Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Недостатки: 1. За мобильный телефон вы оплачивайте сами. И это отвратительно, ваша работа, сборщика, на прямую связано с созвоном с клиентами и не по одному разу в день. 2. Работа тяжёлая и оплата не оклад, сдельная. Ставка за 1 заказ40 р, за 1 позицию в заказе9 р. Все что написано в вакансии, что вы в неделю будите заработавывать от 1500 р и выше. Бред! 3. График 2/2 12 часов 4. Приложение шоперобсалютно сырое, не как не проработанное приложение. Высвечиваеться сколько вы за день отдали заказов, только если вам там оценки в звездочках поставили или комментарий оставили. Посчитать сколько вы за день заказов отдали очень проблематично. 5. Начальствокак на кого попадете. Но, если с вами старшие очень дружилюбно относяться. Не факт,что будет так дальше. В каждом рабочем коллективе есть свои внутренние правила. Тут конкретно, как и кто берет заказы. Так как за смену не всегда бывает, что заказов много и всем хватает. Есть часы, а это, на мой точке было так, с 9 до 13.00 есть заказы и много и всем хватает, с 14.00 до 18.00 заказов нет или есть но на 2530сборщиков,по 35 заказов на всех. Кто успел тот и съел. Все новенькие, те сборщики которые работают первые пару месяцев, Обязанны Получать заказы только от старших! Если молодой сборщик захочет взять заказ от 10 и выше позиций, так как, чем больше позиций в заказе, тем больше ты заработаешь, то он получит штраф. Так как, все хорошие заказы, особенно с 9 до 12, зарезервированны старыми сборщиками из " ночной смены " И если вы начнёте возмущаться, что мол, почему этот заказ упал в сборку в вашу смену и почему этот ночной сборщик такой неприкосаемый , что лезит в чужую смену и отберает у дневных заказы. Вас пошлют... И найдут тысячу отмаз, что ты тупой дурак и этот заказ его и ещё на общем собрании прописочат, что ты " крыса" отбераешь чужие заказы у " ночной смены ". А потом тебе влепят штраф,например, не так одета мед маска, не там поставил телегу или за " слепого курьера " который перепутал боксы с заказами.( Штрафы от 500р за маску и выше. Все зависит от жадности старших.) Ещё есть на всех точках подстава для новеких, за который полагается штраф 1500 р или полная оплата заказа за счёт сборщика. Эта называется " Доваз". В шопере появляетсяфейк заказ, на 20 позицией,именно тогда когда много заказов и идёт запара. Естественно сборщик берет заказ быстро, так как, народу много. И начинает собирать его по позициям, совершенно не обращая внимание что в заказе написанно, в графе " комментарии к заказу " Обычно там пишут одно и то же, позвонить клиенту, если нет позиций основных и договориться с клиентом на замену или на отмену. Если не дозвонились до клиента, убрать самим, те позиции которых нет или поменять самим. Это обычная практика. И время сборки этого заказа, бывают горящие заказы, за 20 минут надо всё собрать, оплатить, запоковать и отдать курьеру. А некоторые курьеры, особо одаренные ещё могут тебе на мобильный названивать, давай быстрее. Или дебильный клиент,может позвонить сборщику и устроить ему скандал, за апельсин с трещенкой или за шоколадку не той фирмы. Или курьер опоздал или не так с клиентом поговорил. Все эти " непонятки " на сборщика валяться. Так оценка за заказ в шопере общая, для сборщика и курьера. А если не дай Бог, у клиента что то разбилось в заказе,первый кто под ударом за этот косяк идёт сборщик. Даже если ты все упаковал правильно, и все было целое, то ты получишь первым свою[censored][censored]А уж потом, если страшие нормальные, будут разбираться, что ты не предилах. Обычно это редкость... Главное штраф не получить за курьера. Ругань можно стерпеть. Если курьер был виноват, а не ты, то старшие не подойду к тебе и не извиняться.Там так не принято. Зато на каждом собрании, старшие любят очень говорить" Мы команда!" А во факту там команды нет. В смену минималка 12 заказов надо набить. И старшие тебе не позвонят, что мол,не бери этот заказ. Зачем.. Они ждут пока ты полностью его собираешь, оплатишь на кассе и запакуешь и поставишь боксы на выдачу курьеру, а курьер отвезёт клиенту. И только после этого, тебе скажут, что этот заказ фейк и ты попал на бабки. Обычно в таких заказах позиции ( продукты и напитки) самые дорогие. Икра черная, красная рыба или мясо самое дорогое. Почему так делается... Сбермаркет так закрывает свои финансовые потери и так подрабатывают на местах старшие.На не понятных штрафах много им не заработать. Да и документов, кроме договора онлайн оферты с Сбермакетом,сборщик при поступлении на работу не подписывает. Это договор юридически не имеет не какой силы, так как, вы ставите только да/нет галку, а не вашу электронную подпись. Запомнитеэто не документ! Его можно легко опростетовать в суде. Вас на эту работу не берут по тк, только как Самозанетый. Но, все старшие требуют от вас соблюдать порядки на рабочем месте и штрафуют за каждую мелочь. Хотя,при устройстве не какого внутреннего устава компании, актов о получении формы, тех безопасности и куча другой соответствующий документации как в порядочной фирме, вы там подписывать не будите. Если этот пакет будит подписывать каждый работник, то он имеет право обращаться в суд. По факту, вас как работника нет по той точке где вы трудились. Если что... Вы по документам идете как самозанетый партнёр, без привязки к месту работы. Этакая тень отца Гамлета..)) 6. Ну что ещё... Ах да. Весовые заказы и переработка. Переработка смены за нее не кто не доплачивает. Весовые заказыэто заказы с большим весом. Минималка от 20 кг и до 100 кг и больше. Это как правило, стеклянная тара, молочка, вода. Это все каробками и бутылками. Пример я грузила лично, заказ из 6 позиций, в заказе 4 бутылки воды не гозированной, весом 1 бутылка19 литров. 36 бутылок воды по литру.Это три коробки, есть они по 6, бывают по 4 бутылки в коробке. Молоко 3.2 50 пакетов, 1 коробка 12 пакетов. Остальное по мелочи. Я думаю понятно, какая это тяжесть. И за это все ты получаешь, 40 р за 1 заказ и 9 р за позицию. 36 бутылок воды, это одна позиция. За вес тебе не кто не доплачивает. А таких заказов за смену может быть очень много и достаютсятакие заказы обычно новеньким сборщикам. И там не кто не смотрит, девушка ты хрупкая или накачанный мужик. Старший заказ дал, иди и делай. Если ты заказ скинула, там есть такая функция в шопере,штраф 500 р. 7. И лично мои наблюдения. Дикая проблема на овощах и фруктов на весах. Так как в многих заказах мы собираем ещё и фрукты и овощи по грамма и килограммам. Постоянно были проблемы с весом. Например: клиент в заказе указал 900 гр апельсинов определенного названия и суммы за 1 кг. Ты, как сборщик, идёшь и собираешь в пакет, эти конкретные апельсины и ставишь их на весы. Если у тебя по весу получилось 885 но, то шопер этот вес не пропустит, значит надо или в ровень положить апелисонов или больше, на 510 гр. Это нормально. Но, когда ты начинаешь в электронных весах искать, название конкретных апельсинов, а там может быть, по 7 разновидностей и по три картинки одного и того же товара. Что бы чек пробить и потом отсканировать. Это так напряжно. Вессы или глючат,или надо из трёх картинок выбрать, ту которая работает. Потом бывает часто, товар в наличии есть, а в весах нет. Приходиться заменять одно и то же, потому что штрих код не проходит. А это время и куча нервов.Салаты, руколла и вся зеленуха. Это отдельная песня...))) Шопере просто картинка без упаковки. А там наименований по 67 фирм этой руколлы или салата и начинаеться угодайка.как говориться какой шрих код прошел, тот и берём. А один шрих код иногда по дватри товара забито в базе. Берешь с полки кинзу, а в шопере выспечиваеться совсем другое. И таких подстав очень много было во время работы. Если ты в шопере знаешь как заменить быстро позицию, то проблем нет. А как новеньким быть, которые только первые дни работают. Некого не волнует. Если рядом сборщик нормальный, тебе подскажут. А если нет, сама, мучайся сама. У меня на точке, сборщики дружные были, помогали всегда. И где что стоит и как с шопером обращаться. И предупреждали, что старший в зале по маскам народ штрафует)) И в обед едой делились. У нас на точке, сталовка была платная, и кушали мы 30 минут с 14 до 15.00, а ещё нас не пускали под страхом штрафа, кушать в 13.00 в столовку, так как там в это время работники магазина официальные кушают. И они нас там видеть не желают. Хуже только было сборщикам без рф гражданства, их вообще за людей не считали старшие. К ним вообще без подова могли привязаться, на романом месте, наорать, находить. Как с родами к ним относились. И это все под камерами, старшие камер даже не боялись. Один из страших, вечно ходил, как после недельного запоя, хотя от него алкоголем не пахло.. ( Гашенный и тормозным сознанием ) Не кто внимания не обращал из старших на него. Даже когда в открытую,стал из коробочка порошочек понюхивать, прям под камерами и при людях. Нечего ему не было... Это все в порядке вещей. Итог: Я бы очень несоветовала там работать постоянно. Допускаю на лето как подроботку для молодежи и как для трудных детей как жёсткую трудореропию.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
19.02.2024
Неделю назад я решил добавить подработку к своей основной работе и выбрал роль курьера. После оформления меня приветствовали формой и отправили работать. Я назначил себе смену на следующий день с 8 утра до 23 вечера с гарантированным платежом в 2625₽. Однако, после отработки 15 часов, включая заказы с водой и арбузами, моя заработная плата составила всего 1850₽, что делает гарантированный платеж необходимостью. К сожалению, дальнейшие попытки работы были затруднены тем, что мне была выдана неисправная карта "Тинькофф Бизнес" для оплаты заказов. После неудачных попыток решить эту проблему через поддержку, я обнаружил, что меня оштрафовали на 1350₽, несмотря на мои многочисленные просьбы перенести смену
28.11.2023
Нравится мне, что выплата еженедельная и я спокойно могу рассчитывать на это. Пока что я на штрафы не попадала, хотя говорят, если допускать ошибки, то могут и высчитать. Пока стажировалась, поняла какие основные требования, и что от них нельзя отклоняться. Некоторые жалуются тяжело, мне пока что нормально, по сути работа не сложная, но внимательность необходима.
27.11.2023
*Не скоординированность отделов сбермаркета (в поддержке говорят одно, на месте другое) *Отсутствие гибкого графика от 1 часа( на деле надо работать 2/2 по 6-12ч) *Отсутствие нормальной единой точки отдыха сотрудников(на деле какая то каморка 3*3) *Низкая зп(спрашивал у одного сборщика у него в среднем 1000 за 8-10ч смену(с его слов)) *Временами может не быть заказов
27.11.2023
Ребята присоединяйтесь в группу телеграмме там видео как старшие воруют и многое интерстного. https://t.me/pravdaosbermarkete
27.11.2023
Решила написать отзыв, проработав год. Работала в городе Омске на ленте 10 лет октября. Пришла когда был хороший коллектив,работы много,заказов много было. Сколько набегаешь,столько и заработаешь. Все устраивало,кроме условий где можно отдохнуть или покушать, потому что сделать этого просто некогда. Приходилось за 10 минут,когда лето кушать на улице на лавке или на ступеньках ленты!! Присесть если удавалось,то не всем ,на точке всего 2 стула. И если приезжал супервайзер с ноутбуком,то он оставался один на 6 сборщиков. Далее через 3 месяца колличество заказов упало со 140 до 37 в день. Зарабатывали кое-как 1000. Большая часть уволилась, а я осталась ждать у моря погоды!!! Далее узнала о беременности,все так же продолжая работать в выходные работали,по трое девочки не беременные уставали а что говорить обо мне ,ноги гудели и по утрам не могла встать! Но я не нытик, работаю пока работается. Далее сделали диспатч( то есть заказы падали по очереди каждому) автоматически. Кому постоянно большие,а кому постоянно маленькие. Несправедливость!!!! Кто-то из курьеров уже 2 рейса отвёз сутра,а кто то сидит и ему рейсы на доставку не Нет логики у логистов. Каждый день нам твердят о том что мы должны собирать одну позицию за одну минуту,но это не реально когда нет половины товаров на витрине. При чем ни соцпакета ,ни чего нет ни больничного. А в соглашении прописано,что тебя могут уволить когда им захочется. Смены проставляет заранее и не дай бог тебе утром стало плохо или ещё что-то если ты не выйдешь на смену. То у тебя 1000 рублей штрафа обеспеченно. И ещё на работу опоздал на 20 минут тоже штраф. Далее , супервайзер наш в группе скидывает какие мы лентяи и медленно работаем, а нам даже покушать и в туалет сходить некогда. Мой обед зачастую был только вечером и дома. Но тем не менее мы для него медленные, я ему сказала что работаю как могу, хотя и результат у меня в положении и то был средним среди сборщиков. Я ему сказала,что каждый работает в силу своих возможностей и что я забыла спросить его когда мне забеременеть!!! Мне оставалось доработать до декрета,всего 3 месяца. Супервайзер обиделся на слова и решил мне позвонить и сказать,что хочет прекратить со мной сотрудничество. Не дав возможности доработать! Все коллеги честно в шоке были от этого. Позвонив он сказал, я к тебе хорошо Настя отношусь,но вот я такой хороший по-этому до свидания!!! А мое личное мнение это не хорошее отношение, а просто свинское отношение! Так что думайте перед тем как здесь работать!! Скоро там работать будет некому!! Так как все хорошие сборщики ушли или уходят. То же касается и курьеров.
26.11.2023
Сотрудников непонятно как оформляют, зарплаты низкий. В последнее время вообще мало работы, если ты не студент. Платят минималку.
Помогите составить детальное представление о работе в компании СберМаркет. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
14.08.2024
35 летняя за Ё ба без высшего строительного образования Бахтадзе Анька Васина задалбливает КАЛлектив своими детскими вопросами: а солнышко жёлтое?, а травка зеленая почему? А почему, а почему, а кто виноват? Игра в почемучку в мэп проект любимая, потому что все директора и их замы тупые рантье, которые ничего в проектировании не понимают.
14.03.2024
александр Условия труда: Коллектив: Руководство: . Уважаемый Бузуков Александр Александрович. В 2017 ГОДУ ФЕВРАЛЬ У МЕНЯ(У МИШИ Ф.) СЕРЕГА ЗАЛЮБОВСКИЙ ВЛАДИМИРОВИЧ(телефон-89164511045; телефон-8967-141-25-54 звоните)И СВЕТЛАНА ГРИГОРЬЕВА 1986г.примерно(1986г рождения) совершили подлог не доплачивали Миши Ф. зарплату ГДЕ ТО В СУММЕ 70000 РУБЛЕЙ.Также они заставляли платить налог повышенный Ф. Мише. СЕРЕГА ЗАЛЮБОВСКИЙ ВЛАДИМИРОВИЧ И СВЕТЛАНА ГРИГОРЬЕВА присвоили деньги Ф. Мише в размере 20000рублей. воспользовались чужими СРЕДСТВАМИ.НАЛОГОВОЕ БРЕМЯ-10000 РУБЛЕЙ.Еще Серега обвинял Мишу в продаже самолета а также в продаже камеры-самолета.деньги нужно вернуть Мише .Ф. И рассмотреть жалобу или иск залюбовского Сергея Владимировича.По смыслу части 1 статьи 291.1, части 7 статьи 291.6, статьи 291.11 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации кассационная жалоба подлежит передаче для рассмотрения в судебном заседании Судебной коллегии Верховного Суда Российской Федерации, если изложенные в ней доводы подтверждают наличие существенных нарушений норм материального права Михаила Ф. и (или) норм процессуального права, повлиявших на исход дела, без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав и законных интересов заявителя в сфере предпринимательской и иной экономической деятельности. ПО ФАКТУ МОШЕННИЧЕСТВО.=100000РУБЛЕЙ. ФЕВРАЛЬ У Миши была доставка тнт.его женщина обманула.обратите внимание залюбовского сергея.По смыслу части 1 статьи 291.1, части 7 статьи 291.6, статьи 291.11 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации кассационная жалоба подлежит передаче для рассмотрения в судебном заседании Судебной коллегии Верховного Суда Российской Федерации, если изложенные в ней доводы подтверждают наличие существенных нарушений норм материального права и (или) норм процессуального права, повлиявших на исход дела, без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав и законных интересов заявителя в сфере предпринимательской и иной экономической деятельности.МИШЕ НУЖНО ВЕРНУТЬ ДЕНЬГИ МИШЕ. АЛЬЯНС АВИА
11.07.2024
Спасибо Дане, помогла в сложной ситуации. Тоже хочу пожелать терпения и меньше токсичных личностей)
14.08.2024
Я занимаюсь разработкой дизайнов вышивки с 2014 года. Это моя страсть. Сначала делала только для себя, но все таки нужен трудовой стаж и последние 4 года благополучно работаю в компании «Союзспецодежда». В компании мне очень нравится, что зарплату выплачивают полностью на карту, хороший коллектив, интересные корпоративные мероприятия. Научилась работать в разных техниках для развития своих навыков. Могу сделать дизайны в Фотостежке, Сфумато, крестике, нарисовать в вилкоме, разработать кружево, умею работать в фотошопе и иллюстраторе, обожаю логотипы, шевроны, патчи, считаю это лучшее изобретение в персонализации поместив в маленьком изображении целые отрасли, и все это благодаря вышивальным машинам и программам.
26.07.2024
Эзотерик Дана правильно, качественно, замечательно выполняет свою работу и отлично относится к клиентам. Мне было комфортно, и получил я тот результат, который и должен был быть. В последний раз обращался по поводу отношений с девушкой, и Дана великолепно себя проявила, очень долго говорила со мной, так как я сложный пациент.
09.08.2024
Нашла работу, на которой понадобились мои знания переводчика. Устроена официально, по зарплате не жалуюсь.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы