Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюИркутск
Комментарий
Итак все хорошо, меня устраивает данное место работы Близость к дому - офис находиться на Пискунова, удобно добираться из центра и Байкальской. Достойная оплата труда, выше, чем в среднем по рынку. Лояльное, понимающее руководство. Всегда объясняют задачи, которые необходимо выполнить, уделяют время начинающим сотрудникам даже при высокой нагрузке. Развита корпоративная культура.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
15.01.2025
Все бы улучшила, жалко потраченных лет. Отношение руководящего состава стало последней каплей. Расположение - близко к дому, просторный офис. Пожалуй все на этом.
02.01.2025
Руководящий состав, сотрудников бухгалтерии. Не нормативная лексика. Условия заработка. Просторный офис, удобное расположение офиса. Парковочные места.
14.10.2024
Больше рекламы о компании, развитие бренда, вести соц. сети и развивать маркетинг Близость к дому, хорошие условия труда, светлый чистый офис, есть все необходимое для работы - техника, канцелярия и проч. Заработная плата такая как обещали, выплачивается вовремя. Начальство адекватное
25.08.2023
Добрый день, я работаю на предприятии уже 5 лет, вы все пишете что все плохо и все плохие. Но, на самом деле- все по делам!!!!! Кто работает, тот и ест, всем по делам!!!! Я работаю, в средне, 19_ 20 дней и получаю зп 60-70 тыс, на руки. А кто приходит на дурака или просто отсидеться, то понятно - по минемалке! Обижаться надо только на себя, а кто не доволенет, то и понятно сам косячит а обвинить кого- начальство. лично Я, поддерживаю и уважаю своё руководство, спасибо вам что жизни учите и глаза открываете на все всех!!! PS: есть недостаток- туалет на улице)))) Ваше все, рабочий Омск
23.06.2023
Изначально хотелось написать что ничего не хотелось бы улучшить, но здесь стоит обязательство заполнения. Пожалуй можно тогда улучшить автомат с шоколадками, соком, жевачкой и плюшками. Иногда так хочется чего-то... В работодателе нравится этика. Бывает всякое в работе, но никогда со стороны руководства не было повышенного тона, ора, агрессии. Приятно работать, коллектив дружный, очень радуют корпоративы (например в Бурдугузе с баней, горками и вечерней незабываемой программой). При работе в несколько лет ни разу не было задержки зарплаты.
11.06.2023
Сделать офис более зеленым за счет цветов. Офис расположен в развивающемся и перспективном районе города, остановка общественного транспорта находится в двух минутах ходьбы. Во всех кабинетах сделан новый ремонт, везде светло, чисто и приятно находиться. Три раза в год проводятся глобальные корпоративные мероприятия. Сотрудники регулярно проходят повышение квалификации за счет работодателя, также есть ДМС.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Сибирский стандарт. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
10.07.2024
Задержки по зарплате, как следствие ухода кучки шарлатанов во главе с Чапуриным Будной и компанией секретуток без высшего строительного образования
10.06.2023
Для начала что стоит поменять: -Отношение к работникам, они не рабы -Не сходить сума с введением бережливого производства -Упрощение взаимодействия между подразделениями -Объяснить части подразделений для чего они в принципе находятся в этой компании (итц, технологи, конструктора), постоянно переводят стрелки на смежные подразделения, либо на своих же коллег, -Руководители в принципе игнорируют и не общаются если ты ниже руководителя производства, хотя находятся на ступень ниже тебя -Сократить штат ИТР и перераспределить зоны ответственности, технолог отвечающий за сборку одного изделия с загруженностью в 3 часа в год или конструктор курирующий третий снизу болт фальцепрокатного станка. -Собственникам хоть иногда вникать в происходящее на их производствах, а не обсуждать на каждой планёрке один и тот же неработающий станок -Контроль приобретения оборудования, так как живя на откатах от производителей, человек не может сделать выбор в сторону полезного оборудования, вместо выгодного ему. -Бездарные и глупые руководители -Уровень зп Компания выросла из полу гаража в серьезного игрока на рынке по изготовлению и продаже вентиляции, я наблюдал и лично принимал участие в становлении производства в Екатеринбурге, застав ужасный грязный цеха аренде с постоянным бардаком и дойдя до своих собственных производственных площадей с грамотной организацией производственных участков. За 5 первых лет в разы увеличился штат сотрудников, расширился парк станков, от стандартного оборудования до новых чпу и автоматических станков, улучшилось качество продукции, выросла производительность. А потом начали внедрять бережливое производство, сходя сума на абсолютно бессмысленных моментах и изматывая сотрудников постоянными тестами и экзаменами. В бп очень много полезного, пока это не доходит до фанатизма с написанием "Библии неватома" Главное что почерпнули некоторые из бп, это делегирование. На данный момент компания доходит до безрассудных поступков с марионеточнвмт руководителями среднего и высшего звена, которые чётко выполняют указания с головного офиса. Растеряли основную массу компетентных сотрудников как среди ИТР и слесарей на производстве, так и среди отдела продаж, считая что за забором много желающих и что обновление штата пойдёт на пользу. Из сотрудников выжимают все силы, а потом выкидывают, а если ты сам решил уйти, то скажут что это "непорядочно" и предложат отработку в 3-4 месяца. Само долго продержалась производство, дожив до января 2023, пока в должность не вступил "Горбачев" своего времени. За 4 месяца руководства "обновил" 60% штата, потеряв высококвалифицированных сотрудников, зато прекрасно выполняющий указания с Новосибирска. В большинстве своём компанию волнует куда уходят сотрудник, а не почему это происходит. Очень обидно за вложенные силы в рост компании, а сейчас наблюдать полнейшую деградацию. Желающим устроиться, советую очень хорошо подумать, а уже работающим найти что тот лучше
25.08.2023
Работаю 6 месяцев. Все устраивает. График скользящий 5/2. Заработная плата всегда приходит во время 2 раза в месяц. Работаю удаленно, что для меня удобно.
25.08.2023
Пришла сюда случайно. Решила попробовать устроиться, не имея особого опыта работы в продажах. К моему удивлению, меня взяли! В коллектив я влилась легко. Очень понравилось, как руководство организует работу. В компании преобладает именно атмосфера сотрудничества. Именно поэтому я решила остаться здесь на постоянной основе. Зарплатой тоже не обижают)
19.09.2023
Мне нравится работать здесь! Офис уютный и продуманный. Все сделано качественно и со вкусом.
15.12.2023
Работал в росско в Новосибирске ул Мира 14 начальник склада Никита и его заместитель Роман всю недостачу по складу раскидывали на сотрудников склада, и неоднократно были замечены сотрудниками склада при весьма пикантных обстоятельствах у себя в кабинете вдвоём в полу обнажённые, всеми этими гейскими делами пусть занимаются в не работы, а на работе нужно работать, ПОЗОРНИКИ.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы