Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Кто-то из руководителей болеет по этой причине планы постоянно меняются, люди увольняются, людей увольняют и каждый месяц все по-новому, поэтому если ищите постоянное место работы МАСТЕРФУД обходите его Если вам нужна временная работа и умеете чесать языком, приходите таких берут, заработаете денег и уйдете или сократят с выплатой когда у директора изменится настроение
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
02.01.2025
Расширить соцпакет: добавить ДМС, доставку из Подольска. Удобный график работы, хорошее руководство. Зарплату платят вовремя, есть подарки на день рождения и праздники. Отличная столовая. Хорошая компания.
22.09.2024
Единственное что напрягает — не хватает автобуса из Подольска, было бы вообще супер. А в остальном всё чётко: работа классная, зарплата на карту без задержек, всегда вовремя. Коллектив просто огонь — все как одна семья. Начальник мужик что надо, всё по чесноку делает. И кормят тут от души: бесплатно, вкуснотища такая, наедаешься вдоволь. В общем, место что надо, всем советую!
27.08.2024
Пока всё нравится, хотя работаю недавно. Особенно радует удобное расположение офиса, комфортная атмосфера и адекватное руководство. Компания хорошая, есть перспективы роста. Единственное, что пока под вопросом — это индексация зарплаты, но время покажет.
17.08.2024
Планирование закупок, процессы внутренних согласований, контроль качества. Узнаваемость бренда, развитие компании на рынке РФ, возможность карьерного роста.
24.07.2024
В компании хаос уже 2 года. Если вы рассматриваете вакансии компании, 10 раз подумайте, не портите резюме и не тратьте время. Не читайте положительные отзывы, их оставляют кадры тк в компании большая текучка. В компании уже несколько лет творится бардак во всех отделах от качества и кадров до основных финансовообразующих маркетинга и продаж. Выдавили людей с опытом и знанием продуктов и в компанию зашли руководители и менеджеры без настоящего опыта и понимания как вообще работать с такими продуктами, планомерно разваливают компанию своей некомтенцией вешая лапшу владельцам, которые сами не понимают уже что делают и что делать. Планы продаж проваливаются, новых не строят, качество продукции такое что и врагу не насыпешь орешков, из торговых сетей выгоняют, единственное что делает компания это продает своим же конкурентам лучший товар на этом и держится. Растеряли новые направления тк ни у кого нет понимания что с этим делать. Поэтому ожидать стабильности и уж тем более развития - не ждите. Никакого соц пакета нету, конфликты, склоки и хаос. Компания уверенно идет ко дну. Да и офис был в пешей доступности от метро парковки и тц, теперь у черта на куличиках.
19.07.2024
Отсутствие компетенций и опыта у части рук-й и такой же персонал подбирается под них Отсутствие реальных планов и четких kpi Компания не знает куда идёт и зачем Плохое взаимопонимание между отделами, каждый за себя Постоянная текучка кадров Офис далековат от метро, плохо оборудован Отсутствие обедов/кафе, корпоративных скидок, дмс, обучений, мероприятий, зон отдыха и тд Офис Б класса Официальное тру-во Быстрое оформление Зарплата во время Непыльная работа
Помогите составить детальное представление о работе в компании МАСТЕРФУД. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.08.2023
Устроился 9 месяцев назад, пока все устраивает. График работы удобный, платят хорошо и вовремя. В компании можно пройти обучение. Минусов работы здесь нет, руководство понимающее, офис расположен удобно.
15.02.2025
Шла на собеседование на позицию бизнес-ассистента. Так как еще учусь, взяли помощником ассистента. Интересные задачи, могу применять знания на практике. P.S. в декабре корпоратив был в Soho rooms - была приятно удивлена
06.05.2025
Не рекомендую эту компанию никому! Меня изначально привлекли обещаниями договора совместительства, но в итоге подсунули договор подряда, в котором даже не были прописаны конкретные задачи. Позже туда вписали абсолютно невыполнимые условия, чтобы можно было в любой момент обвинить сотрудника в «несоответствии». Организация работы — полный хаос: - Вам придётся делать всё самому, включая перенос принтеров, их настройку, установку ПО и прочую работу, которая вообще не должна входить в ваши обязанности. - Архив — это просто свалка документов, разложенная по фамилиям. Чертежи не актуализируются, а файлы разбросаны по трём разным серверам, и никто не знает, где что лежит. - Сроки постоянно срываются, потому что руководство не может грамотно распределить задачи. Отношение к сотрудникам — унизительное: - Директор Евстигнеев Алексей постоянно кричит без повода, унижает подчинённых и считает это нормальным методом управления. - Обещают «большие бонусы», но настолько заваливают рутиной и переработками, что никаких премий вы не увидите. - Заставляют работать сверхурочно без оплаты, а если отказываешься — начинается давление и угрозы. Компания держится на энтузиазме и страхе сотрудников. Если цените свои нервы, время и профессиональное развитие — бегите отсюда как можно дальше!
17.12.2024
работаю в компании кладовщиком, работа нравится, все хорошо: и зарплата, и коллеги, и руководство, зарплату платят своевременно, без задержек.
18.11.2025
Никогда не задумывалась о работе в этом ключе и если честно в голову ничего не приходит. Можно не задавать такие глобальные и сложные вопросы?)) Могу сказать, что самое сложное для меня было это изучение товара и запомнить его технические характеристики, и в чем его преимущества.
12.11.2024
Открытость, честность, стабильность. Начисление зарплаты прозрачное, справедливое, своевременное. Коллектив отзывчивый, добродушный. Прокачанная взаимосвязь между отделами. Карьерный рост в основном зависит от тебя и свободной вакансии.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы