Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Сталепромышленная компания
Екатеринбург
Комментарий
Ушла оттуда с чувством, будто об меня вытерли ноги. Моя знакомая, работающая на данный момент аналитиком в другом отделе по уровню знаний на момент устройства была такая же (мы одного возраста), как я, но почему то ее устроили спустя 2 недели на 3 курсе в штат, а мне сказали, что только после 3 курса могут устроить официально. Так и проработала "стажером" 8 месяцев, постоянно спрашивая, можно ли уже в штат. Естественно, мотивация была на исходе уже под конец. И зарплата, соответственно была все это время, как у стажёра. Я со своими задачами справлялась, пока была мотивация, хвалил даже вышестоящий директор, как мне передавал наставник. Вы уже определитесь с регламентами работы со стажерами. Хотя скорее всего я просто подгревала чье-то место. На эту мысль меня уже потом наталкивали абсолютно все, кому я эту историю рассказывала. Возможность работать удаленно, отличное пошаговое обучение, дают возможность студентам набраться опыта даже со 2 курса.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Сталепромышленная компания
15.12.2025
Возможности для роста сотрудников среднего и чуть выше среднего звена, уровень фота (баланс фота/задач) Системность, стратегический подход, вариативность, цифровизация
Работник
13.12.2025
Иногда довольно простые задачи решаются сложные путем. Хочется больше молодёжи среди руководителей. Честность: что обещали выполнено. Есть возможность быстро сделать карьеру в продажах от менеджера до директора филиала 5 лет. Коллектив хороший, приобрёл много друзей в компании. Душевные маевки на красной поляне.
Работник
08.12.2025
Учет рабочего времени. Коммуникацию со смежными отделами Качество работы металлобазы Минимизировать микроменеджмент Выстроена структура. Понятен функционал. Обеспечение всем необходимым техническим оснащением для работы
Работник
28.11.2025
Четкий график отпусков,в соответствии с пожеланиями работника. Компенсация обедов,работа по чёткому графику,возможность устроиться без опыта(готовы обучить).
Работник
20.11.2025
Кажется с моей позиции недорабатывет планирование, даже на кратковременную перспективу, с другой стороны в наше время.... Не удивительно. Есть предчувствие кризиса. В вильбиндане работал, они кризис за год предусмотрели и начинали реагировать. Стабильность и адекватность, железо это подразумевает, довольно высокая доходность от металлобазы но возможно я не в курсе разных накладных расходов.
Работник
15.11.2025
Отношения к людям. Зарплата не соответствовала тому объему работы, которую выполняли, поэтому постоянная текучка,планирование и распределения работ. График 2/2 меня устраивал, хорошая раздевалка с душем и сплит-системой, комната приема еды, обеспечение спец одеждой и средствами
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Сталепромышленная компания
Помогите составить детальное представление о работе в компании Сталепромышленная компания. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
19.07.2024
КЛОУН №1: Будная ГлодкаТаньчик она же в девичестве Астафьева. Пожившая женщина приехала покорять г. Москву из г. Казани. В Казани женщина работала чиновником и сдавала свои 140 м. Кв. Недвижки. Потом вышла замуж родила ребёнка развелась и переехала в Химки...вышла замуж развелась. Далее работала кем то а потом фин.директором в Центродорпроекте и вот она 10% директор учредитель МЭП проекта. До коле люди не из проектировщиков будут рулить в проектировании?
Директор
23.06.2024
Постоянная текучка кадров . Зарплату существенно снизили . Появляются левые препараты в базе , склад так покрывает свою недостачу . Принудительно заставляют выходить на подработки за копейки . Около 100 накладных инвентаризаций каждый месяц. Куча работы , которую должна выполнять заведующая , но ее нет. Сплошная говорильня в чеках обязательно обязательна , прослушивание
Фармацевт
25.08.2023
Коллеги, график работы, близость к дому, зона отдыха, обеда и рабочее место
Работник
27.04.2023
Возможности роста почти нет, зарплата целиком зависит от kpi и системы «мотивации», но все зависит от базы клиентов, а она просто не даст прыгнуть выше головы
Работник
19.01.2024
Давно работаю в компании. Из плюсов: во-первых , в компании есть все возможности прокачать свои скиллы в продажах и в целом в коммуникации с людьми, а также в целом поднять уровень жизни. В компании у меня на протяжении всей карьеры есть рост, как в должности, также и зарплата увеличилась в два раза. Коллектив классный - все ребята молодые и готовы всегда поддержать. Также к руководству вопросов нет, создаются максимально прозрачные партнерские отношения, в которых выигрывают все
Работник
05.01.2026
Вожу ричтрак, работа четко по графику, смены есть ночные кроме дневных, но мне нормально, тк перерывов достаточно и меня в принципе работа ночью не напрягает. Платят хорошо, официально, есть премии. До склада работодатель организовал трансфер, так что с дорогой никаких проблем. Чтоб отрицательные моменты какие-то были в работе - не припомню, ни ситуаций конфликтных, ни каких-то сюрпризов по работе в плане обязанностей или финансовой стороны
Водитель ричтрака
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы