Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
В-общем и целом компанию можно назвать успешной, начинала она когда-то давно с 15 сотрудников, сейчас нас уже 800. Коллектив сплочённый, при необходимости помогаем друг другу, поддерживаем друг друга. Руководство прислушивается к сотрудникам, придерживается лояльной политики. А ещё важный момент: компания проводит регулярное обучение сотрудников. Мне работать здесь нравится, уже 5-ый год пошел, все ОК
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
21.11.2023
Сказал - сделал, это основной принцип работы в компании. Если вы понимаете о чём я, вам сюда. И этот принцип касается всех без исключения - и подсобников и основателей. Здесь можно и нужно работать. Вокруг чистота и цветы, где вы такое ещё увидите!
02.11.2023
Карьерный рост, высокие профессиональные качества команды, широкопрофильные задачи.
17.09.2023
Зарплата официальная, комфортный график, коллектив замечательный. Понятное обучение в первый же рабочий день.
25.08.2023
Переработки не оплачиваются, в праздники тоже нет доплат. Мотивации никакой нет работать, наоборот.
25.08.2023
Оформление на работу официальное, зарплата нормальная, официальная, платят вовремя. Обучение качественное и полезное, тренинги крутые. Система мотивации хорошая разработана. Коллектив дружный, команда профессионалов.
25.08.2023
Мотивация понятная, зарплата официальная, рабочий процесс четко организован, функционал персонала установлен четко, есть тестирование. Продукт хороший, актуальный, мебель красивая, приятно работать с таким товаром.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ANDERSSEN. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
12.03.2025
Молодой коллектив, приятная атмосфера в команде. Супер возможность ездить по России за счет компании. (Я переехала из Твери в Санкт-Петербург на счет компании) Все нравится! Планирую карьеру именно в Орсо!
15.04.2024
Я работала в компании Союзспецодежда. Расположение склад-магазина очень удобное. Компания обучает, можно устроится без опыта работы. Зарплата выплачивается два раза в месяц, что облегчает финансовое планирование. Коллектив здесь замечательный - дружелюбные и отзывчивые сотрудники. Обучение проходит эффективно, что помогает быстро войти в работу. Пришлось уволится в связи со сменой места жительства, сожалею, что там нет ни одного магазина компании. Но полученный опыт думаю поможет мне найти работу быстро.
19.04.2024
Плюсы: стабильная компания, высокая заработная плата, отличные условия для развития, современный офис, оплата ДМС. Минусы: работа с клиентами неплохо уматывает, нужно уметь хорошо расслабляться
25.08.2023
работа физически не сложная и умственно тоже, но и не высокооплачиваемая.
21.07.2024
Я не верю в ложь, написанную от лица магов России, напротив, я искренне советую Дану как специалиста, потому что более адекватного, честного и доброго человека вы не найдете на просторах сети
23.05.2023
Согласен с предъидущим оратором. Директор - энерговампир который обязательно найдет почему ты виноват и наорет как истеричка. Устраивался конструктором, а сделали слесарем, в цеху все древнее обрудование пыльное и грязное в масле нужно ремонтировать. Мастер цеха и технолог девочки без опыта работы, ничего не понимают. Помощи от них ноль. Директор может наорать и начать принуждать к сверхурочным, до 9 или даже до 11. Потом найдет причину почему он не считает нужным тебе за эти сверхурочные платить. Но в целом свою з.п. получать будешь, все по белому. Просто там будут кушать твою энергию. 3 недели покажуться как пол года. Ковыряться в цеху пришлось почему то в чистой своей одежде, брюки и ботинки. Хотя униформа у них есть, но директор запретит ходить в этом комбинзоне в офисе.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы