Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Группа компаний FTNET
Воронеж
Комментарий
Да в целом все хорошо было! Со временем стал портится коллектив, но это относилось исключительно к компании, которая на тот момент входила в FTNET Все великолепно! Очень уютный офис, адекватные и вменяемое руководство! Близко к дому.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Группа компаний FTNET
21.11.2024
Чаще устраивать тренинги, обучение, мероприятия по улучшению деятельности компании Это, пожалуй лучшее место в моем трудовом стаже) Если вам посчастливилось попасть в команду FTnet, вы сами все поймете. Прекрасное отношение и понимание как отдела кадров, так и коллег, полное сопровождение и адаптация в первые дни работы, молодой и очень сплоченный, дружный и приветливый коллектив. Веселые корпоративы с множеством различных мероприятий и игр, вкусной едой и подходом к их организации никого не оставят равнодушным. Никаких проблем с оплатой, все прозрачно
Работник
03.11.2024
Коммуникации между сотрудниками Гибкий график и отношение руководства к сотрудникам, также множество развлечений внутри компании
Работник
28.09.2024
Даже не знаю что можно улучшить, больше брендированных разных штучек) Когда меня взяли в команду FTNET, менеджером по продажам, без особого опыта в этой сфере, то я была очень рада. Удивилась условиям работы здесь. Офис обеспечен всем необходимым, что позволяет мне работать эффективно, обучаться. Интересная сфера. Также, компания предлагает широкие перспективы для профессионального роста, что стимулирует меня к новым достижениям. Руководство постоянно что-то придумывает для своих сотрудников, мероприятия, доп образование, английский, разные лекции, по разным сферам жизни и здоровью. Не могу не отметить, прекрасный коллектив, с которым комфортно работать!
Работник
25.09.2024
В целом, я считаю что FTnet отличное место работы, безусловно есть куда развиваться Работаю здесь чуть меньше года, отличное место работы. Очень дружный коллектив, много возможностей для развития в профессиональном плане легко научиться новому, используя полученные знания прямо на практике, лояльное руководство и множество внутренних мероприятий
Работник
19.09.2024
Офис находится далеко и не в самом людном месте (не далеко от центра города, но все же). Я здесь работаю уже больше года, и хочу выделить следующие вещи, как однозначные плюсы: 1. Прекрасное понимающие руководство. Эти люди окажут помощь в любом вопросе. 2. Замечательный молодой коллектив. Найти близких для себя людей будет очень легко! 3. Отличные условия работы! Все необходимое - выдают и есть!
Работник
15.02.2024
обновить столы, стулья. HR приятные. Кофе. Корпоративная культура. Хороший коллектив. Руководитель ориенти́рованный на людей.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Группа компаний FTNET
Помогите составить детальное представление о работе в компании Группа компаний FTNET. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
16.10.2024
Очень хороший коллектив, лояльное отношение к сотрудникам и красивый склад-магазин. Своевременная выплата зарплаты, это очень важно, когда работаешь в найме. Работа интересная, не скучная, много новинок.
Менеджер по продажам в торговом зале
10.04.2025
В Союзспецодежду пришел больше года назад, приняли хорошо, многому научили, за что спасибо всем. Зарплата нравится, график нравится. Доволен работой, к тому же магазин почти рядом с домом.
Менеджер торгового зала
20.05.2026
Хорошие условия труда. Атмосфера и люди приятные. Устоявшаяся корпоративная культура. График четкий, переработки оплачиваются. Обучение, тренинги. Своевременные выплаты, премии.
Менеджер сервесной группы
20.03.2026
Мне работа полностью подошла и нравится. Магазин практически возле дома, график отличный , всё официально, даже отпуск рассчитан. В коллектив попала хороший. Нет такого, чтобы в помощи отказывали. При завозе нового товара директор не сидит и тоже помогает на выкладке или приемке. Кроме этого з/п нормальная, на жизнь вполне хватает.
Продавец консультант
12.02.2024
Я на пенсии и подрабатываю, очень рада, что полгода назад устроилась в эту компанию. Очень нравится коллектив и руководитель. В команде работают самые разные люди из разных стран. Интересные собеседники. Зарплата выше, чем пенсия.
Работник
18.08.2023
Работал в компании "Оптимакрос". Семейный бизнес: муж директор, жена заместитель директора. Ей лучше подошла бы должность - " Жена": полное не знание трудового кодекса РФ, как оформляются договора. Соответственно и команду набрала малокомпетентных людей. Я вышел на работу, а трудовой договор получил с ошибками через неделю. Написано сначала испытательный срок 2 недели, потом три месяца?! Директор не подписал всё страницы договора, но ты обязан подписать. Система мотивации в оффере это бумажка без подписи и печати не является документом. Написал, что конкретно юридически и по бизнесу не правильно. Жена она же зам. мужа директора предложила созвониться и по болтать. Я отказался. Ждал ещё 2 недели изменения в договоре. Написал, что не получу нормальный ТД напишу жалобу директору. Утром был уволен. Проблемы компании: Нет бизнес-плана: стратегии развития, бюджета, продавцы не знают "Портрет Клиента", где и как его найти. Нет учебного центра. Всё документы: презентация, калькулятор стоимости ПО на: английском языке, техническом языке, сленге, сокращения которые никому не понятны. Абра-кадабра, хаос. В ТД нет чёткого оклада. Там оплата за час работы. На усмотрение руководства эти часы, вам могут не засчитать в оплату труда. Кинуть. И отчисления в ПФР, социальные структуры будут идти из ставки 1 часа, а не месячного оклада. Жёсткая палочная система: надо ежечасно заполнять 3 отчёта: Таймшиты, Amo CRM, для партнёра на аутсорсинге, который даёт платформу Оптимакрос на аутсорсинге как дистрибьютор. А когда заниматься продажами?! Не рекомендую иметь дело.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы