходит обучение, которое оплачивается. Если все ок на учебе, то и в работе все получится. Меня все устраивает.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
15.05.2025
Организация проявила себя на высшем уровне! Отмечу оперативность, профессионализм команды и индивидуальный подход к решению задач. Все сроки соблюдены, результат превзошел ожидания. Однозначно рекомендую и буду рад дальнейшему сотрудничеству.
30.04.2025
Работаю в компании 4 года. В ходе своей профессиональной деятельности в качестве экономиста в корпорации я приобрела обширные знания в области финансов и аналитики. Моя работа позволила мне глубже понять ключевые аспекты финансового управления, включая бюджетирование, прогнозирование и анализ финансовых показателей. Я имела возможность работать с различными программами и инструментами, что значительно улучшило мои навыки в области анализа данных и подготовки отчетности. Это включало освоение специализированного программного обеспечения для финансового анализа, что позволило мне эффективно обрабатывать и интерпретировать большие объемы информации. Кроме того, я получила доступ к платформе для обучения, что дало мне возможность постоянно развивать свои профессиональные навыки и оставаться в курсе современных тенденций и методов в области экономики и финансов. Это обучение способствовало моему личному и профессиональному росту, а также расширило мой кругозор в различных аспектах экономической деятельности.
30.04.2025
В ходе своей профессиональной деятельности в качестве экономиста я приобрела обширные знания в области финансов и аналитики. Моя работа позволила мне глубже понять ключевые аспекты финансового управления, включая бюджетирование, прогнозирование и анализ финансовых показателей. Я имела возможность работать с различными программами и инструментами, что значительно улучшило мои навыки в области анализа данных и подготовки отчетности. Это включало освоение специализированного программного обеспечения для финансового анализа, что позволило мне эффективно обрабатывать и интерпретировать большие объемы информации. Кроме того, я получила доступ к платформе для обучения, что дало мне возможность постоянно развивать свои профессиональные навыки и оставаться в курсе современных тенденций и методов в области экономики и финансов. Это обучение способствовало моему личному и профессиональному росту, а также расширило мой кругозор в различных аспектах экономической деятельности.
19.11.2024
Это, пожалуй лучшее место в моем трудовом стаже) Если вам посчастливилось попасть в команду Синергии, вы сами все поймете. Прекрасное отношение руководителей полное сопровождение и адаптация в первые дни работы.
18.11.2024
Лучшая работа, мне тут очень сильно нравится на этой работе можно достичь всех целей которой ты только мог поставить пред собой, получить тот ум, навыки и умения в которых так нуждается каждый
19.09.2023
Зарплата устраивает, ставка идет по часам. Последний час оплачивается вдвойне. Также есть премии. Коллектив небольшой - 4 человека. Атмосфера приятная, никто за тобой не следит и не контролирует.
Помогите составить детальное представление о работе в компании СИНЕРГИЯ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
11.04.2025
Работаю в компании уже 2 года, вначале прошла очень насыщенную информацией учебу, стажировку, и это мне очень помогло: работать дальше было гораздо легче, я практически сразу влилась в рабочий процесс. Но не сразу все удавалось и получалось, но после 4х месяцев адаптация к правилам, требованиям, плану и коллективу, прошла успешно. Мне здесь очень нравится, особенно то, что удается на практике применять свои знания и умения. Следующий этап это рост по карьерной лестнице, тем более все условия для этого здесь есть.
21.08.2024
Отбор как в космос, отношение как к скоту. Все эти колючие проволоки, детекторы лжи, камеры на каждом столбе, слежка со всех углов. Как будто зеков охраняют, а не свободных людей, квалифицированных рабочих между прочим. Люди не выдерживают такого давления, пачками увольняются, но руководству по фигу. Думают, страна большая, дураки, готовые ехать на край мира за копейки и унижения всегда найдутся.
24.03.2025
Нравится взаимопомощь, поддержка и дружественная атмосфера в магазине. Начальство - хорошее, помогает и направляет в работе. Платят нормально, если выполнять план, еще лучше платят, если план перевыполнять. Меня всё устраивает.
30.06.2024
Благодарю за работу эзотерика Дану! Она очень добрый и отзывчивый человек. Еще раз спасибо за результат.
07.07.2024
Меня зовут Марина, и я очень рада, что мне довелось поработать в прекрасной компании под названием ЛИДОФОН. Моя работа в этой компании началось практически год назад, и за это время я прошла путь от менеджера до супервайзера в отделе обучения. Однако мой уход оттуда был лишь по причине полученного предложения о более высокой должности с соответствующим окладом! Хочу подчеркнуть, что информация о зарплате, которую публикуют, далека от истины! Здесь оплата как в мотивации – за усердный труд и результаты. Собственник компании всегда на связи и готов помочь как администрации, так и новичкам, а также менеджерам. Для него все равны, именно это и привлекло меня в этой замечательной компании! Я искренне люблю ЛИДОФОН и всегда вспоминаю свое время там с положительными эмоциями! Рекомендую эту компанию всем моим друзьям, кто работает на удаленке. И, самое главное, они по-прежнему остаются в моем сердце! Так держать, ЛИДОФОН!
26.11.2023
Занимаемся классными задачами, коллектив отличный попался.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы