Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании НК-ОЙЛ
Новокузнецк
Комментарий
Повысить зарплату Организовать служебный транспорт до работы Организовать Стафф Поработать с коллективом и взаимоотношениями внутри него Прописать должностные обязанности для каждой должности и сотрудника График 2/2 Стабильная зп Отсутствие работы с людьми Работы в тепле
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании НК-ОЙЛ
21.07.2025
Коммуникации между сотрудниками Отличный коллектив , хороший график работы, удобное территориальное расположение.
Работник
18.07.2025
Минусы: руководство. Хотелось бы чтобы руководство слышало сотрудников. Плюсы: удобный график, возможность подработок.
Работник
14.07.2025
Хотелось бы улучшить адаптацию и обучение персонала Близость к дому. Комфортный офис, вкусная столовая. Достойный офис
Работник
11.07.2025
Свободное время выбора для еды, место для отдыха, не сложная программа.
Работник
07.07.2025
Премии, дополнительные выплаты. Скидку на топливо сотрудникам. Свободный график приёма пищи. Можно дополнительно подработать с таким графиком! Доброжелательные клиенты. Мало штрафуют.
Работник
04.07.2025
Мне лично хотелось пару выходных. Очень грамотное руководство. Все процедуры по работе выстроены. Продуманна вся цепочка взаимодействия между структурами. Работать интересно и поучительно.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе НК-ОЙЛ
Помогите составить детальное представление о работе в компании НК-ОЙЛ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
24.09.2025
Работаю в Синергии уже год с лишним. Все нравится, руководство просто супер, коллектив отличный. Как большая, дружная семья!!
Персональный куратор
15.02.2025
Платят достойно, чистый офис, каждую неделю закупают для всех сотрудников чай, снеки, конфеты, новая орг техника.
Менеджер по продажам
12.02.2025
Зарплату платят раз в неделю. Мне никогда не задерживали за 2 мес работы. В команде всегда поддерживают и делятся клиентами, чтобы доделать план переводов. Куратор всегда вечером тоже может давать дополнительно номера клиентов, чтобы добить переводы. Я много где работал на звонках и там платят очень мало за такую работу. Розыгрыши призов каждый день
Работник
24.08.2024
Директор полный неадекват, сейчас нужно одно, через час другое и так целый день. В глаза улыбается, за спиной на каждого сотрудника выливает грязь, если сегодня у него нет настроения-ты дерьмо и вообще ты уволен. Как говорится рыба гниет с головы. Большая текучка, из долгоживущих в этой компании от силы 4 человека, остальные меняются со скоростью света. Видимо нужна бесплатная рабочая сила.Зарплату официальную прописывают минималку, чтобы при увольнении вас кинуть. Адаптации нет никакой, сам сиди и разбирайся во всем. Коллектив в основном очень токсичный, все друг друга пытаются слить. Читал о них положительные отзывы на дримджобе, негативные скорее всего удаляют
Менеджер
13.10.2023
Очень хорошее место. Нередко можно встретить такое честное начальство. Это достойно уважения
Работник
16.07.2024
Дубоголовые начальники МЭП-проекта выигрывают говнотендеры с говносроками проектирования для того чтобы срубить бабла по-быстрому с заказчика и свалить в туман.... Ну такое
Начальник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы