Отзывы сотрудников о компании ВАЗСИСТЕМ
Сначала новые
Сначала новые
Сначала старые
Сначала полезные
Сначала лучшие
Сначала худшие
Работник
05 ноября 2025
Комментарий
Условия труда для IT сферы нулевые. Роста ноль. З/п средние. Вазэповская корпоративная культура - чем угодно займут голову, только бы не думал про деньги. Стабильно все, т.к. часть автогиганта. Довольно либеральные порядки, не как в коммерческих организациях.
Читать далее...
0
0
Работник
12 октября 2025
Комментарий
Развитие ИТ инфраструктуры для ведения проектов и уровень дохода. Компания мотивирована на развитие современных подходов в разработке ПО
0
0
Работник
14 сентября 2025
Комментарий
Повысить уровень оплаты труда (для IT сферы гораздо ниже рынка) Финансировать корпоративные мероприятия за счет компании а не самих работников Провести проработку грейдов специалистов и прозрачности оплаты Улучшить взаимоотношения в коллективе Повысить заинтересованность в молодых кадрах и возможности их развития Прозрачная белая зарплата Оплата производится без задержек Есть компенсация питания
Читать далее...
0
0
Работник
16 июля 2025
Комментарий
Поднять уровень заработной платы. Проводить код ревью. Не увидел системы обучения сотрудников Адекватное руководство, возможность карьерного роста, интересные задачи на разработку, компенсация использования своего ПК, очень дружелюбный коллектив.
Читать далее...
0
0
Изучите от 8-ми отзывов сотрудников компании ВАЗСИСТЕМ
Так вам удастся сформировать детальное представление о данном работодателе
Работник
20 мая 2025
Комментарий
Нужно улучшить коммуникацию и между сотрудниками внутри отдела и между отделами. Нет возможности удаленной работы, хотя бы частично, и нет гибкого графика . Строгий распорядок дня. Своевременная заработная плата. Работа в офисе, условия труда нормальные.
Читать далее...
0
0
Работник
14 мая 2025
Комментарий
Работаю недавно, недостатков пока не обнаружил. Хотелось бы что бы предоставляли технику для удаленных сотрудников. Веселый и дружелюбный коллектив. Всегда готовы помочь. Возможность удаленной работы и достойная оплата труда.
0
0
Узнайте оценку вашего прошлого работодателя!
Работник
29 апреля 2025
Комментарий
Коммуникации с профильными сотрудниками "материнской" компании (акционера). Внимание к сотруднику, как живому человеку с его персональными проблемами и особенностями. Внимание - с целью создания комфортных условий труда и повышения, на этой основе, индивидуальной производительности, результативности и вклада в эффективность деятельности компании в целом.
Читать далее...
0
0
Работник
29 апреля 2025
Комментарий
Централизацию политики Много людей с разных городов (чаще собирать) Прозрачность карьерного роста ( что необходимо сделать) Выбор на ключевые посты собственных специалистов взамен приглашаемых Понимание, поддержка, индивидуальный подход. Словно встречаешься с родственниками
Читать далее...
0
0
Работник
19 апреля 2025
Комментарий
Бюрократия, которая хоть немного но осталась с советских времен можно было бы или сократить или цифровизовать в нормальных системах, но все у них получится, они к этому двигаются Отличные проекты и возможности для роста. Удалёнка и здоровое желание коллег и руководства по возможности видеть тебя в офисе для общения, даже если ты в другом городе.
Читать далее...
0
0
Работник
05 апреля 2025
Комментарий
- снизить нагрузку на персонал - понизить уровень стресса на проектах белая з/п, кроме указанных критериев выделить другие факторы трудно
0
0
1
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю