Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюПетропавловск-Камчатский
Комментарий
Забота о достойном рабочем месте сотрудников. Замечательные корпоративные праздники.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
24.09.2025
Платят достойно за отработку. условия стандартные вахта есть вахта. чисто и все комфортно для жизни. пришел без большого опыта, где надо подскажут и помогкт. коллектив хороший.
02.09.2025
Условия для вахты нормальные все предоставляют, выдают всю спецовку, оплачивают проживание. Коллектив надежный ребята в основном все с опытом, помогают новичкам. Зарплата белая, в зависимости от выработки
19.03.2025
Сделать бесплатное питание , возможность карьерного роста,платить за квартиру полностью а не частично ну и побольше зарплату. Работаю на складе, все устраивает и руководство и коллектив, никто не напрягает все работаем дружно ! зарплата вовремя за три года работы задерживали два раза и то максимум на две недели возможность роста есть но если ты знакомый или родственник начальника . В целом контора хорошая , мне нравится ) Кто пишет что урезают кту и ктв то это на заводе а если ты складской работник то тебе заплатят то что ты по часам заработал)
03.02.2025
Уволить все руководство нахер и охрана труда там совсем ахуевшие,если надо штраф могут выписать за малейшую провинность,я не удивлюсь если уже начали ,штрафовать если косо посмотришь. Мразотная компания,не стоит туда идти работа,вас кунут на бабки,работать надо за троих,
02.11.2024
1. Могли бы оплачивать не частично аренду жилья, а полностью, так как жилье дорогое и приходится доплачивать от 10 до 20тыс своими. 2. В компании Юникс Ваша заработная плата зависит не от вас а от вашего руководителя, так как ставят кту и ктв… могу смело сказать, что не нужно расчитывать на цифры которые вам обещают на собеседовании. 3. На большие заработные платы не рассчитывайте. 4. Коллектив мало сплоченный Удачи в поисках. Организация рабочего места, организация трансфера на работу и обратно.
18.08.2024
Отношение к сотрудникам, своевременную оплату труда, поощрение своих сотрудников Условия труда, организация рабочего места, оплата проживания в квартирах
Помогите составить детальное представление о работе в компании Юникс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
19.12.2023
комфортные условия труда. хороший коллектив
30.10.2025
Понятный график, своевременные выплаты, адекватное руководство. Коллектив дружный, процессы отлажены. Рекомендую как стабильное место работы.
12.06.2024
Работать там невозможно!!! Не идите туда работать! Весь! День бегаешь, работа грузчика, коробки с место на место двигаешь. Одно и тоже. Работа реально для тупых! Если у тебя хоть пару извилин есть там работать не будешь. Только зарплатами высокими затянули и все побежали!! В Воронеже на Историка Косторамова 58 управляющий не адекватный. Брал подработки в разных магазинах города, искал,может найду нормальный магазин. Нет везде негатив Идти туда не хочется!!!
23.12.2023
Основной костяк компании из дегенератов, паразитирующих на профессиональных сотрудниках, которых кривая случайно завела в сие заведение. Профессионального роста здесь может ожидать только человеком расстройством психики или пускающий слюни овощ. Всем остальным лучше держаться подальше или использовать как временное место работы, если уж совсем трудные времена.
15.02.2025
Хорошие условия работы. Покупают новый инструмент, отправляют на обучение за границу. Высокие суточные.
12.07.2024
Сегодня 12.07 пятница, а это значит в МЭП-ПРОЕКТ никто во время не уйдёт. Так же как и в КАПСТРОЙСИТИ, ЦЕНТРОДОРПРОЕКТЕ и тут найдутся задания требующие задержки вас на рабочем месте. Опять в пятницу создадутся бесполезные совещания для совещаний. То что можно сделать и выяснить на неделе, почему то нужно ОЧЕНЬ СРОЧНО сделать вечером в пятницу
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы