Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Альянс Авто, Холдинг
Чебоксары
Комментарий
Заменить сломанные кресла на приемке, закрывать ворота, чтоб не дуло в спину, ставить адекватные планы, развивать наставничество, с оплатой наставнику-иначе ты никому не нужен. крупная компания, теплый офис, клиенты сами приходят, есть курилка и кладовка для приема пищи
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Альянс Авто, Холдинг
25.09.2025
Чтобы сделать работу ещё более эффективной, можно усилить коммуникации внутри команды - совещания для обсуждения текущих задач и решения возникающих вопросов. Компания, в которой чувствуется забота о сотрудниках. Условия труда здесь на высоком уровне: комфортный офис, удобное рабочее место. Отличные корпоративные обучающие мероприятия и внутренние тренинги. Атмосфера дружелюбная и поддерживающая – коллеги всегда готовы помочь и поделиться опытом. Это создаёт мотивацию и желание развиваться вместе с компанией. В целом, это отличное место для профессионального роста и комфортной работы.
Работник
24.09.2025
Думаю,коллеги будут в восторге, если добавить немного больше бытовых мелочей для комфорта в зоне приема пищи. Один из лучших работодателей Чувашии! Очень рад, что являюсь частью команды Альянс Авто. Это по-настоящему сильная и стабильная компания, которая заботится о своих сотрудниках. Здесь созданы все условия для профессионального роста и комфортной работы: отличные наставники, готовые делиться опытом, и возможности для обучения. Особо хочу отметить: достойную и всегда своевременную выплату зарплаты, а также систему премий и бонусов; удобный график работы и реальные возможности для карьерного роста; атмосферу в коллективе; молодая, динамичная команда, влиться в которую помогают суперские HR-специалисты и отдел кадров; корпоративные мероприятия, которые сплачивают коллектив. Выезд в Кувшинку это было нечто!!! Рекомендую Альянс Авто как надежного и современного работодателя.
Работник
22.09.2025
Никакого роста, переработки. Смена графика не возможна Хорошие условия труда. Комфортный офис. Транспортная доступность до работы
Работник
16.09.2025
Добавить еще одну стиралку, сушильные машины, повысить заработную плату Хорошие условия труда, современное оборудование, молодой и лояльный руководитель
Работник
15.09.2025
В принципе все ок, но хочется всегда побольше ЗП. Стабильный и прозрачный доход Современная компания для нашего региона. Классная команда профессионалов, которая всегда стремиться к лучшему результату и развитию. Вообщем, не стоят на месте
Работник
20.08.2025
Обновлять формы каждый месяц. Горячий чай в перерывах Хорошая организация работы. Хорошие условия труда. Не скучно
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Альянс Авто, Холдинг
Помогите составить детальное представление о работе в компании Альянс Авто, Холдинг. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
03.06.2025
Поэтому такая частая смена фирмешек или названия у Ханина О.В. и Деревянский С..А. так как много недовольных кинутых на деньги сотрудников которым лично Ханин О.В. - втирал в уши обещания про рыночные зарплаты. Ханин О.В. - лично , любитель Обещать - Пусто звонить , про "Кисельные берега" и бонусы и Рыночные Зарплаты и Будущие возможности, но как дело про факты и решения, "сразу бежит в кусты", или начинает хитрить - юлить, без ответа. Или скидывает Ответ, на своего верного и послушного Заместителя, на Деревянский С.А. Якобы, Ханину О.В. не до этого вопроса, слишком занят , чем то )))) Про деньги как вопрос к Ханину О.В. или Деревянский С.а. - начинаются отговорки и просьбы ждать до лучших времен. Через Карточки Райфайзен и иные Деревянский С.А. - многие черные операции и снятие налички для черных сделок. Легко проверить ))))) Хотя у самих эти двух кренделей, стабильно зарплата , более 500 т.р. в месяц. Ханин Олежа, катает на Порше красном, в Дубаях скрывается от Армии. Деревянский любитель БМВ х5 А для сотрудников, большой Х-е-р- по Обещанной при найме рыночной Зарплате. так как в белую только 30-40 000 рублей А) Есть все признаки дробления, неучтенки, Откатов Заказчикам, иначе никому не интересен Ханин О.В. и Деревянский СА. со своими мелкими фирмешками Б) Ханин О.В. - любитель на совещания Оскорблять Власти РФ, якобы, из за налогов, ему мешают вести бизнес Власти РФ - "МУДАКИ" , по его же словам. в) Недоимки, Занижение налогов, занижение прибыли, дробление, вывод денег через левые договора. Г) частые увольнения сотрудников из фирмешек, Ханина и Деревянский обычное дело..........Зарплаты так как НЕ ПЛАТЯТ Обещанные Людям. Черные серые дела, микро фирмы, желание получить наработки новых сотрудников нахаляву Это все про Ханин О.В. и Деревянский С.А. минимум с 2014 года. минимум факты 292-303-210-199-159-165 -145.1 УК РФ Где УБэПиПК ?? где Налоговая ? где ФСБ РФ где СК РФ Ханин О.В. и его Заместитель Деревянский С.А. в своих микро -фирмах, со статусом УСН, минимум с 2014 года, обманывают сотрудников на черные и белые выплаты. Все есть в интернете В трудовых договорах, 30-40 тыс. рублей, остальное обещают в черную платить. - Кроме обещаний, сотрудник более не видит из черных денег выплаты.
Работник
13.06.2024
Работать комфортно, стабильно платят, за переработки в том числе. На развитие ИТ в компании выделяют неплохие бюджеты, закупили новые брендовые серваки, nvme СХД, сетевое оборудование уровня core , перешли на 25 gb в цоде. В планах переход с Аваи на астер.
Ведущий программист 1С
17.02.2025
Работа интересная, главное, чтобы достался активный менеджер, тогда можно хорошо зарабатывать. Молодой коллектив
Ассистент
25.02.2026
Рабочие дни насыщенны. Человеку с неуравновешенной нервной системой может пойти на пользу или не пойти, поскольку покупателей много и тип людей разный - отсюда выработка стрессоустойчивости. Руководство понимающее, легко идет на встречу. Зарплата хорошая и зависит только от желания работать и, что немаловажно, дают ее в сроки. Если требования выполняешь, то никаких претензий со стороны руководства нет, и штрафов тоже. Дружелюбный коллектив, интересная корпоративная жизнь.
Продавец консультант
04.09.2024
Работа в компании СоюзспецОдежда мне нравится. Что мне понравилось на начальном этапе : Качественное обучение по ассортименту и технологии продаж с выездом в Москву, работодатель оплачивал проезд и проживание. Впервые получила такой поток информации на начальном этапе. Поскольку у меня был интерес и желание работать в этой компании, я ответственно относилась к обучению и все тесты сдала. На непосредственном месте работы мне понравился коллектив, всегда помогут, успокоят если что-то получалось не сразу. В планах у меня стоит дальнейшее развитие и карьерный рост.
Специалист по работе с клиентами
30.11.2025
Вкусное, правильное питание, дружный коллектив, шикарные корпоративы, слаженная работа в комфортных условиях, свой кабинет, современный компьютер для работы, выдают водителя если надо ехать в налоговую. В общем для сотрудников тут многое делают, чтобы облегчить и ускорить их труд. Это всегда приятно, приятно в целом работать в таком месте.
Бухгалтер
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы