Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Очень не удобное располложение - Каменка, при этом нет ни удаленки, ни хотя бы гибкого начала дня. Парковка также не предоставляется, формально она есть, но мест там в разы меньше, чем желающих и вэйтлист на пару лет. Идя каждый день к\от Парашютной по нечишенному снегу и темноте,чувствовала себя категорически несчастной. Много бюрократии, плохая взаимосвязь между отделами, местами странные и нечестные KPI (другой отдел не выполнил работу и не заполнил твою форму (бумажка о проектном этапе), минус премия тебе, а не им, ты ж должен был убиться, но заставить их), проекты ведутся полу в экселе, полу в бумажном виде, мало автоматизации. В целом есть ощущение, что компания выросла, а процессы пересматривать никто не хочет, проще нанять еще пару людей на сортировку бумажек, поэтому достаточно много не очень занятых сотрудников, активно имитирующих бурную деятельность. Хорошее современное здание завода, красивый современный офис со всеми базовыми штуками типо кондиционера и кофе, очень приятная столовая. Компания, вроде как, делает качественную продукцию.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.09.2025
А вакансии всё висят и висят, платить нормально всё не хотят и не хотят. %удалено% из кадров всё по ушаем ездит, уже который год... Как говорил Конфуций на двадцатом съеде КПСС в 1488 году: "Гавной воняет."
18.03.2025
Зп, советую пересмотреть руководителям нагрузку тк сотрудников очень мало, а работы много, соответственно, чем меньше людей тем больше работы на сотрудника, работа на потоке, как в макдаке. Название в трудовой красивое инженер-химик, но по факту работу выполняем и за лаборанта и за санитарку и за химика. Много кипиша, часто торопят со сроками. Столовая, дмс, всякие купоны на бестбенефит, хорошее отношение при увольнении.
14.03.2025
Работаю здесь химиком-лаборантом уже полгода. Работа непростая, но интересная. Уровень зарплаты достойный, как и условия в целом. Компания постоянно развивается, так что скучно не бывает.
27.02.2025
Отличная твердо стоящая на ногах компания. Даже когда начались проблемы, связанные с вирусом, сотрудников перевели на удаленку и продолжили работать. Продажи идут, работают честно.
27.02.2025
Грамотный,с человеческим отношением руководящий состав,удобная локация офиса (рядом набережная,ТЦ,остановка общественного транспорта,ЖД вокзал), комфортные условия труда
25.02.2025
Мне очень нравится большой и дружный коллектив, отзывчивое и понимающее руководство. Хороший входящий поток клиентов. Если в Вертекс не получается заработать, то я не знаю, где получится тогда.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ВЕРТЕКС. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
У компании своя корпоративная культура. Те, кто хотят в чужой монастырь со своими правилами - быстро уходят.
29.03.2025
Работы много и ее никто не ценит. Отношение руководства к сотрудникам как к расходному материалу - ушел и хорошо, найдем другого дурочка, напоследок еще и гадостей наговорят, да и потом на уволенных все косяки списывают. Общалась с бывшими коллегами - такого понарассказывали, но надо же кем-то косяки прикрывать. Потратив почти год на обещания, что вот потерпите и будет хорошо вам всем, так и ушла. Много других коммерческих компаний, где и платят лучше и отношение человеческое. Не тратьте на эту компанию свое время и здоровье, оно того не стоит.
11.10.2023
Я повидала много удаленных кол центров и могу сказать, что недостатков тут много, начиная от зарплаты, заканчивая отношением руководства. С сотрудниками вообще не считаются, новая супервайзер может целый день не отвечать, в субботу и воскресенье ждать помощи и ответа вообще бесполезно, мадам отдыхает. Хотя и в будни не торопится с ответами. Зато когда ей надо, сразу названивает когда ей вздумается. Не успела месяц отработать, уже выбрала себе любимчиков и сюсюкается с ними, это настолько непрофессионально, что даже нелепо выглядит. Почему вообще на руководящую должность поставили человека с улицы, нам как ее подчиненным, не ясно. Помощи от нее никакой, человек абсолютно не знает свою работу и не умеет налаживать отношения с подчиненными. Зарплата оставляет желать лучшего, при этом нагрузка огромная. Входящие звонки идут один за одним, за 12 часовой рабочий день очень выматываешься, а получаешь в итоге мизерную зарплату и еще полный игнор супервайзера. Чтобы получить более менее нормальную зарплату, нужно работать практически без выходных. Очень странно, что у компании есть деньги платить зарплату человеку, который ничего не знает и просто так для вида занимает руководящую должность, но при этом нет денег на достойную зарплату для операторов.
28.11.2025
Меня все устраивает, работодатель честный, все процессы выплаты зп и премий прозрачные. О работе ничего плохого сказать не могу. Конечно, первое время мне пришлось привыкать на новом рабочем месте, но обучение и советы коллег позволили освоиться быстро. Ну и требования понятные. Их нужно выполнять, но если хорошо работать, то и зарплата получается больше, чем озвучили на собеседовании. Так что у меня есть заинтересованность и мотивация работать лучше.
21.06.2025
Их нет Замечательная компания, возможно развиваться и расти, отзывчивое руководство, классный коллектив, стабильная зп
01.02.2025
Довольна своей работой, считаю, что наша компания сама лучшая из всех сетей. Здесь подход к работе очень современный и прогрессивный. Созданы комфортные условия для сотрудников. Руководство ставить чёткие и понятные задачи.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы