Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКемерово
Комментарий
кальян бар в офис поставить и кофемашину. ввести корпартивные мероприятия. отличный офис все есть нужное в доступности. коллектив те кто хочет работать, профи все. рукводство лояльное идет на встерчу в трудные моменты. мы тоже идем на встерчу в трудные моменты. нарвиться все.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Всё в достатке , что и улучшать не чего не надо ,единственное это после работы хотелось бы душ с горячей водой Берг Холдинг Новороссийск, прекрасно всё, коллектив прекрасный, чистый склад
25.07.2025
ушла только в связи с маленьким уровнем дохода и отсутствием роста. осталась бы до пенсии! отличная компания. рекомендую каждому. тёплый коллектив и хорошее отношение ко всем
24.07.2025
заработную плату, отношение руководителя склада к подчиненным, перестать плести интриги и выживать из компании старых работников складской коллетив,хорошие старшие смены, чистый склад класса А, удобное местоположение ( пол часа до работы пешком )
23.07.2025
Летом на складе бывает душно, хотелось бы улучшить вентиляцию. Я работаю кладовщиком уже полтора года. Мне нравится стабильность компании и комфортные условия труда. Если возникают трудности, руководство всегда помогает
22.07.2025
Работа полностью устраивает. Можно сказать занимаюсь любимым делом Работаю в компании больше года, и меня устраивает практически всё. Машины в нормальном состоянии, маршруты продуманы. Коллектив отличный, все друг друга поддерживают.
21.07.2025
Менять надо все начиная с туалетов. Увеличить раздевалки, поменять ящики для одежды. Пересмотреть бригадиров. Пересмотреть уровень дохода. Пересмотреть персонал по подбору персонала так как там обещают золотые горы а по факту в 3 раза меньше Коллектив хороший, начальство понимающее и идущее на встречу (Кроме бригадира)
Помогите составить детальное представление о работе в компании БЕРГ Холдинг. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.08.2023
Гибкий график, молодой коллектив, возможность улучшить языковые навыки при работе на англоязычной линии.
26.08.2024
Берут без опыта работы, всему научат. Зарплата вовремя в белую. Выдают спецодежду безплатно. Есть комната отдыха и приема пищи оборудованная. Коллектив отличный.
11.09.2024
Сильная команда профессионалов, влюбленных в свое дело. Качественный нужный продукт пользователям. Дружный коллектив и приятные коммуникации. Выстроенные бизнес-процессы. Мне все нравится. Можно быстро вырасти. Возможности.
14.11.2024
Работа в компании Лидофон приносит мне в основном положительные эмоции. Одним из крупных плюсов для меня является возможность работать из дома, о чем я всегда мечтала, а также регулярные и приличные выплаты. Кроме этого, график работы гибкий, поэтому без проблем могу забрать ребенка из садика, сходить к врачу и переделать свои обычные домашние дела. Базы периодически меняют на более актуальные и свежие, но под конец попадается достаточно большое кол-во ""недружелюбных"" людей, но тут дело времени тоже, пока не научишься не обращать на них внимания. У меня почти уже получается))
02.07.2023
Неграмотный HR, с завышенным ЧСВ. Собеседование проводила некая Яна Алферова, демонстрировавшая свои прямо-таки безграничные знания во всех отраслях. Причем НАВЯЗЫВАЕТ свою точку зрения, уже на собеседовании роняя свое достоинство и откровенно хамя. Не стоит с ними связываться!
03.07.2024
Работаю в Лидофоне на должности трафик-менеджера. Опыт работы у меня уже был неплохой, поэтому на собеседовании сразу обговорили желаемую ЗП. Выплаты стабильные, никаких дополнительных сверхзадач не требуют. Руководство адекватное. Есть некоторые личности из другого отдела, которые иногда подбешивают, но это скорее вопрос личностных взаимоотношений. Пересекаемся редко, поэтому не критично.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы