Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании МЕТАЛЛСЕРВИС
Москва
Комментарий
Пришла туда устраиваться на работу. Все вроде нормально объясняют, чем будете заниматься, график ну все прям мармеладно и т.д. И тут летит, а медкомиссию вы должны пройти платно. Стоимость мед.комссии около 3тыс. Сидишь на мед.комиссии вместе с людьми кавказской национальности, привозят их автобусами. Причем за мед.книжки они не платят, как в этой компании. Вопрос, откуда деньги у неработающего человека, когда он в поиске работы. Говорят что у нас большая серьезная организация. Трудовую книжку всю обсмотрели, потом сидишь пишешь с трудовой, в анкету все опять от руки. Объясняют что по резюме люди пишут одно, а в трудовой все по другому. Придираются к каждой дате, а почему вот тут у вас прогал в работе, а тут почему уволились. В конечном итоге не пошла туда работать. От офиса пахнет нафталином, как он еще не рухнул.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании МЕТАЛЛСЕРВИС
15.03.2024
Пришла туда устраиваться на работу. Все вроде нормально объясняют, чем будете заниматься, график ну все прям мармеладно и т.д. И тут летит, а медкомиссию вы должны пройти платно. Стоимость мед.комссии около 3тыс. Сидишь на мед.комиссии вместе с людьми кавказской национальности, привозят их автобусами. Причем за мед.книжки они не платят, как в этой компании. Вопрос, откуда деньги у неработающего человека, когда он в поиске работы. Говорят что у нас большая серьезная организация. Трудовую книжку всю обсмотрели, потом сидишь пишешь с трудовой, в анкету все опять от руки. Объясняют что по резюме люди пишут одно, а в трудовой все по другому. Придираются к каждой дате, а почему вот тут у вас прогал в работе, а тут почему уволились. В конечном итоге не пошла туда работать. От офиса пахнет нафталином, как он еще не рухнул.
Работник
08.09.2023
Минусов вагон. Обман с зарплатой, сама работа так себе, в отпуск спокойно не выйти, постоянно штрафуют за их же ошибки. Отдел кадров вообще отдельная тема.
Работник
25.08.2023
протрудился а около 4х лет, коллектив доброжелательный. Зп в общем то всегда вовремя. отпуска больничные оплачиваются полностью.пысы: к слову лифта в офисе нет вообще, по теме предыдущего отзыва
Работник
15.08.2023
Даже не собиралась уходить, пока не поменялось руководство склада и не появилась неадекватная истеричка Шатунова О. с вечным климаксом головного мозга. Кроме того, как орать, истерить, втихую воровать, а потом вешать это всё на подчинённых, от Шатуновой О. другого ждать не приходилось, поэтому была вынуждена уволиться. От девочек, которые сейчас ещё работают слышала, что сейчас ситуация на металлобазе стала ещё хуже, там все на грани увольнения, поэтому для трудоустройства данную компанию не рекомендую, ну во всяком случае если вам придётся работать непосредственно на металлобазе в Колпино с Шатуновой О., возможно в других филиалах ситуация иная.
Работник
14.05.2023
Я работала менеджером в отделе сети. Официальное трудоустройство так и не получила, хотя постоянно переносили даты и давали отговорки. Наконец, я ушла. Но самое неприятное - до сих пор не получила зарплату! "Руководители", если так можно назвать их - Алексей Емельянов и Владислав Глухаткин, не выплачивают зарплату. Они кормят обещаниями вместо выплат и в последнее время игнорируют меня, не отвечая на сообщения или грубо отвечая. Уже 1,5 месяца я жду выплату за свой месяц работы! Я надеюсь, что помощь Трудовой Инспекции поможет заставить их принять верное решение и наконец выплатить мне деньги, ведь не выплата более 5 тысяч - это уже нарушение закона.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе МЕТАЛЛСЕРВИС
Помогите составить детальное представление о работе в компании МЕТАЛЛСЕРВИС. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
10.06.2024
Трудоустройство в компании официальное по ТК РФ. Все выплаты проводятся по белому на банковскую карту со всеми необходимыми отчислениями в фонды. Коллектив отличный, взаимовыручка и советы помогают в работе. На моей должности уже есть наработанная практика технологии по подбору персонала. Очень помогает в работе такие сайты на подбору как hh.ru, сайт удобный, можно делать пометки по соискателю, чтобы коллеги видели, что данный соискатель либо был приглашен на собеседование, либо ему было отказано, чтобы не было дубляжа. Если театр начинается с вешалки, то работа в компании начинается с менеджера по подбору персонала. Поэтому это большая ответственность, и знание не только о работе компании, но и о каждой должности, чтобы человек понимал изначально свой функционал, условия работы, какие есть бонусы и какая мотивация.
Менеджер по персоналу
23.04.2024
Начну с того, что такое франшиза самолёт плюс. Они продают успешный успех, человек должен за свой счёт в своём городе раскручивать их бренд. Всё работает по типу пирамиды. Амвей, орифлейм помните? Вот такая же тема. Взамен тебе обучение сотрудников и юридическое сопровождение сделок. Как раз я и был начинающим и проходил их обучение, в котором обсуждают наборы прописных истин и личный опыт, который не является каким-то тайным знанием. В общем, учат тому, чего не знают только люди живущие в вакууме. Однажды наш юрист ушел в отпуск и мою сделку взялся сопровождать самолет, а точнее кто-то на том конце провода удаленно. Сложилось впечатление, что эти юристы набраны с первого курса какого-нибудь вуза. В итоге, всю сделку сделал сам. В общем, моё мнение, что в ютюбе можно научиться большему, чем в самолёте. А юристы нужны опытные в этом деле, а не студенты. Вы с чужими деньгами работаете и так безответственно. Про франшизу повторю, хотите за свой счёт поднимать чужое имя? Вперёд! В итоге нашел себе опытного юриста и открыли своё агентство.))) ах да, комиссию по 2 месяца ждать после завершения сделки и это жесть. Обычно 2-3 дня, а у самолет плюс 2 месяца)))
Агент по недвижимости
21.10.2023
Ничего хорошего в данной компании нет. Положительные отзывы пишет HR. Все старые давно ушли. Работают только лизоблюды и такие же сектанты. Регламенты меняют постоянно. Руководство в постоянном поиске сказочного единорога. Адекватным людям, там делать нечего. Достаточно посмотреть на количество вакансий, данной шаражки. Правдивые отзывы только с низкой оценкой.
Работник
12.03.2024
Работа простая. Бери больше, кидай дальше Пока летит - отдыхаешь, как у нас говаривают) Принимаеш товар, оцениваеш, вводиш товар в базу учета определяеш ему место на складе. На штрафы как таковые попасть ну сложно я работаю чуть больше года ниче не вычли с меня. Но и работаю по совести. Условия тут нормальные лучше чем на складах Пятерочки какой нить со скоропорткой. Книги не просрачиваются, заморочек меньше да и морозилок нет, холода. Сухо, чисто. Недавно начали готовые обеды нам возить еще тоже плюсик в карму.
Кладовщик
24.01.2024
Хорошие условия для работы. Склад теплый. Руководитель нормальный. Коллектив отличный. Все выплаты в срок. График отличный. Выдают бесплатно спецодежду. К праздникам подарки.
Кладовщик-комплектовщик
22.10.2023
Работаю с июля 2022 года, ранее работал с декабря 2016 года по январь 2021 года.На текущий момент в должности руководителя департамента по работе с клиентами. Компания даёт возможность развиваться: карьерный рост, обучения, финансово. Есть возможность самостоятельно выстроить процессы, быстро принимаются решения, есть свобода выбора, отсутствует бюрократия, дружный коллектив. Есть желание развиваться дальше, есть цели, руководитель всегда поддерживает. Хочется ускорить процесс обработки запросов сотрудниками других подразделений, улучшить качество ответов и выполненных задач; процессы хранения и логистики находятся на более раннем этапе развития, чем сейчас нужно компании. Нужно полноценное внедрение WMS и самостоятельность данных отделов ; быстрее прощаться с неэффективными кадрами и быстрее нанимать вместо них эффективных; К сотрудникам, систематически нарушающим политики и не закрывающим задачи, применяется недостаточно санкций
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы