Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНабережные челны
Комментарий
В целом меня все устраивает, можно было бы добавить полис ДМС, все таки со сладостями работаем Условия работы для наладчика КИПиА. Чистое производство, инструменты целый чемодан, отдельное помещение, склад с огромным ассортиментом запчастей для оборудования, оборудование современное и сложное, достойная зарплата, бесплатные комфортабельные вахтовые автобусы с кондиционером, вкусные бесплатные комплексные обеды
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
02.10.2025
По больше заработной платы, без переработок, чтобы во время отпускали Честность, понимание, отличное руководство, лояльность к работни
25.09.2025
Сменить руководителя т.к должностные полномочия осуществляет недобросовестно. Управленческие решения принимает не обоснованно. Дружный коллектив, рабочий график 2/2, своевременная выплата заработной платы, чистый завод, бесплатное питание.
13.09.2025
Все хорошо.работа мне нравилось Близость к дому.и график хороший😊😊😊😊коллектив хороший.Руковотство хорошее,понимающее
11.05.2025
Внедрить систему ДМС, либо возможно предоставление абонементов в фитнес-клубы города. Отличный коллектив, условия работы, различные социальные льготы.
24.03.2025
График работы! Оплату труда.. Бонусы при выходе на пенсию... Стабильность, своевременная зарплата, бесплатные обеды. Подарки на праздники. Детские подарки.
14.03.2025
Ни чего, так как все зависло от собственника. Возможно нужно было дружить с местными властями. Работой была полностью удовлетворена, но к сожалению магазин закрыли.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Эссен Продакшн АГ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
26.12.2025
Лояльное руководство, уважительное отношение к персоналу. Есть возможности карьерного роста в любом направлении, компания поощряет и поддерживает стремление к саморазвитию. В продуктовом ритейле лучшего работодателя, чем Вкусвилл нет!
04.09.2024
Контора кидает людей на деньги! сначала ты приходишь на "ученический" договор (хорошо, если его вообще выдадут) потом "переходишь" на постоянный. но денег тебе не видать в любом случае. в договоре (если его вообще сделали) прописан МРОТ. при увольнении, или при любой ситуации, в которой великолепному генеральному что-то не понравится, ты лишишься всех денег. А генеральный там просто ***. я таких еще не встречал на своем веку. Текучка постоянная. Люди на потоке приходят и уходят, потому что работать там невозможно. Все хорошие отзывы накручены. Я сам видел, как это делают. Не ведитесь на всё это, если вам дороги ваши силы, нервы и время. На собеседовании рассказывают сказки, реальность же совсем другая.
04.09.2024
Работа в компании СоюзспецОдежда мне нравится. Что мне понравилось на начальном этапе : Качественное обучение по ассортименту и технологии продаж с выездом в Москву, работодатель оплачивал проезд и проживание. Впервые получила такой поток информации на начальном этапе. Поскольку у меня был интерес и желание работать в этой компании, я ответственно относилась к обучению и все тесты сдала. На непосредственном месте работы мне понравился коллектив, всегда помогут, успокоят если что-то получалось не сразу. В планах у меня стоит дальнейшее развитие и карьерный рост.
12.08.2023
Высокая оплата труда , стабильная заработная плата,официальное трудоустройство с первого рабочего дня.
13.03.2023
Итак ЗП 40000 ( из них тыс 6 бензин ) и еще штрафы и амортизация автомобиля которую никто не оплачивает ну чистыми 25-30 получите договора срочные имейте ввиду проверки постоянно Одно радует адекватный руководитель который все понимает
24.12.2025
Современная техника, слаженная работа склада, стабильная зарплата, дружный коллектив, отличные условия труда, корпоративные мероприятия.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы