СОЮЗЭНЕРГОСЕРВИС
0,0
-
6 отзывов
0%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании СОЮЗЭНЕРГОСЕРВИС

Иркутск

Комментарий

Повысить заработную плату, можно было бы свой автобус для работников. Свобода выбора графика работы, вовремя заработная плата, хороший коллектив.

Оценка сотрудника

3
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании СОЮЗЭНЕРГОСЕРВИС

23.10.2025

Нет условий для работы, нет бытовых условий вообще, очень большая текучка кадров, логистики нет, с зарплатой обман, не рекомендую устраиваться данную компанию! Инфраструктура офисного помещения, только баня более менее, остальном ничего.

Работник

Copy

12.10.2025

Абсолютно всё!!! Вода через раз в городке, запчастей нет, машины ведра с болтами. Своевременная заработная плата, новая столовая. Теплый туалет

Работник

Copy

05.06.2025

В столовой новая смена очень долго обслуживает, но наверное привыкнут и расшевелятся. Нужна автомойка, т.к. автомобили моют где попало, прячась от камер, а мыть машины запрещено. Связь только МТС и Билайн местами. Медленно, но работает. Стоянку нужно либо осыпать, либо заложить плитами, в дождь или в межсезонье буксуют все! На стоянку заехать и выехать сложно, т.к. глина везде! Тут конкретно про Яракту, верхняя база на КП39. Работаю с 2022года. Зарплату не задерживают. Можно дозаработать на ночных сменах. Своя столовая со своей картой, на карту кидают каждый день суточные 800руб на питание. Раньше, если что-то недоел - выдавали наличкой при заезде на след.вахту. Теперь если не использовал все деньги на карте питания - просто сгорают. Поэтому народ набирает шоколад, консервы, тушёнку и увозит домой. Т.к. цены низкие, мне лично хватает 550-600руб. завтрак до 100руб, (напиток на выбор, два вида каши, бутерброды сыр/колбаса) Обед рублей 300-350 (салат, суп, гарнир с котлетой, чай с пирожком), ужин рублей 150-200. В общем кормят хорошо! Своя отдельная баня, отдельно душевая, теплый туалет, постирочная и сушилка. В плане быта на Яракте все хорошо, в отличии от отдаленных участков (ичеда, тира, Аян) Своя рембаза с теплым боксом, с запчастями иногда бывают задержки, но основное всегда есть в наличии, главное заранее оповещать руководство о необходимых запчастях.

Работник

Copy

13.03.2025

Своевременную поставку запчастей Взаимодействие начальника участка и главного офиса Своевременная оплата труда Полная оплата даже если на ремонте

Работник

Copy

22.02.2025

Все плюсы перечеркивает отношение нового руководства к сотрудникам и очень низкая зп. Хорошая была компания, жаль, что сейчас все идет ко дну… Был отличный коллектив как в офисе, так и на участках. Красивый офис в центре города.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе СОЮЗЭНЕРГОСЕРВИС

Помогите составить детальное представление о работе в компании СОЮЗЭНЕРГОСЕРВИС. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 2
5,0
Изображение компании
Адвирос 58 отзыва
# 4
5,0
Изображение компании
RHANA 44 отзыва
# 5
5,0
Изображение компании
AnyWayAnyDay 41 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

08.07.2024

Цирк шапито под названием МЭП-проект из которого убежали все клоуны Центродорпроекта, поэтому новому цирку нужны новые клоуны. Циркачи Чапурин и Будная ищут новых дурачков заказчиков и проектировщиков, чтобы обдурить их на денежки Буратино. Мое мнение что давно им пора присесть посидеть а бахтадзе наркоко с мешками под глазами до колен надо лечить ангус.

Главный инженер

Copy

15.02.2025

Я работаю несколько месяцев, пока все устраивает. Оформление официальное, зп получают те, кто хорошо работает, те сколько продашь столько и получишь, но так сейчас везде.

Менеджер по продажам

Copy

20.08.2024

Нравится, что в компании действительно уделяют большое внимание профессиональному развитию сотрудников, есть своевременная и конструктивная обратная связь, что очень важно для роста. Также хочу отметить вовлеченность и неравнодушное отношение руководства компании к сотрудникам и клиентам.

Рекрутер

Copy

06.11.2025

О работе ничего плохого сказать не могу. Конечно, первое время мне пришлось привыкать на новом рабочем месте, но обучение и советы коллег позволили освоиться быстро. Ну и требования понятные. Их нужно выполнять, но если хорошо работать, то и зарплата получается больше, чем озвучили на собеседовании. Так что у меня есть заинтересованность и мотивация работать лучше.

Менеджер call-центра

Copy

08.02.2023

Условия труда ни в какие ворота не лезут. Руководство за людей не считает персонал, платят копейки, зато работать надо сутками.

Работник

Copy

12.02.2025

Зарплата каждую неделю, стабильная работа и хороший коллектив. Опытные менеджеры зарабатывают хорошо, но нужно этому учиться. База холодная - нужно прям душить клиента, чтобы перевести. Если бы можно было людей в ответ посылать, было бы легче работать, но так делать нельзя.

Менеджер

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы