Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Оформление ТКРФ, Компенсация гсм, оплата сверхурочных.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
11.04.2025
Где-то в отзывах уже читала, что бывшие сотрудники не рекомендуют ни за какие деньги идти в Филиал Центр. Подтверждаю, особенно в Производственный Департамент. Зам. Директора по Производству - истеричка и самодурка, почти всегда орущая и всем недовольная. Вообще, в Филиале большая текучка, так как людей не ценят вообще
11.04.2025
Текст, который я получил, уже является уникальным. Никаких изменений в него вносить не требуется.
30.09.2024
Работаю в этой компании третий месяц. Удобный график позволяет мне успевать заниматься своими делами. Зарплату выплачивают всегда вовремя, аванс перечисляют дважды в месяц без задержек!
26.09.2024
Официальное трудоустройство, белая з/п, оплата больничных и отпусков. Хороший коллектив.
18.09.2024
Любимая работа, отработала много лет, воспоминания самые лучшие, работала с самым дружным коллективом. Зарплата достойная, всегда есть возможность подработать и заработать.
28.08.2024
В данной компании работаю 5 лет. Зарплата конечно не высокая, но всегда можно подработать. Выдается спецодежда, инвентарь. Отзывчивый, дружный коллектив, удобный график работы. Вовремя выплачивается зарплата.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ОМС. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
13.09.2026
Первый раз поехал на вахту, переживал в основном за жилье и дорогу. В итоге размещение оплачивает компания, до места работы ходит транспорт. Зарплату не растягивают до конца вахты
20.05.2025
Стабильная компания, всегда своевременно выплачиваемая зарплата. Возможность влиять на уровень дохода. Бонусы для сотрудников, например, оплата фитнеса, медицинских услуг, обследований. Все очень круто, есть только замечание к длительности смен, хотелось бы рабочий день по 8 часов.
06.12.2024
Из не очевидных на первый взгляд, но очень важных плюсов - полное трудоустройство сотрудников по ТК, белая зарплата, и самое главное - уважение к личному времени. Работаю по белой пятидневке как человек.
23.06.2024
Постоянная текучка кадров . Зарплату существенно снизили . Появляются левые препараты в базе , склад так покрывает свою недостачу . Принудительно заставляют выходить на подработки за копейки . Около 100 накладных инвентаризаций каждый месяц. Куча работы , которую должна выполнять заведующая , но ее нет. Сплошная говорильня в чеках обязательно обязательна , прослушивание
02.02.2025
Первый месяц работала с наставником, и это понятно, здесь столько нюансов, что самой все и не узнать. Задачи очень отличаются от прошлой работы, я из-за этого больше всего переживала. Но быстро разобралась и начальство классное, никогда не ругали, особенно по первой, понимая что новенькая. Отношение к сотрудникам человеческое как у начальства, так и у посетителей.
19.12.2023
комфортные условия труда. хороший коллектив
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы