Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Ездила на собеседование в данную компанию. Приятная девушка - HR - специалист в своем деле. Собеседование прошло отлично.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
14.06.2024
Полгода работаю, оператор в колл центре. В марте-апреле самый сезон, заявок больше и зарплата выше. Есть кухня с бесплатным чаем и кофе, время на обед и перерывы дается. Хороший работодатель, пока не жалею, что устроилась
10.06.2024
Шинный центр с хорошим трафиком, даже в межсезонье есть работа. Устройство официальное, оплата сдельная, план выполняю, получаю неплохо, все устраивает
06.06.2024
Это моя бывшая работа, получил хороший опыт, научился общаться с клиентами. Был устроен по ТК, платили исправно, был оклад с процентами. Начальник строгий, но общий язык найти можно. График сменный, условия нормальные, идти работать можно
16.04.2024
На первых этапах работа с наставником, график 2/2 удобно, возможно договориться с напарником поменяться на некоторые дни, есть профессиональный рост
04.03.2024
Работаю шиномонтажником. Стабильная работа в любое время года, в сезон конечно больше, но и зарплата соответствующая. Выплаты честные, с моими заметками все всегда сходится. Но это физически тяжелая работа. Я знал, куда иду, а некоторые хотят сидеть протирать штаны и нормально зарабатывать, тут так не прокатит.
19.11.2023
Позвали на собеседование по вакансии оператор контакт-центра. По телефону так все в красках расписали, что появилось желание поехать. Непосредственно на собеседовании тоже обещания лились как из рога изобилия, только вот режим работы без выходных дней. Ну и на "закуску" - зарплата один раз в месяц и никакого оформления. Получается, тебя в любой момент могут выгнать пинком под зад. Поэтому, не тратьте времени даже на собеседование, а уж тем более на работу здесь.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Blacktyres. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
Возможность участвовать в реализации разных интересных проектов и влиять на их процесс. Техника на уровне
06.03.2025
Комфортное рабочие место. Коллектив дружный. ЗП вовремя, руководитель отличный. График сменный. Оплачивают больничные и отпуска. Интересные корпоративные мероприятия.
13.10.2023
Отзывчивое руководство, понимающее, за полгода работы приходилось пару раз отпрашиваться по личным делам, они были не против. Да и доход здесь можно получить неплохой.
07.04.2025
ВкусВилл - это полная открытость, приятный коллектив, всегда готовый прийти на помощь коллеге. Руководство проявляет лояльность и понимание. Уделяется большое внимание технической составляющей рабочих мест, но считаю, что проверки техники надо проводить чаще, также можно улучшить и доработать рабочее приложение для сборки заказов.
05.11.2024
Отношение к сотрудникам – немаловажный фактор. Меня вот атмосфера в коллективе заставила уйти с предыдущего места работы. В нашей же компании все по-другому. Коллеги и руководство очень доброжелательные, помогают тебе как можно скорее влиться в работу. Компания стабильная и надежная. За 2 года моей работы здесь ни разу не было каких-то недоплат или задержек с выплатами. Платят как и обещали. Хорошее обучение по товарам и работе с клиентами.
28.12.2023
Фёдоров Владимир Алексеевич, является мягко сказать непорядочным собственником бизнеса. Не выплачивает зарплату своим сотрудникам, обманывает своих партнеров. Даже судился с собственным братом... Все данные опубликованы на сайте судебных приставов и Гос. инспекции труда. Спешу обрадовать, твои связи не помогут и скоро настигнет карма))) Его конторы: ИП Фёдоров Владимир Алексеевич; Scanddyy; ООО " Дом и декор"; ООО " Скандинавская мебель"; ООО " Интерьеры"
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы