Винлаб
3,2
-
131 отзывов
29%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Винлаб

Санкт-Петербург

Комментарий

Я был обычным продавцом-консультантом. Проработал почти пол года. Потом Орлова уволила администратора за некомпетентность с которым мы вдвоём магазин тянули и начался путь в полный анус. Вот так должно выглядеть реальное объявление Винлаба о работе: Ты нам подходишь если ты: Хам, сплетник, бездельник, жополиз, без личной жизни, недалёкий, неадекватный, без совести, на всё согласный, бесхребетный, трусливый, не любишь людей, готов врать покупателям, готов быть тряпкой для обуви руководства. Нам не важно, что ты умеешь и кем ты был до того как пришел к нам работать. Для нас ты просто мусор и инструмент для заработка бабла, ты никто и нам на тебя плевать. Готов совмещать в своей должности - консультанта, кассира, охранника, уборщика, грузчика, кладовщика, мерчандайзера. Мы предлагаем: Заработную плату 50000т.р. в месяц при условии, что ты отработаешь 285 часов в месяц, а за час мы платим 175,51 р.ч. Ты будешь работать по 13,5 часов из которых мы оплатим тебе только 12 часов чистыми, 1 час в премию (которой можем лишить), а 30 минут не оплатим вовсе. Удобный график 2/2, но чтобы получать не 38 т.р. в месяц, ты будешь пахать... приблизительно 3/1, а может 4/1, так как сотрудников в магазинах всегда не хватает и дополнительные смены только приветствуются. Мы будем лишать тебя премии за недостачи, кражи, просроченный товар, разбитый тобой товар будешь оплачивать сразу. Воду будешь пить из под крана или покупать, так как на кулер с водой нам жаль денег. Ну или приноси с собой. Место для отдыха и еды не будет, так как склад полностью забит коробками и бутылками, будешь есть стоя или сидя на коробках, а можешь вообще на улице (в торговом зале приём пищи запрещён). Ты будешь работать в смене один, хотя это и запрещено нашим регламентом. Мы настолько жадные, что ценники ты будешь вырезать простыми ножницами, а переоценка у нас часто, листов на 80 формата А4. Самым увлекательным в твоей работе будет протирание всех бутылок на полках от пыли и самих полок под бутылками. А ещё ты будешь замещать администратора и старшего продавца, за что мы не доплатим тебе не копейки. Мы ничему не будем тебя обучать, а кинем сразу в бой, но обязательно спросим с тебя если ошибёшься. Ждём тебя с радостью, фекалий ты кусок! Вот это больше похоже на то, что вас ждёт в этой алкашке. Адекватные, трудолюбивые, порядочные люди просто не могут долго работать в таких условиях и в таком коллективе, качества которого я описал выше. Моим территориальным управляющим была Орлова Н.С. Хабалка, матерщинница, вечно недовольная, вечно правая всегда и во всём (нет), да и просто биомусор, а не человек. Материть сотрудников - нормально, орать на сотрудника когда сама не понимаешь в вопросе - легко, ничему не учить, а только тыкать носом в ошибки - так и надо. Ждать ответ на важный для тебя вопрос, вообще бесполезно она сразу начинает игнорировать тебя. Просто наплевательское отношение. Я просто перестал задавать какие-либо вопросы. Три месяца нас в магазине работало двое при положенном штате в 4 человека. Представляете какой был график работы? В месяц по 2-3 выходных. Когда я попросил об увольнении без отработки двух недель ответ был просто потрясающий)))) "Как магазин будет работать всего с двумя людьми?" До этого у неё такого вопроса не возникало, когда нас двое было, а теперь "Как же?". Что?! Да мне как бы по бую как он будет работать. Те двое это вообще сказка с песней - бездельники, тунеядцы, дармоеды. Старший продавец, которая за счёт компании в комусе заказывает себе средства для мытья пола. Ничего не знает про товар вообще, есть он в магазине, нет его, где лежит... Смен себе лишних понаставила в табель, а сама раньше уходит и просит, чтобы я её отмечал в конце дня, а иногда и вообще не выходит и смену себе ставит. Второй - продавец, тоже ничего не знает по магазину и даже не интересуется, может пол дня сидеть по телефону трепаться. Зато дифирамбы Орловой петь это первым делом и её начальнику Юркову тоже. Вишенкой на торте был случай когда я и администратор заболели после такого труда с парой выходных на месяц. Так мне звонила администратор другого магазина, которую попросили заменить нас, и орала на меня матом, чтобы я не вёл себя как девочка и шел работать напившись таблеток. Я был на больничном только второй день и лежал температурой. Вот так вас будут любить, ценить и уважать в этом месте. Спасибо за внимание.

Оценка сотрудника

2
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Винлаб

10.04.2025

Винлаб уже завоевал место в моём сердечке, переманила даже подружку с другой работы. Теперь работаем вместе на результат компании. Из плюсов: гибкий график работы, уровень заработной платы, работа рядом с домом. И даже маленькие плюсы с заботой тоже продуманы: медицинская книжка за счет компании, высоко оплачиваемые подработки, корпоративная форма, дополнительные премии и мотивация + отсутствие ночных смен! Из минусов – только частота поставок. Товара много. Особенно перед праздниками много привозят.

Продавец-кассир

Copy

24.03.2025

Работа на ногах и высокий при этом трафик клиентов не всегда просто даются. Но я работаю не за интерес, а за конкретную сумму, поэтому стараюсь :)

Продавец

Copy

17.03.2025

Из минусов – слишком частые поставки, товар разбирают всегда быстро + необходимость быстро и по правилам расставлять товар, который бывает тяжелый и нужно соблюдать сложные планограммы. Но плюсы перевешивают. Возможность карьерно вырасти быстро, белая зарплата, удобная локация, мотивируют премиями.

Продавец

Copy

11.03.2025

Берут без опыта, по сравнению с работой в других крупных магазинах, условия куда лучше. Устраивалась в магазин около техноложки в СПБ. Выдают форму, информационные материалы, медицинскую книжку помогают оформить. В основном на ногах всю смену. Платят хорошо, есть премии по результатам, за переработки тариф увеличивается. Трудоустройство официальное. Напитки продаются приличные, поэтому и клиентура соответствует. Конкретно какие-то минусы выделить не могу, кроме тех, которые на любом рабочем месте в похоже сфере будут.

Продавец-кассир

Copy

27.02.2025

Из хорошего могу отметить близкое расположение к дому, достойную зарплату с бонусами, официальное трудоустройство. Из минусов: к концу дня устаешь, потому что носишься по залу целый день, передохнуть не всегда получается. И нужно с месяц въезжать в особенности работы, сразу не получится, сначала осваиваешься и учишься, так что тут как вам с ментором повезет. У меня нормальный дядька был, всё на пальцах показал и рассказал. Короче, ок вариант для работы.

Продавец консультант

Copy

24.02.2025

Для меня главным была зарплата и ВинЛаб не разочаровал – оплата достойная, есть дополнительные премии, а также увеличенная зарплата за часы переработки.

Продавец консультант

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Винлаб

Помогите составить детальное представление о работе в компании Винлаб. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 55 отзыва
# 5
5,0
Изображение компании
БАЛИОТ 22 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

06.08.2024

Дружный коллектив, четкий график, место для отдыха и приема пищи. Обучение на рабочем месте. Есть реальные возможности профессионального и карьерного роста, насыщенная корпоративная жизнь.

Помощник бухгалтера

Copy

18.12.2023

Гляжу некоторые случайно на завод приходят. Но поверьте это не очень подходящее место перекантоваться. Здесь есть минус - заставляют работать и иногда учиться. Из плюсов – за это платят неплохие деньги)))))))))

Работник

Copy

14.11.2024

В отделе продаж реальная возможность заработка выше рынка, никто не тормозит и не вставляет палки в колеса. У нас есть оклад и дополнительно бонусы, благодаря которым и выходишь на итоговую хорошую ЗП.

Менеджера отдела по продажам

Copy

02.11.2024

Ужасное отношение к сотрудникам, как и работа супервайзеров а так и высшего руководства. Техническое оборудование по состоянию - убитое. Само по себе оно громоздкое (два монитора придется впихивать на стол, хотя и с одним можно справиться). Со своим оборудованием категорически нельзя, даже если оно в разы лучше. Менеджер HR недоговаривает и попросту лжёт. При приеме на работу и обучении - одно, а при самой работе начинают всплывать неприятные нюансы, от которых ЗП может довольно сильно исхудать. Лучше не задавайте много вопросов, иначе рискуете ощутить на собственной шкуре все особенности работы с быдлом дорвавшийся до подобия власти. Нежелание руководства адекватно взаимодействовать с сотрудниками не прибегая к прессингу и угрозам со своей стороны. Ужасный опыт обучения. Тренер, смещая свои обязанности, скорее выполняет работу HR менеджера, «продавая» данную работу, при этом не справляясь со своими обязанностями. Вся информация, необходимая для работы, предоставляется на поверхностном уровне. Зато восхвалений компании было в раз пять больше. Слишком жёсткие условия мониторинга. Невыполнимые показатели KPI.

Специалист по работе с клиентами

Copy

15.08.2024

Вежливый директор и отзывчивый персонал, условия работы достойные, мне всё понравилось, не знаю почему тут один человек написал аж 27 комментариев с матом, эо явно говорит о необразованности и злобе. Стыдно должно быть за такое поведение, на площадке больше 1 отзыва от одного лица писать нельзя, но весь текст похожий как 2 капли воды.

Директор

Copy

06.03.2024

Повелся на красивую картинку работы в престижной фирме с перспективой карьерного роста и кучей разных бонусов, но, как оказалось в реальности все иначе. Единицы из избранных оформлены официально, а все остальные на птичьих правах. При любом конфликте увольнение будет день в день без каких-либо соблюдений ТК (понятно что на оф.оформление нужно обращать внимание при устройстве на работу). Из-за большого количества проектов с просроченными сроками, постоянные переработки и конца этому не видно... К сожалению, никто из руководства даже не пытается как-то оптимизировать внутреннюю работу разработчиков, чтобы вырваться из этого замкнутого круга. Видимо все силы уходят на рекламу и продвижение.

Работник

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы