Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
В этой компании можно построить карьеру. Многие руководители пришли новичками и за годы работы выросли до топов. Для меня это показатель. Если компания растит своих руководителей, значит она заинтересована в сотрудниках и их развитии
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
15.09.2026
Работа разъездная, задачи понятные. ЗП зависит от объема выполненых заказов, поэтому радует что заказы есть всегда) Иногда без выходных шпарю потому что просят выйти на подмогу ребятам. платят всегда вовремя, зп официальная, белая и проезд нам оплачивают.
20.08.2026
Фабрика большая, современная, теплые цеха с хорошим обарудованием, полнаценная столовая, душевые, теплые раздевалки, бесплатный транспорт до работы. Платят по белому, тк соблюдают. минусы правда тоже есть. Не нравятся частые переработки и лично мне не нравится что питание платное, хотя и не дорогое.
16.07.2026
Устроился в Феликс в отдел технического контроля в 2020 году. Сейчас работаю руководителем ОТК. Отличная компания, дают возможность расти. Хорошая зарплата, лояльное отношение к сотрудникам, тк соблюдают. В целом не на что жаловаться.
17.06.2026
Взяли ведущим специалистом. До Феликса 3 года отработал инженером-конструктором на другом мебельном производстве, разочаровался. ЗП задерживали, начальство было такое, что повышение получали только родственники или друзья наших боссов. Тут оценили мои профессиональные навыки. ЗП назначили хорошую. Задержек за полгода не было. Коллектив тоже отличный. Я доволен.
17.05.2026
Не понял негатива. Нормально все на производстве. Работа есть, это главное. и платят по белому. Я до этого работал тоже на мебельном, но там платили по серому, отчисляли копейки. Тут все по правильному. Ну и тк соблюдают, отпуска, больничные есть. Есть конечно переработки, график не всегда соблюдается, но все переработки оплачивают, так что я даже ЗА переработки) И кормят в столовке вкусно и не дорого.
17.04.2026
В Феликсе больше 5 лет. Хорошая работа, главное стабильна. Дорос уже до бригадира. Нравятся условия, ЗП достойная. Плюс можно свою же мебель брать с большой скидкой
Помогите составить детальное представление о работе в компании ФЕЛИКС. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
05.06.2025
Нестабильная функционирование серверов, на которых завязана работа виртуальных машин, старое здание Прямое взаимодействие с начальством, широкий выбор задач, транспортная доступность
22.08.2025
Компания «Союзспецодежда» , это отличное место для профессионального роста. Компания предлагает прозрачную систему мотивации, высокие бонусы и постоянную поддержку от руководства. База клиентов обширная, продукция востребована на рынке, поэтому продавать интересно и выгодно. Коллектив сплоченный, атмосфера рабочая, но дружелюбная. Возможность увеличить свой доход здесь есть.
25.08.2023
Очень редко, но есть возможность посещать тренинги
30.12.2025
Как подработка - один из лучших вариантов, хотя знал ребят, которые и фул-тайм работают. Оплата сдельная, нужно ходить по квартирам и предлагать пакеты услуг билайна. В целом несложно, люди уже все знают, сделки заключаются достаточно легко. Можно работать от 4 часов в день, район работы выбирается с руководителем.
16.09.2025
Хочу отметить в первую очередь дружелюбный и поддерживающий коллектив, что создает в нашей компании комфортную рабочую атмосферу. Всегда есть возможность для новых обучений, тренингов и развития. Так же хотелось бы отметить, что в нашей компании достойные условия оплаты труда, своевременные выплаты и возможность для развития карьеры, а так же интересные корпоративные мероприятия.
27.04.2023
Возможности роста почти нет, зарплата целиком зависит от kpi и системы «мотивации», но все зависит от базы клиентов, а она просто не даст прыгнуть выше головы
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы