Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюОмск
Комментарий
Ничего хорошего, не рекомендую
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
14.08.2025
Не оформляют целый месяц , если вас не смущает целый месяц работа за бесплатно и без оформления и договора до добро пожаловать. Обучался неделю потом понял что не мое , попросил оплату за 4 дня - обещали во время стажировки платить по 1500 в день , пришел главный и сказали договор мы не составляли и ты вообще тут никто , так раб сила…Обращайся куда хочешь говорит ничего ты не докажешь без договора , а запись с камеры мы удалим , еще пригрозили физической расправой , вообщем сборище уголовников, посмотрите на HH, годами вакансии Висят с зп 90к и не могут найти , ну не бывает такого …. Будете сидеть на бочке читать со своего телефона информацию в вонючем магазине, ваш наставник будет угарать над вами если что то не поймете
05.01.2025
Достоинства За коллектив ставлю 4 звезды лишь потому что довелось работать с нормальным управляющим и другим сотрудником, который занимает так же должность управляющего. За условия отдыха при графике 4/2 ставлю так же 4 звезды, потому что график хоть и лояльный, но подстроить под себя либо подменится точно не получится.Недостатки Офис находится в городе Омск, и HR-специалисты обещают лояльное руководство плюсом к тому же твои непосредственные руководители в роли супервайзера и регионала обещают индивидуальный подход к сотруднику. Условия труда плюс/минус не сложные и никого не угнетают, но из-за того что ты держишь магазин в порядке тебе спасибо отдельное не скажет, всегда найдутся кадры которые проработали больше и знают как делать лучше) Руководство в роли Е* К* и его приспешников оставляет желать лучшего, он же пришёл с самого Самсунга и знает как управлять персоналом и кого когда уволить или же попросить уволиться по собственному желанию)) Доход в других компаниях может быть намного выше, потому что если вы попадете на магазин где нет замены масла, то ваш потолок составить 60-70к, на большее рассчитывать не стоит. Надеюсь, что выше-стоящее руководство прочёт данный отзыв о себе же и сделает выводы. А будущие сотрудники, которых попросят уволится - не вздумайте писать по собственному!!! С Новым Годом!
02.12.2024
Руководство адекватное. В магазине было комфортно работать. В работе ничего сложного. Кроме того, мне нравится сама сфера, связанная с автомобилями. Зарплата без опозданий, коллектив отличный, доброжелательный.
12.10.2024
Все устраивает в компании, явных минусов не наблюдается. Отличный работодатель в городе. Своевременная оплата труда, все официально. Интересные задачи, которые позволяют узнать новое и развиваться дальше. Руководство компании открыто для обсуждения любых вопросов.
23.09.2024
Хотелось бы, чтобы рабочий график был более разнообразным и гибким Нормальная компания, хорошо зарабатывал. Многому научился по маслам. Отдельное спасибо за белую зарплату
17.09.2024
Это отвратительная работа, не советую никому.
Помогите составить детальное представление о работе в компании МаслоМаркет. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
20.05.2025
Фирма уже давно находится в предбанкротном состоянии. Компания существует по принципу финансовой пирамиды — новые заказы используются исключительно для погашения старых долгов, а не для развития бизнеса. Последние 6 лет у компании нет ни одного значимого проекта, технологического прорыва или хотя бы серьезной новости. Полное отсутствие развития, зато в избытке — перепродажа устаревших решений под видом "инноваций". Клиентам подсовывают разработки десятилетней давности с косметическими изменениями, выдавая их за современные продукты. Срыв сроков, несоответствие технической документации, постоянные доработки. Коллектив деморализован, новые разработки вести некому. Развал начался с кадров: из-за недальновидной политики генерального директора компанию покинули все толковые ИТР-специалисты — те, кто реально разрабатывал технологии и двигал проекты. Оставшиеся сотрудники работают в режиме постоянного аврала, лишь бы хоть как-то выполнять обязательства. Если не хотите стать частью команды на тонущем корабле, обходите эту фирму стороной.
07.06.2024
Кроме того что уже было написано, остается добавить нового управляющего директора без сознания и понимания процесса проектирования и экономики предприятия в целом, вступившего в должность с 15 апреля, вместо всех 5 руководителей и замов уволенных одним днём 12 апреля 2024 года. Короче то ещё место. ЗП тут точно не платят.
27.11.2024
Когда искала работу, отзывы о компании «СоюзспецОдежда» показались самыми интересными в том числе описание вакансии и условия. Меня на тот момент интересовало только официальное оформление. В « СоюзспецОдежде» оформляют по трудовой с первого дня, здесь без обмана. Платят сколько на собеседовании говорили. Раньше тоже работала в продажах, но здесь все на уровень выше, серьезней гораздо начиная с обучения. Очень хороший коллектив, организация работы и технология продаж.
14.11.2024
Работа в компании Лидофон приносит мне в основном положительные эмоции. Одним из крупных плюсов для меня является возможность работать из дома, о чем я всегда мечтала, а также регулярные и приличные выплаты. Кроме этого, график работы гибкий, поэтому без проблем могу забрать ребенка из садика, сходить к врачу и переделать свои обычные домашние дела. Базы периодически меняют на более актуальные и свежие, но под конец попадается достаточно большое кол-во ""недружелюбных"" людей, но тут дело времени тоже, пока не научишься не обращать на них внимания. У меня почти уже получается))
09.07.2024
Я правда обращалась к Дане и мне смешно читать что она может заблокировать, это не тот уровень мастера. А Дане спасибо и хочу пожелать здоровья и поменьше завистников)
15.03.2024
Берут людей на месяц, работаешь минимум по 10 часов в день. А потом тебе говорят, что из 1000 отправленных резюме, только 5 валидных (только они оплачиваются). Затем увольняют, выплачивая минималку 4500р. И набирают новых дурачков. Бесплатная рабочая сила. Гениально!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы