Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Мне нравится моя работа в отделе брокериджа, особенно потому, что у нас есть своя база помещений, и подбор помещения для клиентов не занимает много времени. Ещё один плюс для меня - удобное расположение офиса, рядом с метро. В остальном все стандартно - официальное трудоустройство и хорошая, своевременно выплачиваемая зарплата.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
12.11.2023
Для того чтобы развиваться в сфере компания отличная. Зп конкурентоспособная, было пару предложений за время работы здесь, но хоть агентства и известные, а доход значительно меньше предлагают. Своя база знаний и корпоративные тренинги без воды.
07.11.2023
За 2 года работы в Профисе понял, что действительно нравится то, чем занимаюсь. А занимаюсь я именно подбором помещений. Работа не скучная, требует внимания к пожеланиям клиента. Отдельно хочу отметить адекватные здоровые отношения в коллективе, не только внутри моего отдела.
05.11.2023
Работаю в филиале в СПб, взаимодействие с офисом в МСК четкое, все быстро согласуют и быстро реагируют на сообщения с нашей стороны. Зарплата выплачивается стабильно, офис комфортный.
23.10.2023
Меня с Профисом связывает уже много всего - это не первая моя работа, но первая именно в Москве. Здесь я получила свое первое повышение, познакомилась с молодым человеком (уже мужем), получила много новых знаний. И это классно, что компания дает возможности для развития. Единственный минус для меня - иногда бывают тяжелые клиенты, не без этого, но так наверное на любой работе бывает.
22.10.2023
Клиенты бывают разные, но это скорее плюс. Какого-то напряга со стороны коллег нет, все очень дружелюбные, идёт обмен опытом. З/п по рынку, официальное оформление и все нужные гарантии есть.
11.10.2023
Отличный работодатель профис-недвижимость, особенно у нас крутой PR-отдел, все ребята заряженные и пытаются внести свой вклад в развитие компании. В компании уже 2 год у меня пошел. Приходил сюда с достаточным опытом в PR, но небольшим в недвижимости. Подробно вводили меня в курс дела, если что помогали. Опыта набрался тут навалом. Зарплата и условия работы меня вполне устраивают,также у нас есть ДМС при чем со стоматологией, это конечно пушка! Местоположение офиса в удобном месте, добираюсь с комфортом.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ПРОФИС НЕДВИЖИМОСТЬ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
10.12.2024
-зп по графику без задержек - оформление официальное с 1го дня - коллектив нормальный - оплата отпуска, б\л - сменный график3/3 -есть место для обедов оборудованное - спецодежду выдают бесплатно
21.01.2024
Рекомендую всем кому нужно — Дану, как специалиста. На все обращения отреагировала профессионально точно, видно сразу, любит свое дело. Благодарю.
29.05.2024
В МОсковской области работа из лудших. По тому что компания Озон большая, по этому и пошел работать. И на деле оказалось все очень достойно. ПО трудовой, график,, зарплата. Еще и утепленку дают, за обед подкидыват символическую суму, но чем плохо и так..
15.05.2024
Место работы нормальное,как и везде есть свои плюсы и минусы. Из плюсов могу выделить хороший коллектив, достойную и своевременную оплату,обучение. Т.е. в целом это стабильная работа, где все четко по регламенту , работаете хорошо-получаете и зарплату соответствующую, потому что большая часть зп это именно бонусы. Контингент клиентов хороший, базы в начале работы получаешь теплые, и сам уже должен прокачать их до горячих.
07.03.2025
Улучшить коммуникацию между сотрудниками. Если попадется хороший руководитель,то это крайнее везение. Коллектив-ну такое себе.Карьеру здесь не построить. Зарплата низкая. Клиентов много. Улучшить систему наставничества и отношение к работникам. Повысить зарплату. Переработки бешеные. Если уходишь вовремя тебе добавят работы. Необходимо увеличение штата сотрудников,что б снизить нагрузку на сотрудников.
24.02.2023
Очень много “достоинств». Кто там работал тот поймет… директора давно надо гнать, а ссаной тряпкой, а компанию переименовать в «змеиное и крысиное кодло». HRD Я.А. спит с директором компании за свою зарплату в 500 тысяч рублей ежемесячно и все это знают с первого дня))) потому что нормальными профессиональный hrd в таком дне сидеть не будет)))) при этом ничего не делая… а нет делая… пьёт чай на кухне с другим великим руководителем Ленкой Лукьяновой. Лукьянова - персональная крыса румянцева, сливает всё на всех сотрудников ему и поэтому он её он и держит там.. иващенко - маленькая лизоблюдка и такая же крыса, челрвек котлрого из бездарного продакт менеддера подняли до «директора по продуктам»
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы