Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКазань
Комментарий
Иногда бывает отсутствие нужного товара для клиентов на складах. Скользящий график, хорошее оснащение рабочего места, возможность узнавать новую информацию и применять их в продажах для выполнения планов продаж. Активный и доброжелательный коллектив.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
01.11.2025
1. Руководство "Иди туда, не зная куда и принеси то, не зная что" - это про моих бывших руководителей. За трудовой стаж в более 20 лет, сменил 5 работадателей, но такого отношения и организации со стороны руководителей нигде не встречал. Причем, меня переманили с лучшего, теперь я уверен, места, наобещав много плюшек и высокий доход. А в итоге получил: некомпетентное руководство, разбалованные подчиненные, нулевая адаптация. Кумовство на высших долностях организации тоже большой минус: ограничивает возможности для реализации идей, перейдешь кому дорогу, спишут в два счета. В принципе так и произошло Чистое, офисное место. По городу есть вахта.
19.02.2025
Минусов не нашла. Все устраивает. Достойная компания, дающая возможность развиваться и зарабатывать. Рабочие места оборудованы, своевременные выплаты, оформление по ТК. Приятно, что компания заботится о своих сотрудниках. Максимально понимающее руководство и сплоченный коллектив.
07.02.2025
Улучшать уже нечего, все и так на высшем уровне. Все нравится! Комфортная работа, дружный коллектив, хорошее начальство.
30.12.2024
ДМС от компании - прекрасная мотивация для работников Проведение обучений для новичков по отопительному оборудованию и сопутствующим товарам Работаю в компании более 2 лет. Нравятся комфортные условия работы, дружный коллектив, зарплата выплачивается без задержек, руководство всегда идет на встречу. Проводятся корпоративные мероприятия и желающим предоставляют абонементы в Клевер спорт. Также очень часто предлагают билеты на спектакли в Мастеровые и татарский драм театр с хорошими скидками.
25.12.2024
Ничего плохого сказать не могу, добавила бы корпоративных встреч с коллегами Отличная компания, приятный и дружный коллектив👍🏻 Условия для работы комфортные, оплата достойная и своевременная
20.09.2024
Отличная команда, есть возможность карьерного роста. Своевременная , хорошая заработная плата. Нормальные условия, есть все необходимое для работы.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Гигаз. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
19.05.2025
Меня пригласили на собеседование все рассказали грамотно и предложили работу менеджером по продажам, опыт работы у меня был, но в другой отрасти. Захотелось попробовать себя в продажах, т. к. зп можно регулировать самостоятельно, больше продал, больше получил. Прошел обучение, которое было профессиональным и полезным. За время работы получил большой опыт в продажах, т. к. есть люди у которых на практике можно научиться многому. Следующий мой этап это продвижение по карьере, т. к. и тут все зависит от тебя и твоего желания расти.
05.03.2026
Я очень доволен своим опытом игры на apparat.online. Это казино вызывает доверие, и я не опасаюсь депонировать средства. Уверенность в выводе выигрышей позволяет мне сосредоточиться на игре. Я предпочитаю покер, и это именно то место, где я могу проявить свои навыки. Платформа предлагает разнообразные игры и отличный интерфейс, что делает игровой процесс очень удобным. Я могу проводить здесь как дни, так и ночи, наслаждаясь азартом и возможностями заработка. apparat.online — отличное место для азартных игр, и я определенно рекомендую его всем.
05.07.2024
Компания крупная, не шарашкина контора: всё официально. Т.е. сначала проходишь собеседование, подписываешь договор, потом приступаешь к работе. Все условия для работы соблюдаются. Выходные, оплачиваемый больничный, регулярная белая з/пшка - всё есть. Про начальство. Адекватное руководство. Платят стабильно, суммы полные. Премии, повышение - всё есть.
15.02.2025
Приятное руководство, дружный коллектив. Высокие суточные. Оплачивают нормальные гостиницы в командировках. В компании главное - предложить решение проблемы, а не искать виноватых, что мне нравится
15.02.2025
Работаю в компании уже почти 5 месяцев на должности менеджера по снабжению. Хороший дружный коллектив, удобный график работы, комфортные условия в офисе. Руководство приветствует новые идеи и пожелания по рабочим процессам, прислушивается к сотрудникам и воплощает эти идеи в жизнь. Как и на любой другой работе имеют место быть проблемные моменты, но благодаря лояльности и отзывчивости коллег и руководителя, все решается.
18.05.2025
Хороший коллектив, белая и своевременная зарплата. НИПИГАЗ/ Прогресс Инжиниринг/ Новые Ресурсы завершают свою работу при завершении проектов АГХК, ДГП-2. Данный институт для нефтянки ведущий и основной в нефтегазовом секторе экономики РФ В мае 2025 года многим подразделениям объявили об оптимизации 50% персонала этим летом. У большинства сотрудников срочный трудовой договор до конца 2026 года и есть те кто пришли в компанию несколько месяцев назад. При этом оставшуюся половину персонала сократят в декабре 2025, если не появятся новые проекты. Примечательно, что при трудоустройстве обещали, что сотрудники будут работать до подписания актов-приемки АГХК и ДГП-2. Но сокращают ненужные и отработавшие подразделения, типа коммерсантов. При трудоустройстве новых сотрудников кадры последних месяцев обещали работу до подписания акта-приемки строящихся проектов. Вот так вот людей заманили на работу и потом обманули. Производство пока не трогают, кому-то же надо гайки крутить...
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы