Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюFull-stack developer написал отзыв о работе в компании IBS
Москва
Комментарий
Несколько раз участвовали в городских забегах командой от компании. Кто-то бежал 5 км, кто-то 10, а самые подготовленные, полумарафон. Перед стартом сделали общие фото в одинаковых футболках, потом поддерживали друг друга на трассе. Даже те, кто обычно бегает в одиночку, сказали, что в команде это другое ощущение: поддержка чувствуется на каждом километре. После забега все пошли обедать вместе, и это было завершением отличного дня.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании IBS
13.11.2025
Рабочие задачи не всегда решаются в одиночку и корпоративный чат это доказывает. Достаточно написать короткий вопрос, и через пару минут приходит ответ. Коллеги из разных направлений подключаются, делятся ссылками, примерами, подсказывают, где искать нужную информацию. Благодаря такой активности не зависаешь над проблемой, а быстро двигаешься дальше. Это создает ощущение настоящей команды, где каждый готов помочь, даже если вы работаете в разных проектах
Аналитик
13.11.2025
Страховку для себя оформил у партнера через корпоративные скидки, реально вышло дешевле. Никаких сложностей, все по условиям. Мелочь, а в жизни ощутимо экономит
Аналитик
12.11.2025
Иногда идея рождается прямо во время обсуждения в общем чате, например, улучшить оформление отчета или обновить шаблон документа. В IBS такие инициативы не теряются. Если предложение получает поддержку, создается рабочая группа, и через несколько недель обновление внедряют. Несколько раз мои идеи тоже принимали, приятно видеть, что они реально применяются. Это дает уверенность, что мнение сотрудников учитывается, а компания открыта к изменениям.
Аналитик
11.11.2025
Недавно сделали небольшие встречи между командами, где можно обсудить, как идут проекты. Формат спокойный: без лишних отчетов, просто обмен мнениями. Полезно услышать, как задачи решают другие, особенно если сталкиваются с похожими вопросами. Иногда такие обсуждения дают больше идей, чем формальные планерки. После встреч проще координировать действия, потому что уже знаешь, кто чем занимается
Аналитик
10.11.2025
После работы часто остаемся немного пообщаться. Кто-то пьет чай, кто-то рассказывает, над чем возится на проекте. Иногда заходит разговор о фильмах, хобби, спорте, все просто и по-человечески. Такие вечера сближают: на следующий день обсуждать задачи уже легче, без формальностей
фуллстак
07.11.2025
Запуск нового проекта начался с живой встречи всех участников. На ней познакомились лично, обсудили задачи и распределили роли. Такой формат сразу задает рабочее направление, видно, кто за что отвечает, к кому можно обращаться по вопросам. Важно, что все договоренности фиксируются тут же, чтобы не было разночтений позже. Атмосфера получилась дружеской, но при этом деловой: каждый понимает свою ответственность и цели
Аналитик
Оставьте свой отзыв о работодателе IBS
Помогите составить детальное представление о работе в компании IBS. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
20.07.2024
Система, выстроенная в Аспломбе рано или поздно погубит саму компанию. Ивановой досталась компания от мужа и она верно ведёт её к развалу
Упаковщик
19.08.2025
Работаю в винотеке более трех лет. Пришла на позицию продавца-консультанта, через год окончила школу сомелье и получила диплом сомелье- кависта. Благодаоря этому продажи возрали. Конечно рабочих задач много, полноценный цикл работы в магазине. Зарплата у меня я считаю очень приличная, плюс премии за выполнение плана и продаж дорогих эксклюзивных напитков. Через год работы я получила полис ДМС, а санитарную книжку компания оформляет за свой счет. График работы как везде в сфере 2/2. Также компания предоставляет хорошие скидки на свою продукцию.
Продавец-консультант
14.02.2025
Молодая перспективная компания с очень амбициозными целями! Твой заработок полностью зависит от тебя и твоих действий,!
ведущий менеджер
25.09.2024
Серьезная компания, все процессы отлажены. Платят достойно и вовремя. Все стабильно, а стабильность признак мастерства.
Водитель
13.08.2025
Отличная компания. Возможность саморазвития и повышения по карьерной лестнице. Различные программы и бонусы для поощрения сотрудников. Уровень дохода - плод своих собственных усилий.
Кассир-комплектовщик
26.11.2023
Читаю комментарии и диву даюсь… Заученные фразы как будто сами себе писали положительные отзывы.. Ну так вот.. Никому ничего не надо… Лариса которая ген.директор якобы агитирует решать проблемы по их наступлению, а когда проблема есть то сразу об этом забывается. Текучка и ещё раз текучка.. Отдел кадров постоянно меняется…. Польская пользуясь тем, что не стало Лихачёва (бывший ген. директор) всё никак не сложит себе цены. Лариса под влиянием Польской.. Лариса когда нибудь снимет эти шоры с глаз и увидит кто есть такая Польская.. А Польская хороший манипулятор и стратег…. Ещё есть люди которые лижут ей (Польской) задницу и смотрят взглядом побитой собаки думая что тем самым им зачтется…. Зачтется только в своей выгоде…. Человеческого нет ничего от руководящего состава от слова совсем! Люди не благодарные! А уволившись будут вас обливать грязью ещё год… Прежде чем идти туда работать подумайте!!! PS: Нормальные люди которые хотят вырваться из этого болота никогда не вернуться обратно! И да… общитывают так что и сам поверишь что всё верно насчитали.. Удачи неудачники))))))
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы