Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКимры
Комментарий
.В отпуск не отпускают.Графика даже не составляют.Заставляют брать за свой счет. 2.Рабочий день длится до 14-18 часов, водители спят по 3-4 часа, график работы выставляют не корректно,водители не досыпают. 3.Механики свою работу не выполняют, водители сами выполняют мелкие починки 4.Премий нет 5.Формы нет или приобретай за свои деньги 5.Медкомиссию платим сами 6.Визу оплачиваем сами 7.И самое главное, после каждой поездке проработав 18 часов- водители должны сами мыть автобус, окна, кресла,полы .все.То есть сначала, после работы надо автобус заправить, потом на мойку мыть снаружи, а потом своими усилиями моют водители. Требуют, как с клининга.Хотелось бы узнать ? Обязаны ли осуществлять эти работы проработав 18 часов? тратится еще 2-3 часа, многие водители забивают на это, после 18 часов отработки, но руководство это контролирует и требует тщательную уборку.Текучесть большая , не все могут в таком графике работать.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
22.02.2025
Всё нравится. Увеличить зарплату и люди придут. Поддержание техсостояния техники хорошее. График работы.Взаимоотношения вколлективе.
14.12.2024
Маленькая зарплата по этим временам Своевременная выплата зарплаты, оплачиваемый отпуск.Оперативная реакция на замечания по автомобилю.
13.08.2024
Я отработал более 300 часов водителем в компании, занимающейся разовыми перевозками. Почасовая оплата — это большое преимущество, позволяющее гибко планировать рабочее время. Выплаты всегда приходят вовремя, поэтому я не беспокоюсь о задержках. Работа сама по себе проста, без неожиданных трудностей, что делает её стабильной и спокойной. Если вам нужна работа с гибким графиком и надёжной оплатой в спокойной обстановке, эта компания — отличный выбор
23.07.2024
Одно время я работал в компании водителем автобуса. В принципе впечатления остались положительные. Ведь все было официально оформлено, да и заработная плата вполне достойная, а платили ее вовремя. Также радовал коллектив, который оказался культурный и порядочный.
10.06.2024
Работаю водителем автобуса в этой компании уже долгое время. Техника всегда в хорошем состоянии. Автобусы регулярно проходят техническое обслуживание, что позволяет работать без опасений за поломки на дороге. Руководство компании всегда открыто для общения. Если возникают какие-то вопросы или проблемы, их можно быстро решить. Иногда бывает нестабильное количество заказов, особенно в межсезонье. В такие периоды приходится немного подстраиваться, но это не критично. В целом, работа в компании оставляет положительные впечатления.
13.05.2024
Работал тут водителем автобуса до переезда и все нравилось. Коллектив реально отличный, работа по Москве и области, ваша задача содержать автобус в чистоте, грамотно оформлять документы и хорошо водить. Зарплата стабильная, все оформление строго по ТК, график работы гибкий и можно подстроить для себя легко. Автобусы все новые, у меня был 2019 года. Плюс есть своя ремзона и автомоечный комплекс. Если вы иногородний, есть бесплатное общежитие.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Бизнесбас. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
21.11.2025
Карьерных перспектив нет, авторитарный стиль правления, повторение тех же самых действий, которые уже не привели к результату. Суматоха и беготня, на Олимпе - Олег Петрович Феодалов (фамилия изменена по правилам медицинской этики), его коронный и тревожный опрос: Ну че сколько лотков отгрузил?
07.04.2025
ВкусВилл - это полная открытость, приятный коллектив, всегда готовый прийти на помощь коллеге. Руководство проявляет лояльность и понимание. Уделяется большое внимание технической составляющей рабочих мест, но считаю, что проверки техники надо проводить чаще, также можно улучшить и доработать рабочее приложение для сборки заказов.
24.09.2023
Испытательный срок прошёл, по итогу что могу сказать. Работать здесь мне нравится. Да по началу было тяжеловато с непривычки но главное в режим влиться и дальше идет легче. Что понравилось в первую очередь: подход руковотсва проблему доносишь, реагируют адекватно. Еще была у меня необходимость поменяться сменами тоже прошло без проблем. Договорился что не будет на работе, заявление написал и иди.
02.06.2025
Лично меня в компании и самой работе все устраивает. Прозрачная KPI и высокая мотивация, можно самому влиять на рост зп, которая выплачивает своевременно в белую, со всеми отчислениями и значит можно вернуть по условиям налоговый вычет на учебу детей. Так же не надо годами ждать продвижения по карьере, готов иди сдавай тесты и по результатам можешь идти на продвижение. Отличные командообразующие мероприятия, коллектив сложившийся с хорошей коммуникацией и поддержкой.
24.03.2024
Хочу рассказать вам как я проанализировала вакансии УК Преимущество в декабре 2023 г наткнулась на вакансию менеджера с зарплатой 90к. Спустя 3 с небольшим месяца опять же наткнулась на эту же вакансию только уже с зарплатой 80к до Ндфл скажу вам что очень круто урезали зарплату. Стоит настороженно относиться к данной УК раз они за несколько месяцев в преддверии кризиса кадрового голода урезают зарплаты. Это всё может плачевно стать для вас кто собирается устроиться работать в данную компанию.
29.01.2024
Задачи простые, если ты имеешь опыт работы в продажах и с людьми, каких- то мега сложных и замудреных задач никто не ставит, вполне реально набить руку и план закрывать не впритык, а заранее. Получаю деньги хорошие, два раза в месяц безналом на карту. И в остальном компания дает возможность карьерного и профессионального роста.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы