Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Государственное автономное учреждение Тульской области «Центр информационных технологий»
Тула
Комментарий
Отделы где нет руководителей, отсутствие как такового менторства и погружения в специфику проектов - сразу в бой. Максимальное количество бюрократии. ЗП которая ежегодно индексируется, сокращенный рабочий день по пятницам (за счёт обедов с 13:00 до 13:48), очень детализированная квитанция по ЗП.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Государственное автономное учреждение Тульской области «Центр информационных технологий»
Государственное автономное учреждение Тульской области «Центр информационных технологий»
г.Тула
09.09.2025
Разграничение зон ответственности между сотрудниками при исполнении канцелярских поручений и исполнение протоколов ОИВ Сотрудники готовы прийти на помощь. Лояльность руководства. Молодая команда которая реализует лучшие ИТ проекты в Тульской области
Работник
Государственное автономное учреждение Тульской области «Центр информационных технологий»
г.Тула
07.07.2025
Затрудняюсь ответить, зависит от отдела. За опоздания считается опоздание от 1 минуты. Задержки на работе не в счёт (хотя бывают и не очень часто). Надёжная организация, выполняет все социальные обязательства и договорённости. Очень приятный отдел кадров.
Работник
Государственное автономное учреждение Тульской области «Центр информационных технологий»
г.Тула
30.04.2025
Зарплаты, возможность роста Все официально, работа в центре города. Отличная база для опыта
Работник
Государственное автономное учреждение Тульской области «Центр информационных технологий»
г.Тула
15.04.2025
Систему мотивации для роста сотрудников. Отличный дружный коллектив. Слаженная команда. Лояльное руководство.
Работник
Государственное автономное учреждение Тульской области «Центр информационных технологий»
г.Тула
11.04.2025
Зарплаты ниже рынка. Отсутствие возможности работать удалённо. Негибкий график - отслеживают каждую минуту вашего ухода/прихода. Есть куда расти. Если вас взяли - то вам есть куда развиваться, вам будут помогать и способствовать. Выдают технику для работы. Дружный коллектив.
Работник
Государственное автономное учреждение Тульской области «Центр информационных технологий»
г.Тула
01.09.2024
Адресная мотивация сотрудников. Развитие реальной службы HR в организации. Адекватное руководство. Полезные, социально значимые проекты.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Государственное автономное учреждение Тульской области «Центр информационных технологий»
Помогите составить детальное представление о работе в компании Государственное автономное учреждение Тульской области «Центр информационных технологий». Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
06.08.2024
На территории есть спорт зал с очень привлекательными ценами, но не это главное. Я в полном восторге, что по согласованию с руководителем, я могу в обеденный перерыв позаниматься. Регулярно сотрудникам предлагаются скидки. Можно после работы или до работы позаниматься. Мне как человеку, который следит за здоровьем, это очень важно!
Сотрудник
14.11.2024
Нормальное место работы. Работаешь в тепле и уюте(дома). Звонить/отвечать на звонки мне нравится. Я вообще люблю с людьми общаться. И зарплата хорошая получается. На прошлой работе немного выгорание было, поэтому тут взяла себе график такой, чтоб и отдыхать успевала. .В коллектив влилась нормально, с начальством сработались без проблем.
Оператор call-центра
24.06.2024
выбор графика работы(2/2 или 5/2), зарплата вовремя, бесплатная выдача спецодежды, коллектив, удобное расположение работы, корпоративные мероприятия интересные
Упаковщик
25.08.2023
Коллектив если повезет хороший. Разные графики в зависимости от проекта
Работник
06.03.2025
Комфортное рабочие место. Коллектив дружный. ЗП вовремя, руководитель отличный. График сменный. Оплачивают больничные и отпуска. Интересные корпоративные мероприятия.
Продавец на выдачу товара
16.12.2024
1. Оформление на работу с 1-го дня, все официально, идет трудовой стаж. 2. Все оплаты от зп до премий в белую, на карту. 3. Обучение обширное, постоянное за счет работодателя. 4. Оплата отпуска, больничных, подарков детям. 5. Хорошо оборудованные и обеспеченные необходимым рабочие места. 6. Оборудованная комната для приема пищи. 7. Скидки на товары. 8. Отличный коллектив. 9. Интересные кооперативы для сотрудников обеспечивает работодатель.
Старший менеджер по продажам
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы