Винлаб
3,3
-
142 отзывов
33%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Винлаб

Санкт-Петербург

Комментарий

Я был обычным продавцом-консультантом. Проработал почти пол года. Потом Орлова уволила администратора за некомпетентность с которым мы вдвоём магазин тянули и начался путь в полный анус. Вот так должно выглядеть реальное объявление Винлаба о работе: Ты нам подходишь если ты: Хам, сплетник, бездельник, жополиз, без личной жизни, недалёкий, неадекватный, без совести, на всё согласный, бесхребетный, трусливый, не любишь людей, готов врать покупателям, готов быть тряпкой для обуви руководства. Нам не важно, что ты умеешь и кем ты был до того как пришел к нам работать. Для нас ты просто мусор и инструмент для заработка бабла, ты никто и нам на тебя плевать. Готов совмещать в своей должности - консультанта, кассира, охранника, уборщика, грузчика, кладовщика, мерчандайзера. Мы предлагаем: Заработную плату 50000т.р. в месяц при условии, что ты отработаешь 285 часов в месяц, а за час мы платим 175,51 р.ч. Ты будешь работать по 13,5 часов из которых мы оплатим тебе только 12 часов чистыми, 1 час в премию (которой можем лишить), а 30 минут не оплатим вовсе. Удобный график 2/2, но чтобы получать не 38 т.р. в месяц, ты будешь пахать... приблизительно 3/1, а может 4/1, так как сотрудников в магазинах всегда не хватает и дополнительные смены только приветствуются. Мы будем лишать тебя премии за недостачи, кражи, просроченный товар, разбитый тобой товар будешь оплачивать сразу. Воду будешь пить из под крана или покупать, так как на кулер с водой нам жаль денег. Ну или приноси с собой. Место для отдыха и еды не будет, так как склад полностью забит коробками и бутылками, будешь есть стоя или сидя на коробках, а можешь вообще на улице (в торговом зале приём пищи запрещён). Ты будешь работать в смене один, хотя это и запрещено нашим регламентом. Мы настолько жадные, что ценники ты будешь вырезать простыми ножницами, а переоценка у нас часто, листов на 80 формата А4. Самым увлекательным в твоей работе будет протирание всех бутылок на полках от пыли и самих полок под бутылками. А ещё ты будешь замещать администратора и старшего продавца, за что мы не доплатим тебе не копейки. Мы ничему не будем тебя обучать, а кинем сразу в бой, но обязательно спросим с тебя если ошибёшься. Ждём тебя с радостью, фекалий ты кусок! Вот это больше похоже на то, что вас ждёт в этой алкашке. Адекватные, трудолюбивые, порядочные люди просто не могут долго работать в таких условиях и в таком коллективе, качества которого я описал выше. Моим территориальным управляющим была Орлова Н.С. Хабалка, матерщинница, вечно недовольная, вечно правая всегда и во всём (нет), да и просто биомусор, а не человек. Материть сотрудников - нормально, орать на сотрудника когда сама не понимаешь в вопросе - легко, ничему не учить, а только тыкать носом в ошибки - так и надо. Ждать ответ на важный для тебя вопрос, вообще бесполезно она сразу начинает игнорировать тебя. Просто наплевательское отношение. Я просто перестал задавать какие-либо вопросы. Три месяца нас в магазине работало двое при положенном штате в 4 человека. Представляете какой был график работы? В месяц по 2-3 выходных. Когда я попросил об увольнении без отработки двух недель ответ был просто потрясающий)))) "Как магазин будет работать всего с двумя людьми?" До этого у неё такого вопроса не возникало, когда нас двое было, а теперь "Как же?". Что?! Да мне как бы по бую как он будет работать. Те двое это вообще сказка с песней - бездельники, тунеядцы, дармоеды. Старший продавец, которая за счёт компании в комусе заказывает себе средства для мытья пола. Ничего не знает про товар вообще, есть он в магазине, нет его, где лежит... Смен себе лишних понаставила в табель, а сама раньше уходит и просит, чтобы я её отмечал в конце дня, а иногда и вообще не выходит и смену себе ставит. Второй - продавец, тоже ничего не знает по магазину и даже не интересуется, может пол дня сидеть по телефону трепаться. Зато дифирамбы Орловой петь это первым делом и её начальнику Юркову тоже. Вишенкой на торте был случай когда я и администратор заболели после такого труда с парой выходных на месяц. Так мне звонила администратор другого магазина, которую попросили заменить нас, и орала на меня матом, чтобы я не вёл себя как девочка и шел работать напившись таблеток. Я был на больничном только второй день и лежал температурой. Вот так вас будут любить, ценить и уважать в этом месте. Спасибо за внимание.

Оценка сотрудника

2
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Винлаб

14.08.2025

ВинЛаб — не идеальная работа, но стабильная. Мне нравится, что всё официально: трудоустройство, больничные, отпуск всё, как положено. Сложностей хватает, особенно с клиентами — порой нужен ангельский характер. Но коллектив хороший, помогают друг другу. Когда базы легли, конечно, все волновались, но систему восстановили, а мне главное зарплату выплатили вовремя. Это, как минимум, заслуживает уважения.

Продавец кассир

Copy

14.07.2025

После переезда в СПб искала работу поближе к дому. Нашла вакансию в ВинЛаб, на коменде 55к1. Сначала сомневалась – никогда не работала в продажах, но всё оказалось проще, чем думала. Коллектив принял хорошо, обучение проводят регулярно, всегда можно уточнить непонятное. Да, много информации надо запоминать, особенно по товарам, но за пару месяцев всё встаёт на свои места. Зарплата приходит чётко, система премий прозрачная.

Продавец-администратор

Copy

09.07.2025

Работаю на Тамбасова почти 3 года. Пришла без особого опыта в винах, но здесь научили всему! Курсы, тренинги с сомелье – экспертность растет, и клиенты это ценят, советуются. Это и приятно и мотивирует. Зп стабильная, плюс премии за продажи – выходит в принципе хорошо. Минус – физическая нагрузка. Особенно когда большая поставка приходит или надо всю витрину переложить по новой планограмме. Но это часть работы. Ночных смен нет – для меня это принципиально. И опросы проводим – приятно, когда твое мнение учитывают при изменениях. Коллектив у нас как семья, всегда поддержат, а корпоративы

Продавец

Copy

04.07.2025

Работаю здесь уже третий год. Пришел из другой торговой сети, где зарплата была слишком маленькой и никакой соцподдержки. Тут совсем другое дело: стабильно, без задержек, всё прозрачно. Руководство не просто для галочки – Инна Николаевна, наш ТУ реально вникает в наши дела, помогает. Да, приходится работать с большим объемом ассортимента, но зато компания вкладывается в обучение – у нас постоянные курсы, удобные электронные модули. Иногда физически тяжело – сам меняешь ценники, следишь за порядком в зале, но к этому привыкаешь со временем. Взамен получаешь уважение, стабильность и возможность двигаться дальше – у меня уже был рост по должности.

Продавец-администратор

Copy

17.06.2025

Работаю в ВинЛаб на улице Графской в Мурино под Петербургом уже несколько месяцев. Гибкий график позволяет совмещать работу с учёбой и личными делами. Наш территориальный управляющий Мария очень справедлива и всегда готова помочь советом, если я застреваю в какой-то программе. Коллеги дружелюбные — учат работе с кассой и складом, помогают «набить руку». Из минусов: много часов на ногах и необходимость самостоятельно следить за чистотой зала, но для меня это вполне терпимо.

Продавец кассир

Copy

15.06.2025

Выделяю на своей точке уровень зарплаты и возможность подработок в другие смены. Винлаб реально даёт шанс карьерного роста — вижу это на коллегах. Я люблю консультировать клиентов и общаться с разными людьми, это приносит удовольствие. Минус — физически непросто: уборка зала и выкладка товара полностью на нас, но зарплата и поддержка руководства это компенсируют.

Продавец

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Винлаб

Помогите составить детальное представление о работе в компании Винлаб. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 81 отзыва
# 3
5,0
Изображение компании
RHANA 34 отзыва
# 5
5,0
Изображение компании
CNS 27 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

13.06.2024

Зарплату не платят с апреля. Проектировщики и ГИПы разбегаются. Новый директор обещает, но обманывает. Ни в коем случае сюда не идите.

Проектировщик

Copy

25.08.2023

Всего месяц в компании, ничего плохого сказать не могу. Обучение качественное, много дают материала, который для работы очень пригождается. До офиса добираться удобно, в центре находится. Работа 5\2, оплата без задержек, коллектив приятный.

Работник

Copy

03.01.2025

Отношение руководства к сотрудникам, как к "расходному материалу". Текучка кадров. Подставы по работе со стороны других сотрудников. Постоянные переработки. Низкая зарплата.

Бухгалтер

Copy

06.09.2024

1. ЗП здесь не видать 2. Штрафы 3. Наглухо отбитое руководство 4. Нереальная текучка 5. Ложь при прохождении собеседований. Перечислять можно еще долго. Но и этого достаточно, чтобы сделать выводы о компашке.

Менеджер

Copy

07.08.2023

Работаю 2,5 года слесарем по газу. Меньше 150 не получал. Жена довольна!

Работник

Copy

14.06.2024

Центродорпроект- это прачечная по отмывке денег по программе реновации. Всё что могли разворовали урки на мерсах и бмв. Задержки и невыплаты зарплат сотрудникам обычное дело. Кидать заказчиков и разворовывать деньги господдержки обычное дело для вороваек, которые отдыхают на Мальдивах каждый месяц.

ГАП

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы