Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюПрограммист написал отзыв о работе в компании ЦНИИ РТК
Санкт-Петербург
Комментарий
В свое время хотел стать врачом, но все же передумал, увлекся совсем другим. Но вот судьба привела меня работать в ЦНИИ РТК, и тут я занимаюсь медициной. Вернее делаю роботов и другое оборудование для медицины. Это то, что сейчас востребовано, это интересно, это сложно.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ЦНИИ РТК
01.12.2025
Пока не выявил В ЦНИИ РТК проходил стажировку в качестве электронищика, очень интересный и полезный опыт. Участвовал в разработка манипулятора, это что-то невероятное. Возможно, он будет использовать в космосе, или в медицине. Круто. После окончания ВУЗа, попробую устроиться на работу. Здесь замечательные люди, реально помогают и учат. Прекрасная атмосфера. Я впечатлен.
Работник
03.06.2025
Работа в ЦНИИ РТК как конструктора — это уникальный опыт. У нас есть возможность участвовать в разработке передовых технологий и инновационных решений в области радиотехники. Команда профессионалов, с которыми я работаю, всегда готова поддержать и поделиться знаниями. Проектная работа требует креативности и внимания к деталям, что делает каждодневные задачи интересными и увлекательными. Офис оснащен всем необходимым для эффективной работы, а атмосфера способствует развитию и обмену идеями. В целом, я доволен своим местом работы и горжусь тем, что являюсь частью такого значимого института.
Конструктор
22.03.2025
Организация всех проектов не на самом высоком уровне - ее вытягивают в основном инициативные сотрудники. Сплошная бухгалтерия, под которой тонут многие перспективные проекты, дожидаясь простого комплекта болтов несколько месяцев. Фактическая работа над проектом составляет от силы 30% всего времени, остальное занимает решение формальных вопросов и написание отчётов. Из-за чего профессиональные навыки развиваются крайне неспешно. А основная проблема института - совершенно неконкурентная зарплата, которую обещают поднять который год подряд и всё без изменений. В целом ЦНИИ РТК увлекательный начальный опыт, но надолго задерживаться тут не стоит. ЦНИИ РТК предлагает отличные возможности для развития своих начальных навыков в области конструирования, схемотехники и программирования. Работа на реальных крупных проектах: космические, промышленные, коммерческие. Большая свобода действий. Отличный коллектив, который всегда поможет опытом. Отсутствие тотального контроля за ходом работы - присутствует советское "от звонка до звонка", однако всегда важен именно результат. Присутствует возможность реализации инициативных проектов. Возможность свободного перехода из одного отдела в другой.
Работник
28.02.2025
Иногда попадаются случайные люди которые халатно относятся к своей работе. Такие быстро отсеиваются. Лучший коллектив, интересная работа, адекватное начальство, возможность любого обучения, нет корпоративной дури, при этом много дополнительных плюшек. ДМС.
Работник
16.02.2025
Не бросать сотрудников на «самотек», а погружать во всю деятельность «за ручку», повысить зарплаты и не заниматься самоуправством в области з/п Забота о сотрудниках и вовлеченность в итоговый результат деятельности
Работник
01.02.2025
Побольше внимания уделять обмену опытом между подразделениями Прекрасный коллектив, очень грамотное руководство в целом и директор-главный конструктор в особенности. Вообще это организация в которой удивительным образом сочетаются очень высокий уровень требований к профессионализму сотрудников и демократичный стиль управления.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ЦНИИ РТК
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЦНИИ РТК. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
19.01.2024
Большое количество плюсов, поддерживающий коллектив, высокий уровень зарплат, все зависит от тебя, честные выплата
Работник
10.10.2025
Стабильность, уверенность в завтрашнем дне, прозрачная система премирования, узнаваемый бренд на рынке спецодежды и сиз, отличное обучение, получение бесценного опыта, развитие ключевых компетенций, необходимых для успешной карьеры в сфере B2B продаж и управления отношениями с клиентами, материальный и профессиональный рост в профессии, отличный коллектив, корпоративные мероприятия и праздники.
Менеджер по работе с ключевыми клиентами
25.08.2023
- Оплата труда (не соответствует громкому лозунгу "Престижная работа в авиационной отрасли") - Нет компенсации питания - В корпоративном транспорте иногда может не оказаться свободного кресла и ехать придется стоя (хотя автобус не предназначен для перевозки пассажиров стоя) - Парковка для личного транспорта сотрудников платная (плата символическая, но есть)
Работник
25.08.2023
Я полностью раотой довольна)) Недавно вышла из отпуска так вообще красота))) Зарплата во время, отпуск дали тоже во время)) Коллектив у меня хороший
Работник
19.11.2024
Есть все нужное оборудование и расходники. недавно переехали в новое помещение, более светлое и просторное, но к сожалению, и там нет окон. Удобно добираться до работы, но проблемы с парковкой. Иногда приезжаешь, а нормальных мест уже нет. Можно обедать в столовой. Дороговато, но готовят вкусно. Оформлен по ТК, отпуска, больничный все оплачивается официально.
Работник
24.04.2023
Не видитесь на большую зп, красиво пишут ,по факту- это **** Раньше назывались «Мегатрейд»
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы