Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Полиметалл
Санкт-Петербург
Комментарий
вакансия офис-менеджер . Но такое встречаю честное слово впервые ,после звонка я еще пыталась прийти в себя (не от стресса ,а от смеха ..).Вам будут озвучены прекрасные условия труда ,и честное слово возникло ощущение что девушка выпила тройную порцию кофе и запила энергетиком.Первый момент ,который не понравился (включены переработки по рабочему времени ,якобы вы их можете не брать ,а можете брать ,удивительно ), секретарей там много в офисе на каждом этаже по ее словам , но как думаете сколько человек захочет остаться после работы не до 6 условно ,а до 8!9!.. Второй момент ,девушка отводила момент обсуждения зп,ссылаясь что непринято говорить ,но так уж и быть скажу вам ,вы же кандидат (что это и как это?).. Она много говорила, что уходят в декрет ,но возвращаются (декретная ставка ?)нет она даже не сказала об этом ,я от этом узнала позже из данных отзывов.. Мне не высылали приглашение на вакансию для ознакомления ,а сразу позвонили ,причем с номера тел секретаря ,а значит когда вы позвоните вам скажут ,что вас не могут связать с hr для записи на собеседование ,ведь девушка не представилась ,нет номера ее для перенаправления ,хотя я договорилась ,что изучу и перезвоню. Вот даже не тратьте свое время на эту организацию ,сомнительная очень .. Неналажен процесс обратной связи . Вот уверена работает данная девушка hr для галочки и подсчитывания голов ,знаем как это в е происходит . Ну и конечно друзья (два собеседования ,никогда не понимала данного действа,ведь можно оптимизированно собрать все руководство сразу и провести беседу ),экономию времени ,дорогая компания для кандидатов устройте.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Полиметалл
28.02.2025
Коммуникацию . ввод CRM. Умение руководства слышать своих подчиненных, было бы очень к месту. Крупная компания , большие проекты , амбициозные цели. Хорошая обеспеченность техникой. Комфортные рабочие места.
Работник
28.02.2025
Более сглаженной работы структурных подразделений между собой. Профессионализм и стабильность компании один из главных критериев, большой выбор рабочих и специальных вакансий.
Работник
06.02.2025
Нужно осуществлять контроль за временем труда и отдыха и нагрузкой работы на одного сотрудника, Есть должности которым приходиться работать день и ночь на вахте, это очень тяжело в отсутствии выходных. Пришлось уволится и работать дома, благо в заработке не потерял. Уровень зарплаты. Налажены бытовые условия. Питание хорошее.
Работник
02.02.2025
Процесс обучения сотрудников , лозистические пораметры компании Отзывчивость , уверенность , добросовестная работа, юмор, желание работать и делать компанию лучше
Работник
05.07.2024
вакансия КСП. Хуже собеседования в моей жизни не было. Если вам позвонит HR-менеджер по данной вакансии, советую сразу отказаться, повесить трубку и заблокировать номер. Повелась на красивые слова HR-менеджера и согласилась приехать на собеседование за счет раб.времени в текущей компании. Не помню как зовут данного руководителя, который меня прослушивал, но вывод один: данный тип - конченный обмудок. Собеседование проходило с оскорблениями со стороны этого обмудка - вопросы были совсем не относящиеся к вакансии, это было что угодно другое, но не по заявленной вакансии. Обмудок неприятного типа внешности, но при этом самовлюбленный индюк - если ты не отвечаешь на вопросы именно так, как он себе нафантазировал в голове (а вопросы, напоминаю, были левые) - вам тут же посыплются оскорбления от обмудка, да еще в таком смешливом самовлюбленном тоне. Жаль потраченного времени на такое отвратительное собеседование, больше ни ногой в эту шарашку.
Работник
18.11.2023
Красивая природа и приятные люди - это основное плюсы. Остальные условия, в том числе оплата и проживание, оставляют желать лучшего.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Полиметалл
Помогите составить детальное представление о работе в компании Полиметалл. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
19.12.2023
комфортные условия труда. хороший коллектив
Работник
15.02.2025
Шла на собеседование на позицию бизнес-ассистента. Так как еще учусь, взяли помощником ассистента. Интересные задачи, могу применять знания на практике. P.S. в декабре корпоратив был в Soho rooms - была приятно удивлена
Бизнес ассистент
11.12.2023
Хороший коллектив и ничего лишнего в плане работы, комфортный офис и отдельное рабочее место
Работник
19.04.2024
Плюсы: стабильная компания, высокая заработная плата, отличные условия для развития, современный офис, оплата ДМС. Минусы: работа с клиентами неплохо уматывает, нужно уметь хорошо расслабляться
Менеджер по продажам
07.05.2025
Можно не только работать, но и зарабатывать. Руководство заинтересованно в результате, поэтому всячески поощряет работников, мотивирует в виде доп. заработка и словесной поддержки. 90-100-110-120 тут стандартный заработок. Чтобы зарабатывать прилично, нужно работать. Да, можно что-то делать не напрягаясь, но уровень ЗП будет ниже. не понимаю кому это надо
Оператор call-центра
31.12.2023
плюсы: платят вовремя, оформляют в основном по ТК, на высоких должностях хороший пакет ДМС, большая часть сотрудников может работать в гибриде минусы: работа из дома компенсируется тем, что вас будут дрючить с 8 утра до 12 ночи, при этом в компании существует правило ответа на сообщения в течение часа ( по факту отвечать нужно моментально), и еще куча дурацких правил, доказывающих, что сотрудники в данной компании совершенно не ценятся и процессы не выстроены, микроменеджмент, за сотрудниками следят, отслеживают заходы на hh и обновления резюме, в компании огромная текучка, так как на должностях, не относящихся к руководящим, люди получают копейки, терпят пассивную агрессию со стороны начальства, вынуждены работать сверхурочно, есть отделы, где люди работают по 12ч в день минимум, при этом, максимум, что им светит — разовая выплата в конце финансового года непонятный офис, политика «гибкого» офиса подразумевает, что ты можешь прийти в офис, а мест там просто не будет, нельзя оставить никакие личные вещи, кроме обуви, в офисе отвратительное тех оснащение на уровне гос вуза — даже разработчики работают на ноутбуках Леново, которые держат заряд 30 минут без зарядки, греются как печки, гудят САМЫЙ ужасный коллектив в моей жизни, начиная от коллег, заканчивая начальством, которое абсолютно некомпетентно, зато созвоны проводит из ресторанов на НГ рассказывали, как нам всем нужно собраться и работать еще больше, чтоб компания получила больше прибыли, конечно же, тогда (обязательно) условия труда будут лучше искренне считаю, что сюда имеет смысл устраиваться ТОЛЬКО по знакомству, если Вас зовут в определенную команду, если Вы хотя бы косвенно знакомы со своим руководителем, тогда жить можно либо устраиваться на высокие должности
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы