Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Разве что, добавить удаленку. Отличная каманда, возможность работать в международной компании, стабильный карьерный рост.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Коммуникация между кор-командами и проектными, семейственность, размытые зоны ответственности, частая смена руководства в подразделении, нет мотивации сотрудников Возможность релокации, возможность работы удаленно, страховка для всей семьи, помощь с внж, команда проекта прекрасная.
22.07.2025
Развитие корпоративной культуры очень даже не помешало бы. Работаю несколько лет, есть свои плюсы и минусы. Из плюсов могу назвать хороший коллектив, достойная зарплата, официальное оформление и соц. пакет. Из минусов это не до конца развита корпоративная культура, то есть каких-то глобальных мероприятий на сплочение коллектива нет, а иногда они очень даже не помешали бы. В целом, работой довольна, главное что платят вовремя и перерабатывать никто не заставляет.
20.07.2025
Первая компания, в которой не хочется уволиться)) Действительно хочется работать и развиваться. Есть варианты и просторы для самореализации, отзывчивые люди, для которых "дружный коллектив" не просто слова.
18.07.2025
На мой взгляд, компания делает все возможное для комфорта сотрудников. Существует множество разнообразных стереотипов и предубеждений, касательно места работы. Интернет изобилует рекомендациями коучей, кадровиков и психологов. Но все равно, это всегда субъективная история. Мне повезло найти работу, со своими плюсами и минусами, но максимально откликающуюся моему желанию развиваться. В PAYLATE я устроился в ноябре 16-го года на должность проджект-менеджера. И мне предоставили все необходимые ресурсы для повышения квалификации, собственной монетизации и наращивания собственной экспертизы. С тех пор я дошел до позиции заместителя CEO (одного из трех) в должности Коммерческого Директора и вижу, насколько и наша компания выросла за последнее время. Соискатель должен понимать, что идеальных работ не существует. Всегда будут негативные триггеры. Всегда будет что-то вас отталкивающее. Но если вам интересно узнавать новое, внедрять инновации, брать на себя ответственность и доставлять результат, развивать свой кругозор, навыки, экспертизу, работать в объективно комфортной обстановке, найти единомышленников, друзей (а может и жен/мужей)) и в целом стать частью чего-то большого - дерзайте, PAYLATE всегда будет вам рад.
15.07.2025
Рейтинг организации и производительность Хорошее место работы.Не жалею,что сюда устроился работать.Коллектив нормальный,помогут всегда.
13.07.2025
Нужен конкретный маршрут движения сотрудника по компании, особенно для тех кто работает давно Хороший коллектив, неплохие интересные проекты. Есть возможность развиваться как специалисту
Помогите составить детальное представление о работе в компании Finstar Financial Group. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
27.10.2023
Странное отношение к сотрудникам, не предоставляют инструменты для более эффективной работы Требуют много не не способствуют
28.05.2025
Нет такого, что на тебя навешают обязанности, которых близко не было в вакансии. Я не говорю о выполнении каких-то вещей по просьбе коллеги, а именно о системном перекладывании с одного на другого разных задач. За эту стабильность и честность Грасс особенно ценю. И за возможности для сотрудников тоже. Обучаться, выходить со своими идеями к руководству, реализовывать задачи с достаточной доли свободы все это реально делать. Стабильность также и в зарплате, хотя она меняется в лучшую сторону при индексации и с выплатой премий.
01.09.2025
Понравились условия. Привыкла быстро. Было обучение на базе работодателя. У меня был опыт продаж, но все равно из обучения много полезного почерпнула, про работу с возражениями например. График удобный, приятные клиенты, хорошая мотивация. Надеюсь, что работать буду здесь не один год.
20.02.2023
потешный руководитель за рулем старого S класса с номерами АМР Омской области. в стройке не шарит ваабще. денег тоже неплотит ваабще
20.11.2024
Уровень зарплаты достойный + есть премии. До работы просто добираться. На производстве чисто + много заказов. Со всеми общение приятное, нет конфликтов. Оплата б/л , отпуска, зп своевременная.
01.12.2023
Могу сказать, что руководство адекватное, всегда идут навстречу, зп выплачивается вовремя. Часто делают мотивации, новые премии, соревновательные моменты между магазинами. Это увеличивает продажи,и ЗП в конце месяца. Коллектив подбирают грамотно. Товар хороший,с ним приятно работать, когда предлагаешь клиентам хорошую вещь, уверен в том, что его не вернут из-за качества. Для сотрудников хорошие скидки. Спокойная рабочая атмосфера и хорошие условия труда. Считаю достойным местом для развития навыков продаж.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы