Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНевролог написал отзыв о работе в компании Сеть клиник Здравствуй
Москва
Комментарий
Работа полностью устраивает, начиная от зарплаты и заканчивая условиями. Всё нужное имеется, можно лечить пациентов, можно набираться опыта, обучаться, руководство обо всём заботится. График работы удобный, обычно без задержек работаю. Отличный коллектив, хорошие приветливые все.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Сеть клиник Здравствуй
16.05.2025
Устроилась в клинику пол года назад, принял коллектив отлично, очень сплоченный и дружный. Условия работы хорошие, график, зарплата устраивает. Для меня это отличное место работы - недалеко от дома, хорошее развитие и набираюсь опыт. Нравится подход руководителей ко всем сотрудникам.
Врач
13.04.2025
Очень дружный коллектив, отличное руководство. За год что тут работаю не пожалел, что устроился. Достойная з/п, график для меня удобный. Есть различные премии, переработки оплачиваются. Руководство ответственное, делает всё необходимое для нашей качественной работы.
Ортопед
24.03.2025
Мне нравится работать в клинике "Здравствуй". Проработала здесь уже больше года. Все в коллективе у нас дружные от руководства до техперсонала. Заработная плата хорошая, но обязанностей предостаточно. Условия работы нормальные, всего хватает.
Терапевт
22.03.2025
Надежный работодатель, рада что смогла почти год назад в эту клинику устроиться. Работа нравится - коллектив очень дружный, влилась быстро, руководство хорошее и радует, что всячески нас поощряет. Есть удобный график, все выплаты по трудовому законодательству. Хорошее оборудование, всё необходимое для лечения всегда поставляется вовремя.
Врач
21.03.2025
Работаю уже несколько лет здесь, радует заработная плата и нормальные условия труда как нигде. За долгих пять лет никаких проблем с коллективом и руководством не было. Проблем в работе не возникало, только было очень трудно работать когда кто-то болеет.
Врач-акушер
21.03.2025
пппппппппппппппппппппппппппппппппппппппппппппппппм ааааааааааааааа аааааааааааdddddddddddddddddddddddddddddddddddddddddddddddddddddddddddddddddd
Врач-акушер
Оставьте свой отзыв о работодателе Сеть клиник Здравствуй
Помогите составить детальное представление о работе в компании Сеть клиник Здравствуй. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
15.02.2025
Я работаю менеджером по продажам в этой компании уже более 6 лет. Меня полностью устраивает здешний порядок вещей. Система мотивации понятна: оклад плюс процент от продаж. Зарплата приходит вовремя, даже во времена кризисов задержек не бывает. Руководители прислушиваются к мнению сотрудников, работать комфортно, коллектив дружный.
Менеджер по продажам
06.06.2025
Если мечтали почувствовать себя винтиком в системе, которую основал отец приватизации, а руководит 40 летний инфантил — вам точно сюда. Главное — не забывайте пить успокоительное перед планерками. И после. Офисный планктон тут не выживает — только самые стойкие, с пошатнувшейся психикой и подорванным здоровьем. Директор свято верит, что если намекнуть на премию и сально пошутить, сотрудники будут лизать экраны мониторов от усердия, до 10 вечера каждый день. Зарплата хоть и не роскошная, зато стабильно задерживается — это же уже традиция. Производство - это нечто. Если вам нравится атмосфера кустарной мастерской дяди Васи из 90-х — добро пожаловать! Станки времен Хрущева, охраны труда — как в средневековье. Вредные металлы? Да вы что, это же особая технология! Легкие, конечно, через пару лет напоминают решето, зато какая экономия на СИЗах. Здесь вас просто медленно и печально переработают в расходный материал под девизом: Люди — наше самое ненужное сырье! 80% новых сотрудников уходят после первой зарплаты, еще 10% до – после того, как узнают, что переработки без оплаты.
Сотрудник
03.07.2025
Работаю четвертый год , работа нравится, полная занятость, оформили официально. За счет работодателя проводятся обучения, корпоративы, различные тренинги. При выполнении плана и соблюдения регламента зп выходит даже выше рынка. Товар интересный, постоянно обновляется, для сотрудников предусмотрены скидки на него.
Менеджер торгового зала
07.04.2025
Тут нравится: -Адекватное, лояльное руководство. -Нет перегруза по задачам. -Есть перспектива развития -Официальное трудоустройство -Своевременная зарплата -Регулярные обучения -коллектив очень слаженно подобран, -отношение к людям доброжелательное, -жалуются только нытики, -чистота - такой нет нигде, -условия труда не хуже, чем у других Из улучшений думаю вот о чем: надо всем работать, думать о своём вкладе в общее дело, не заглядывая с открытым ртом на соседа, тогда всё получится.
Кладовщик
24.12.2024
Пришел сюда без большого багажа и опыта и был готов учиться. Здесь это самое главное. . Оплата неплохая, но многое зависит от конкретных показателей и должности.
Кладовщик
07.04.2025
При выборе работы для меня важно было следующее: 1. удобное месторасположение, 2. Стабильность компании. Компания, давно на рынке, все, что мне было важно в условиях работы мне подошло. Коллектив в отделе дружный, да и со смежными отделами была налажена хорошая коммуникация. Начальство так же адекватное, С оформлением не затягивают, оформляют с 1-го дня, по ТК. Заработная плата по рынку средняя, но есть, ее можно увеличить за счет своих показателей и показателей отдела в целом. Выплаты всегда происходят без задержек, какие-то спорные вопросы спокойно разрешаются.
Менеджер по продажам
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы