Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюВоронеж
Комментарий
Достоинства Поймете в каких компаниях работать не стоитНедостатки Итак ребятки, если вы попали в компанию Пивторг он жн Артель, он же группа компаний Таркос, то единственно верным шагом будет как можно быстрее бежать из нее. Задачи которые вам будут ставить: ежемесячные подписания актов сверок по абсолютно ВСЕЙ активной клиентской базе, а этих сверок аж три вида: сверки по таре, сверки по деньгам, сверки по оборудованию, т.е. если клиент ничего не должен то вы все равно должны приехать к нему и подписать акт сверки! И так каждый месяц. Если вы этого не сделаете, вы не получите зп! Причем не получите не только вы, но и весь отдел в которым вы работаете, т.е. даже если вам нечем заняться и целыми днями вы только и делали, что подписывали эти сверки и успели подписать их до 15 числа, то это не гарантирует получение вами зп, потому что всегда найдется клиент который куда то уехал, заболел или закрылся.Далее. Людей не ставят вообще ни во что, общение происходит исключительно матом, оскорбить или унизить человека это вообще запросто.Отдел логистики потрясает своей организацией. Водители работают за три копейки, соответственно и отношение аналогичное. Процветает воровство и разгильдяйство, за которое вы, если вы торговой или супервайзер, будете рассчитываться! При чем тема со списанием под зп отработана идеально, как ни один другой механизм в компании, о которых чуть позже...Головной офис находится в городе Воронеж, чем активно пользуются руководители в г.Москве. Т.е. активно ссылаются на то что все так далеко что ни одна из проблем не может решиться.Любая бухгалтерская операция занимает недели и месяцы, будь то проведение простого вычерка или возврата или же переделка накладной. То есть клиент от вас никогда не увидит корректных документов, если вы только сами ему на компьютере не сделаете их.Склад это тоже нечто...Постоянных остатков в Москве нет, все везется из Воронежа, постоянно чего то нет и что то недовозится, аналогично и бухгалтерские документы едут из Воронежа, соответственно могут не приехать половина или приехать нескрепленными степлером, отправляющим их вообще все равно потому что они в другом городе, ну или потому что им просто опять же списали все под зп, вот и отношение)))Ну и добрались мы наконец то до руководства...Понятно что с грамотными руководителями не было бы всего вышеперечисленного, но назвать этих людей мало мальски соображающих хоть в чем то язык не поворачивается! Каждый пытается прикрыть только свой зад и будут они это делать только за счет людей находящихся ниже по иерархии в компании и знатно нализывая всем тем кто выше. Также возвращаясь к списаниям под заработную плату всех косяков, при чем не ваших: это налажено так хорошо, что я не знаю ни одного человека в компании который бы получил расчет! Хотя нет один был, но это тайна как он смог договориться)))Ну и возглавляет сие великолепие в городе Москва региональный менеджер Онищук Денис. Создание в высшей мере подлое и не имеющее ничего человеческого в себе. Орать на людей, общаться и обращаться матом к подчиненому, оставить человека вообще без зарплаты за последний месяц работы это все на что способен данный, так называемый руководитель, приехавший из Волгограда и бывший там торговым представителем. Видимо столь головокружительный карьерный рост оказал столь сильное влияние на данного персонажа с редкой маленькой непроросшей бородой, что все оставшиеся люди для него стали биомассой.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Работу складского персонала очень медленно работают Своевременная выплата заработной платы персоналу без задержек
25.07.2025
Компенсация питания, третий выходной Стабильность , коллектив, хороший продукт. Все условия можно обсуждать.
21.07.2025
Условия работы, зарплата. Близко к дому. График был очень удобный,была возможность карьерного роста
14.07.2025
Выбор рабочего графика, близость к дому. Возможно карьерный рост.
11.07.2025
Офис ближе к метро, увеличение зарплат Достойный продукт который пользуется спросом, конкурентные цены, адекватное руководство, обучение и развитие сотрудников
Помогите составить детальное представление о работе в компании Пивторг. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
16.02.2025
Офис в центре, удобно ездить. Активная работа с иностранными контрагентами. Зп всегда во время, даже раньше
03.04.2024
Проработала около года. Вроде все хорошо, но все-таки решила сменить место работы. Главная причина, как бы это не звучало - слишком много работы... До работы в caltat толком не было опыта в продажах, здесь всему обучали и сопровождали. Успех руководителя - заключается в успехе менеджера по продажам. Научиться работать было не сложно, поскольку есть отработанные скрипты и теплые лиды - соблюдай скрипт и будет тебе счастье. Ну и соответственно - платят столько, сколько ты заработал, с этим все ок. Из минусов - неформальная обстановка в офисе, на рабочем месте можно курить электронки и айкос, меня, не курящую такая ситуация смущала. Ну и помимо этого, работы было очень много, не было времени на какие-то личные мелочи, да на праздники устраивают корпоративы, но этого совсем недостаточно. А из-за того, что работать нужно 5\2 по 8 часов в сутки, эти мелочи стали гораздо заметней и из-за них я и ушла с этого места работы. С компанией расстались на хорошей ноте, но если вас смущает вышеописанное, то хорошо подумайте
12.02.2025
Профессиональное и интересно обучение, хороший и приветливый коллектив. Есть перспективы в профессиональном росте. Все выплаты строго в срок, без задержек.
23.04.2025
Пришел в Лидофон я без опыта. Срочно нужна была работа на удаленке, и вот увидел вакансию. Решил попробовать. Работа мне нравится. Пришел, всему научили, все объяснили, сложного в целом ничего. Оплата приличная - постоянные премии. Много разговоров, к концу дня хочется помолчать, но это издержки профессии, так сказать.
09.06.2026
Когда-то начинал тут рядовым менеджером, сейчас возглавляю отдел. Могу сказать что амбициозным и умным у нас рады. Каждый в своей зоне ответственности и отвечает за результат. Если выполнил, то это отметим. Зарплата по рынку, но и спрос как с компетентного специалиста
27.08.2026
Суета и беготня взаимоисключающие задачи, бабки 57 плюс торгуют лотками и трубами, обман при выплате премии, отжим крупных клиентов.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы