Ссылка скопирована
Нижний Новгород
Комментарий
Фирма уверенно развивается и цели четко определены, зарплата хорошая, возможен карьерный рост.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю25.06.2025
Приехал вахтой. Первое время было страшно, что кинут, потому что один раз столкнулся с такой ситуацией. Но Химсталькон крепкая компания, отработал, всё заплатили до копейки.
23.06.2025
Несколько раз вахтой сюда приезжали со знакомым. Работы много, всегда есть, и платят прилично. Подкупает ещё и то, что оплачивают питание и жилье, да и дорогу тоже. Начальство неплохое, бригадир попался адекватный мужик
16.06.2025
Работаю тут лет 7 уже. Компания стабильная, работа всегда есть, хоть в карантин, хоть ещё что. График нормальный, не жалуюсь, отрабатываешь от звонка до звонка, без задержек
19.05.2025
Я сюда устроилась менеджером по продажам. Стаж уже был какой-никакой, в разных областях. Приманила зарплата, тут хорошо платят и всё официально. Начальство нормальное, первое время дали возможность адаптироваться, найти общий язык с коллективом. Со временем приспособилась, сейчас проблем каких-то нет.
16.05.2025
Сюда приехал вахтой, график 60/30. Физически непросто, плюс есть ночные смены, то есть нужно выносливость иметь. Помогли с переездом, оплатили транспорт, предоставили комнату. Казалось, что на квадратный метр людей много, но хорошо, что ребята нормальные.
12.05.2025
Устроился в Химсталькон инженером. Если есть опыт или какие-либо знания, примут без особых проблем. платят хорошо, не жалуюсь, плюс и стаж идёт, и форму выдают. Если и есть какие минусы, то честно не заметил. a
Помогите составить детальное представление о работе в компании Химсталькон-Инжиниринг. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
28.05.2024
График стандартный 3/3. Принимают без опыта работы и каких-то особенных требований к образованию. Работа чётко регламентирована, ничего сверх положенного не приходится делать. Коллектив дружный, близко общаемся даже вне работы. Выплата зарплаты происходить два раза в месяц, если есть желание можно расти в карьере, возможности для роста есть, но не на всех должностях такой удобный график.
14.05.2025
До работы удобна добиратся. Выдают бесплатно спецодежду, харошего качества. Выбрал график три через три. Есть варианты прадвижения в должности. Выплачивают зарплату без задержик все в белую. Есть оборудаваная комната для обеда.
13.06.2024
В руководстве Центродорпроекта много людей с судимостями, поэтому к исполнителям отношение как к скоту. Исполнителям зп не платят во время и платить не будут т.к. уркам законы не писаны. Пока их не пересажают они не поймут, что нарушают Трудовой Кодекс.
11.07.2024
Крынж МЭП-ПРОЕКТ ведёт в светлое будущее поюзанная, пожившая гопстопбаба АнкавАнусБахтадзе главное умение этого Шалтай-Болтая с глупым лицом, мешками под глазами до колен, пришитыми жидкими волосиками и татуировками на бровях это бегать по офису и орать матом. Хозяин Чапурин придаёт шавке ускорение по средством пинка под тощий зад и дальше происходит предсказуемый срыв истерички в употреблении на других сотрудников. Баба, которая в прошлом кофе подавала будучи секретуткой матерные выражения не выбирает. Моё личное мнение.
07.03.2024
У HR менеджера в Самолёте+ случился маразм. Написали вакансию на НН требуется Специалист в команду Карташовой Светлане. Такое ощущение, что это великий человек которого знает вся страна, не смешите кто это такая ваша Карташова, ответ никто и звать её никак!
08.12.2023
Мне нравится работать с людьми, поэтому я нашла для себя то, что по душе. Куратор в Синергии. Общаюсь со студентами, помогаю решить какие-то вопросы, чувствую себя нужной, оказываю поддержку, когда надо. Конечно, по роду деятельности тут много разных обязанностей и бывает много работы, но это нормально. Лучше много, чем мало, я считаю. Да и нагрузка адекватная. Зарплата хорошая, даже, как мне показалось, когда я искала работу, что повыше, чем другие предлагают.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы