Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРостов-на-Дону
Комментарий
Нету ДМС, и можно было бы сделать бесплатно от компании абонемент в фитнес зал. Удобное расположение от дома, машину всегда есть где припарковать, есть рост в компании, бесплатное обучение, заработную плату всегда выплачивают во время, комфортный офис, в офисе стоит кофемашина с вкусностями - все бесплатно.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
09.10.2025
Отменить тотальную систему де премирования линейного персонала, ввести мотивирующие условия, развивающие навыки и лояльность к развитию. Уверенная и стабильная компания. Лояльный офис и руководство. Комфортная атмосфера в команде.
15.09.2025
Место для отдыха. Время обеда. Слаженность работы и деталей техников и сотрудников золота. Коллектив, близость к дому. Новые знания. Система обучения и стажировки!
17.04.2024
У каждого на это индивидуальный взгляд, лично на мой взгляд все хорошо. Белая зарплата без всяких задержек, конкурсы, которые часто проводят с разными призами (начиная с билетов - заканчивая деньгами) коллектив прекрасный и не далеко от дома.
15.04.2024
Пока ничего,на рабочем месте ты обеспечен всем необходимым для работы. Отличные условия труда, очень комфортно работать, дружный коллектив.
14.04.2024
Хотелось бы немного больше комфорта, специально отведенное место для обеда, к примеру Мне очень нравится мое место работы в текущее время. Зарплата приходит без задержек. Руководство всегда поддержит и поможет в случае необходимости
12.04.2024
Работаю в компании второй год, всем знакомым говорю, что это лучшая компания. Зарплату выдают вовремя, оплачиваемый отпуск, больничный. Компания заботится о сотрудниках
Помогите составить детальное представление о работе в компании ГУДДА. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
22.11.2023
Опыт работы полгода, серьезных претензий нет. Иногда кое какие заминки случаются, но всё это решаемо. Полный соцпакет, график работы 2/2, в месяц получается нормально. По условиям все окей
15.02.2025
Компания стабильно растет и развивается, я могу сказать что чувствую спокойствие и уверенность в завтрашнем дне, работая здесь. Без опаски взяла в прошлом году ипотеку, так как с зарплатой все ровно всегда было, нет никаких задержек.
20.02.2025
Это главное дно, в котором можно оказаться. На собеседовании одно - а по факту вы столкнетесь с маниакальным гендиром сергеем головка, с "коллегами" которые стучат друг на друга, с отсутствием оформления и, соответственно, выплат. Вас в лучшем случае оформят по минималке, которую вы и будете получать. За каждым вашим шагом будут следить, манипулировать, угрожать невыплатами. С этим сталкиваются все, кто приходит работать в данное заведение. Их главная задача - создать картинку, на которую клюнут новые жертвы. Весь "бизнес" построен на бесплатном труде работников, которые работают первый месяц, не видят своих денег, и уходят.
25.01.2024
Финансовая пирамида.Хотелось бы,чтобы МВД обратили внимание на работку этой конторы и привлекли к ответственности…Сплошное мошенничество
14.06.2024
Работаю в MIUZ с 2023. Адаптационный период прошёл достаточно быстро, запомнила весь ассортимент и прекрасно начала разбираться, чего хочет покупатель. Проходила серьезное обучение, в какой-то момент показалось что нереально столько учиться. Но команда у нас прекрасная, девочки как на подбор, все помогали, даже дружим семьями.
15.02.2025
Руководитель - приятнейший человек, всегда приветствует новые идеи. Есть система премирований, карьерного роста.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы