Восток-Сервис
3,4
-
12 отзывов
42%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Восток-Сервис

Москва

Комментарий

Довелось работать в Курске, Сумская 44 А. Сплошной недостаток. Мерзкая управляющая, которая обворовывает компанию начиная с хоз.нужд, а именно,туалетной бумаги и заканчивая переводами покупателей себе на банковскую карту при продаже, под видом нерабочей кассы, терминала. Эта неопрятная женщина скинула все обязанности на менеджера торгового зала, а сама под видом неотложных дел, по пол дня катается по магазинам в поисках акций на картошку или дома сидит варит супы. Появляется на работе к вечеру с помятым лицом. Очень гнилая личность, неопрятная, с вечно грязной головой... В таком же состоянии находится и магазин, в который противно заходить.

Оценка сотрудника

2
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Восток-Сервис

03.12.2024

Удобное расположение рядом с домом. Легко добираться из любого района города. Возможность карьерного роста (ранее больше года работал в этой компании водителем). Мне предложили попробовать себя в продажах. Я могу ездить в командировки по своему выбору (без этого трудно продавать и устанавливать новые контакты), мне компенсируют расходы на топливо и мобильную связь. У нас лояльное руководство и дружный коллектив. Обучают работе с продукцией и общению с потенциальными клиентами.

Работник

Copy

23.08.2024

​2-й Грайвороновский проезд, 34а ст2, Москва Условия труда. Начиная с 19ч обходы каждые 30 минут, со спец прибором по точкам на территории, обходы до утра без перерыва быстро обходить нельзя штраф ходить в любую погоду. Собрались туда на работу ? 4500 сутки наличными. Всю ночь круги наматывать будешь. Питание за свой счёт соц гарантий нет. Долго там не протянул сбежал при первой возможности.

Работник

Copy

13.03.2024

Хорошая компания. Зарплата выплачивается без задержек. А главное, полностью белая, что для меня является большим плюсом. Текучки нет. Все стараются держаться за свою работу. А часть сотрудников работает уже по 10-20 лет. Лояльное руководство, доброжелательные коллеги. Есть обучения внутри компании. Проводятся корпоративные мероприятия. Офис удобно расположен. Все новое, современное.

Работник

Copy

13.03.2024

Хорошая компания. Зарплата выплачивается без задержек. А главное, полностью белая, что для меня является большим плюсом. Текучки нет. Все стараются держаться за свою работу. А часть сотрудников работает уже по 10-20 лет. Лояльное руководство, доброжелательные коллеги. Есть обучения внутри компании. Проводятся корпоративные мероприятия. Офис удобно расположен. Все новое, современное.

Работник

Copy

14.02.2024

Здесь вы попадёте в 90е. Красиво стелят, красивая обложка, ничего более. Чёткое разделение на власть имущих и рабов. Нельзя говорить, нельзя думать, нельзя проявлять инициативу, нельзя думать о повышении, нельзя хотеть большего. Много грязи, интриг, внутренней непонятной политики. С этим дружи, с этим не дружи, по итогу, ты всегда не прав. А руководство в шоколаде. Культура общения оставляет желать лучшего, здесь в порядке вещей когда тебя шлют матом. Но высказать недовольство тоже нельзя , ведь это бывшая жена, сватья, кумовья директора)) Системы наставничества никакой нет, здесь ты всё сам. Чёткость постановки задач, понимание какие у тебя есть инструменты-не, не слышали. Отработала несколько лет, набралась опыта, отдала кучу сил и нервов. Ушла в другую компанию. Если не брать руководящий состав, люди здесь неплохие. Но основной контингент мамочки с детьми, матери одиночки, заккредитованные люди, предпенсионеры и люди без особых ожиданий и стремлений. Остальным лучше не терять время. Текучка огромная.

Работник

Copy

28.11.2023

Столько надо собеседований пройти, это просто жесть. Сначала позвонила эйчар, озвучила условия. Потом через неделю собеседование с начальником отделаю. Еще через 2 недели с начальником управления, потом еще через 2 недели с коммерческим. До конца оставалось 2 собеседования, но я уже не вытерпел, сказал что много разговоров и бюрократия одна. Перестали звонить. Хотя по хорошему должны были позвонить и сказать, что, мол, отказ\не подходите. Платят грязными 70, получается на выходе около 60. Работа в поле, большая часть работы - встречи. С некоторыми сотрудниками пообщался в курилке, сказали, что тут нервотрепка жесткая. Пока стоял, один из начальников выскочил и стал матами орать на сотрудника, с которым я общался. Так себе впечатления.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Восток-Сервис

Помогите составить детальное представление о работе в компании Восток-Сервис. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 3
5,0
Изображение компании
RHANA 44 отзыва
# 4
5,0
Изображение компании
CNS 32 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

08.11.2023

Любят мониторить отзывы. Удаляют правдивые. Проблемы в компании есть, и будут ещё больше. Не в то русло ресурсы тратят. А так: 1.Руководство свихнулось на своей системе 5s, кто не глупый тот поймёт. Реализация правда хромает. 2.Система координат, это такие тезисы, что понимаешь что во всём сам виноват. 3.Есть система штрафов, с премии урезают. Накосячил, с тебя возьмут по полной. 4.Гнуть свою линию не получится, если что не устраивает, то попросят уйти. 5.Постоянно меняют регламенты. На пользу это не идёт. 6.Постоянные задачи в crm, которые противоречат друг другу. 7. Есть текучка кадров. Новых сотрудников по факту некому учить. 8.Стукачество.Докладные записки. 9. Постоянные сз по каждому шагу. Бюрократия. Мы имеем сектантский подход управления, где сотрудник не будет в зоне комфорта. Да, и помимо прописанных ди добавят новых. Типа каждый должен быть лояльным и вносить свой вклад. Если есть желание проверить, то пожалуйста. Зато рабочее место они дают. Правда свои отзывы подчистили. Смешные. Причём в любом регионе. Рыба гниёт с головы) Могу сказать, что люди приходили и уходили. Вакансии висят и много. Раньше не было такого.

Работник

Copy

10.10.2025

Стабильность, уверенность в завтрашнем дне, прозрачная система премирования, узнаваемый бренд на рынке спецодежды и сиз, отличное обучение, получение бесценного опыта, развитие ключевых компетенций, необходимых для успешной карьеры в сфере B2B продаж и управления отношениями с клиентами, материальный и профессиональный рост в профессии, отличный коллектив, корпоративные мероприятия и праздники.

Менеджер по работе с ключевыми клиентами

Copy

08.07.2024

Мое мнение: клоуны из Центродорпроекта и капстройсити создали очередной мыльный пузырь по отмывке госбюджета по реновации. Проектировщики обходите стороной эту шарагу. Не общайтесь с эскортом Васьки Ангой и Анкой. Вас тут обманут на деньги и заберут ваше здоровье.

Гип

Copy

18.04.2024

Достойная оплата труда, хороший коллектив, комфортные условия труда, корпоративные ценности, коллективное единство.

Менеджер по сопровождению клиентов

Copy

09.05.2025

Все замечательно! В компании я новый человек, но обучают и вкладываются на 100%. В компании привлекло командировки и полная занятость, это то, что нужно для меня!

Менеджер

Copy

01.02.2025

Довольна своей работой, считаю, что наша компания сама лучшая из всех сетей. Здесь подход к работе очень современный и прогрессивный. Созданы комфортные условия для сотрудников. Руководство ставить чёткие и понятные задачи.

Работник торгового зала

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы