Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНовосибирск
Комментарий
Трудоустройство по ТК, высокая зарплата без задержек.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.08.2023
Официально оформляют. Достойнаяя зарплата. Платят всегда вовремя.
25.08.2023
Что же, проработав здесь почти полгода, пора оставить отзыв) К важным плюсам могу отнести: компания открыта к молодежи/людям без опыта (к каким отношусь я сама и какой-то процент коллектива); стабильная зарплата; человечное начальство, спокойно отпускают по ув. причине, не заставляют работать сверхурочно; возможность карьерного роста; коллектив дружелюбный. Ну и вкусная еда в столовой, конечно же))) В целом, мне нравится моя работа. Поначалу работать было тяжело, но втянулась. Мне приятно сюда возвращаться, и менять место работы я точно не планирую)
25.08.2023
Не так давно я устроилась сюда, но нисколько не жалею что пришла сюда. да, работа ответственная, всегда ты в движении, во внимании, все нужно успевать делать, что в твоих обязанностях. Коллектив мне помогает, особенно кто бывалый здесь показывают как нужно делать какую либо операцию, а там уже сама. Как бы не бросают тебя сразу в пекло, сначала все показывают. По заработной плате я не жалуюсь, тем более можно пойти вверх по карьерной лестнице, так что есть стимул хорошо работать. Задержек по оплате пока не наблюдалось, даже для новичка она достойная. Особенно для девушки. Так что, никуда уходить не собираюсь.
25.08.2023
Меня без опыта взяли на производство и поначалу было непросто, потому что работа довольно сложная (это тебе не на складе штаны просиживать, привет моей предыдущей конторе)) Но через какое-то время привык к тому, что действовать нужно внимательно, быстро и выполнять большой объем работ. Начальство строго следит, чтоб не косячили, но при этом производят впечатление здравых и адекватных людей. Я пока всем доволен и в коллективе мне все нравится. Много хороших ребят работает, с кем я успел здесь сдружиться. Зарплату платят вовремя, размер зп меня устраивает. И график рабочий довольно удобный.
25.08.2023
Меня все устраивало в этой фирме. Крутой коллектив, руководство адекватное. При желании можно и карьеру сделать.
25.08.2023
На производстве созданы хорошие условия для труда. Устроился три месяца назад. Да, работы много, ты весь день трудишься, но благодаря хорошей инфраструктуре и отношения начальства, особо не устаешь даже. А вот рабочий день пролетает быстро, что очень даже хорошо. К новичкам нормальное отношение, если что на первых порах всегда помогут и подскажут. Зарплата без задержек и полностью белая.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Лина. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
17.07.2024
Я видела в инсте у Даны скриншоты с тем, как люди из союза магов России пытались хамски вымогать у нее деньги за удаление лживых негативных отзывов о ней. Видимо Дана не заплатила этим мошенникам, молодец
28.03.2024
Я не фанат Сити 21 век, есть для меня, как работника, свои минусы, о которых напишу отдельно. Но некоторые предыдущие отзывы содержат откровенную неправду, и это легко проверить в других источниках. Пишу то, о чём знаю лично. ДМС есть (другой вопрос, что программа зависит от должности, но ДМС есть), как альтернатива – дотация на питание. Моя должность позволяет видеть зарплаты почти всех сотрудников, поэтому на эту тему скажу следующее: зарплаты вполне себе в рынке; естественно, надо работать при этом – те же менеджеры по продажам помимо фиксированного оклада получают процент от продаж. Офис – новое здание (Hill8) со своей управляющей компанией и крайне непростыми жителями («апартаментик» за 20 млн. себе не каждый позволит) – если бы хоть одна крыса пробежала такой бы крик подняли; посему до этого не доводят. Ну и лично я крыс не видел, может это просто прикол автора отзыва или какая-то метафора? Так-то офис занимает целый этаж (8-й) – язык не поворачивается назвать его «маленьким». Вся мебель при переезде покупалась с нуля (а не переехала из старого офиса); в коридорах даже панели висят, где крутят информацию о стадии подготовки объектов компании. Комфорт лично меня устраивает, хоть я видел офисы и покруче. В наличии: кофе машины, кулеры с обычной, горячей и газированной водой, обеденная зона довольно уютная и пр. Денег нет, строят плохо? Сам факт существования компании несмотря на все кризисы, ковиды и санкции как бы говорит об обратном.
07.02.2025
Дружный коллектив, чудесные коллеги. Стабильно выплачивается зарплата. Начальство честное и отзывчивое. Система обучения очень интересная и отлично продумана, полученные знания могут пригодится и в жизни, а не только на работе. Различные бонусы и компенсации, соревнования между подразделениями.
25.08.2023
Свобода выбора и помощь со стороны , руководства всегда выплаты во время и отличный коллектив
15.02.2025
Нравится работать уже больше года, классный коллектив, хороший офис, корпоративные тимбилдинги, достойная зарплата
20.05.2025
Фирма уже давно находится в предбанкротном состоянии. Компания существует по принципу финансовой пирамиды — новые заказы используются исключительно для погашения старых долгов, а не для развития бизнеса. Последние 6 лет у компании нет ни одного значимого проекта, технологического прорыва или хотя бы серьезной новости. Полное отсутствие развития, зато в избытке — перепродажа устаревших решений под видом "инноваций". Клиентам подсовывают разработки десятилетней давности с косметическими изменениями, выдавая их за современные продукты. Срыв сроков, несоответствие технической документации, постоянные доработки. Коллектив деморализован, новые разработки вести некому. Развал начался с кадров: из-за недальновидной политики генерального директора компанию покинули все толковые ИТР-специалисты — те, кто реально разрабатывал технологии и двигал проекты. Оставшиеся сотрудники работают в режиме постоянного аврала, лишь бы хоть как-то выполнять обязательства. Если не хотите стать частью команды на тонущем корабле, обходите эту фирму стороной.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы