Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Правительство Москвы
Москва
Комментарий
Ни в коем случае не соглашайтесь на сотрудничество с руководителем пресс-службы проекта Экономика Москвы Александрой Бородиной — Вам это дорого обойдется. Потеряв любимую работу, была уверена, что в пресс-службе будут достойные условия труда и понимание со стороны начальства. Была уверена, что пройду испытательный срок, но на третьей неделе мене заставили уволиться по собственному желанию. Причина тому — мои не самые лучшие навыки работы с почтой из-за долгого перерыва. Просто был утрачен этот навык. При устройстве на работу меня хвалили и осыпали комплиментами, но во время рабочего процесса в свой адрес я услышала столько оскорблений, сколько не слышала за всю жизнь. Будьте начеку и держитесь за свою работу, а мой отзыв пускай станет позывным сигналом для будущих соискателей. Не соглашайтесь на сотрудничество с этим человеком! Это настоящий эмоциональный вампир и абьюзер. Она будет хвалить Вас, а потом оскорблять и жаловаться, что её не устраивает стиль работы. Будет кичиться, что она приближена к власти, а вас унижать, пользуясь своим статусом, что она руководитель. Берегите свои нервы, здоровье, время и цените свои способности. Зачастую бывает так, что потом это все эти ресурсы трудно восстановить. Всем мира и добра!
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Правительство Москвы
11.04.2024
Ни в коем случае не соглашайтесь на сотрудничество с руководителем пресс-службы проекта Экономика Москвы Александрой Бородиной — Вам это дорого обойдется. Потеряв любимую работу, была уверена, что в пресс-службе будут достойные условия труда и понимание со стороны начальства. Была уверена, что пройду испытательный срок, но на третьей неделе мене заставили уволиться по собственному желанию. Причина тому — мои не самые лучшие навыки работы с почтой из-за долгого перерыва. Просто был утрачен этот навык. При устройстве на работу меня хвалили и осыпали комплиментами, но во время рабочего процесса в свой адрес я услышала столько оскорблений, сколько не слышала за всю жизнь. Будьте начеку и держитесь за свою работу, а мой отзыв пускай станет позывным сигналом для будущих соискателей. Не соглашайтесь на сотрудничество с этим человеком! Это настоящий эмоциональный вампир и абьюзер. Она будет хвалить Вас, а потом оскорблять и жаловаться, что её не устраивает стиль работы. Будет кичиться, что она приближена к власти, а вас унижать, пользуясь своим статусом, что она руководитель. Берегите свои нервы, здоровье, время и цените свои способности. Зачастую бывает так, что потом это все эти ресурсы трудно восстановить. Всем мира и добра!
Работник
27.12.2023
Крайне неприятные впечатления от общения с HR департаментом, грубые, абсолютно потухшие, запаренные и уставшие от работы люди.
Работник
20.11.2023
- Необходимо улучшить коммуникацию между сотрудниками; - Необходимо перед выходом сотрудника составить понятный функционал — как для руководителя, так и для сотрудника; - Необходимо оплачивать переработки; - Необходимо соблюдать личные границы.
Работник
25.10.2023
К сожалению все правительство со своими отпрысками страдает педофилией и п*****стией , они потрошат и убивают людей ради забавы и развлечения, ничем другим отпрысков и высокопоставленных чинуш удивить нельзя, они привыкли к кровавым садистским ритуалам и трэш-стримам. Плюсы: зарплата больше 100к (да, наш труд стоит дорого) содержание и много дорогих подарков, в отличие от старых клуш- их жен
Работник
25.08.2023
Было бы идеально, если б было больше тренингов для проф.развития
Работник
25.08.2023
Стабильная компания, можно быть уверенным в будущем, коллектив чудесный, руководство поддерживает во многих моментах.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Правительство Москвы
Помогите составить детальное представление о работе в компании Правительство Москвы. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
09.08.2024
Зарплата меня устраивает, трудоустройство по договору, все официально. График работы для меня удобный. Есть обучение для новичков, можно без опыта. Условия хорошие, есть где покушать и отдохнуть. При желании можно расти в должности. Люди отзывчивые. Много работы, значит идет отгрузка, растут покупки, и значит будут хорошие премии.
Старший кладовщик
12.06.2024
Работать там невозможно!!! Не идите туда работать! Весь! День бегаешь, работа грузчика, коробки с место на место двигаешь. Одно и тоже. Работа реально для тупых! Если у тебя хоть пару извилин есть там работать не будешь. Только зарплатами высокими затянули и все побежали!! В Воронеже на Историка Косторамова 58 управляющий не адекватный. Брал подработки в разных магазинах города, искал,может найду нормальный магазин. Нет везде негатив Идти туда не хочется!!!
Продавец-администратор
24.11.2023
Вначале меня поразило решение избавиться от заведующих и фасовщиков. В крупных аптеках, где поток клиентов был наивысшим, это решение стало критичным. Вместо того чтобы поддерживать баланс обязанностей, все бремя легло на плечи фармацевтов и провизоров. Частые изменения в системе оценок добавили еще больше нестабильности. Кажется, что каждая аптека имеет свои правила и требования. Необходимо, чтобы баллы были едиными во всех филиалах сети. Оставив подработки по желанию в выходные, руководство вдруг стало предлагать их в приказном тоне, даже в рабочие дни. Это вызывало недовольство у сотрудников, ведь никто не желал делать подработку в четыре часа дня после трудового дня в своей аптеке. Один из главных минусов — подбор персонала без фармацевтического образования. Как провизору, мне приходилось обучать медсестер фармацевтическим навыкам, не получая за это дополнительной оплаты. Это не только несправедливо, но и вредно для всей команды. Постоянный контроль за чеками, а также сбор чеков конкурентов за свои деньги, приводил к ощущению постоянного надзора и давления. Вместо того чтобы сосредотачиваться на обслуживании клиентов, нам приходилось тратить время на эти формальности. К тому же, карьерный рост в компании очень медленный! Руководство уделяет внимание формальностям, а не развитию своего персонала.
Провизор
11.09.2024
Мое личное мнение: что директорам Чапурину, Будной, Дмитриеву, Бахтадзе, Кулягиной из мэпговно-проект пора идти работать во вкусно и точку на Каширке в ТЦ Москворечье. Эти нищеброды так любят там жрать (во вкусно и точка), за одно и денег там заработают на кредитные дома, квартиры, тачки и шубы :)
Инженер-проектировщик
26.06.2024
Вовлеченность в формирование ассортиментной матрицы, профессиональная и адекватная команда и руководство, качественный продукт, возможность карьерного роста внутри компании, прозрачность мотивационной системы сотрудников.
Территориальный директор
08.07.2024
Мое мнение: клоуны из Центродорпроекта и капстройсити создали очередной мыльный пузырь по отмывке госбюджета по реновации. Проектировщики обходите стороной эту шарагу. Не общайтесь с эскортом Васьки Ангой и Анкой. Вас тут обманут на деньги и заберут ваше здоровье.
Гип
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы