Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании НАВИНИЯ РУС
Москва
Комментарий
Всегда хотел работать в компании, где много возможностей для развития. Навиния – именно то, что мне нужно. Здесь работаю с клиентами, контролирую доставку грузов от начала и до конца. Зарплата высокая. Условия работы хорошие. Существует система поощрительных бонусов. Мне нравится, что здесь есть перспектива на будущее и возможность карьерного роста внутри компании.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании НАВИНИЯ РУС
26.11.2023
Поздравляю компанию Навиния с первым разумным решением в этому году - вышвырнуть Наумову Викторию, которая все это время тянула компанию на глубокое финансовое дно, о чем неоднократно до руководства пытались донести некоторые сотрудники, но руководство их почему-то не слышало. Теперь надеюсь руководство сделает второе верное решение-выгонит подружку Наумовой - Денисенко Маргариту и ее верную собачку тоже HR отдела с фамилией на букву С, которые в компании ничем не занимаются, кроме как подлизывают руководству и обсирают всех сотрудников, которые между прочим за них работают, а на секундочку, у Маргариты зп далеко не маленькая. За свои деньги она демонстративно поливала грязью сотрудников, которые реально работали и работают, писала липовые отзывы на этом сайте о том, как в компании все замечательно, и подделывала с ВН фин отчеты. Благодаря ей из компании ушли достойные сотрудники, кого-то они убрали, а некоторых она до сих пор грозится убрать, но сейчас, после того как ее подружку уволили одним днём, она поджала хвост и уже не такая смелая, так как понимает что следущая на очереди она, так как вместе с Викторией они дружно разваливали компанию. HR не занимается поиском сотрудников, руководители отделов сами мониторят сайты и приглашают сотрудников на собеседования и т д. Для чего нужен компании HR отдел вообще не понятно, тупо чтобы лям в месяц отдавать непонятным барышням, которые тупо просиживают время, наращивая лишний жир в боках, например как у картавого руководителя отдела, которая еле передвигается. Надеюсь руководство в ближайшее время полностью одумается и примет верное решение в отношении данного отдела и его руководства, так как из компании многие сотрудники ушли именно по их вине за последний год.
Работник
15.11.2023
В коллективе меня приняли радушно, все помогали на первых порах. Руководство тоже поддерживало. График работы удобный, зарплату выдают вовремя, она вполне приличная.
Работник
21.10.2023
Что нравится в компании Навиния, так это то, что руководство вкладывается в сотрудников. Регулярно проводятся тренинги, повышения квалификации. Молодых обучают профессиональные наставники. Зарплата хорошая и всегда вовремя.
Работник
27.09.2023
Оформляют официально, зарплата белая. Соответственно есть страховые и пенсионные отчисления. Деньги выплачивают всегда вовремя. В компании работаю два года на складе. Условия труда устраивают. С коллегами сдружился. Начальник нормальный.
Работник
23.08.2023
Официальное оформление, зп без конвертов и мутных схем. ЗП не задерживают, платят в срок, как прописано в договоре. Моя работа связана с 1С, работаю удаленно, мне нравится, что я могу лишний час поспать, не тратить время на дорогу и сборы. График работы устраивает.
Работник
13.08.2023
Приятно начинать в перспективной компании, у которой, как мне кажется, большое будущее. В Навинию я пришел осенью прошлого года. С тех пор в компании поменялся гендир и HR директор – оба с большим багажом знаний, с богатым опытом в крупных организациях (гендир работал в Почте России и Балтике). После смены руководства рост будет идти серьезными темпами, в этом я почему-то не сомневаюсь, вижу позитивные изменения уже сейчас
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе НАВИНИЯ РУС
Помогите составить детальное представление о работе в компании НАВИНИЯ РУС. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
12.02.2024
Сотрудница hr долго морочила голову обещаниями организовать собеседование, и в итоге пропала без ответа. Это показатель отношения к соискателям и работе.
Работник
20.02.2025
Имел неосторожность поработать в Управлении по разработке проектно-сметной документации АО «Мосгаз». Итак Главное: твоя заработная плата — это оклад (по трудовому договору) и так называемая Надбавка - 50% от оклада. Эта «Надбавка» - часть твоей заработной платы, которую тебе обещают платить при трудоустройстве, но которую, как выяснилось могут и не платить. Первую Надбавку к окладу платят через два месяца после трудоустройства (с задержкой в месяц), вопрос к Трудовой инспекции... Соответственно, на последнюю Надбавку при увольнении тебя кидают совсем или частично (как повезет, как перо на бумагу ляжет, какое настроение будет, на сколько будет пусто в кармане у Руководства…). СТЫД и ПОЗОР! В январе (ежегодно) задержка заработной платы за декабрь на 3-5 дней, также вопрос к Трудовой инспекции... Текучка сотрудников присутствует. Про руководство Управления: о людях привык говорить хорошо или ничего не говорю… Всем удачи в поисках хорошей работы!
Сотрудник
04.07.2025
бывают напряженные периоды работы, но нечасто Когда работаешь давно и знаешь каждую линию и все нюансы) Грасс сильно вырос в последние несколько лет, дает хорошие рабочие места, о сотрудниках заботятся и вообще отношения в компании отличные, что в коллективе, что с руководством. Техника обновляется регулярно, все больше стало автоматизации, и тут с одной стороны проще, с другой - скорости работы меняются в большую сторону. Но рутины меньше зато стало. Молодежь приходит часто, опытные выступают наставниками (за это кстати доплачивают), так что квалификация в итоге у всех приличная. По зарплате тоже растем, она индексируется, премии выдают регулярно, к праздникам бонусы тоже. Приятно, когда работаешь на предприятии с таким масштабом и таким отношением к людям
Работник
30.06.2025
Старые туалеты, зимой бывает холодно Платят, хорошее руководство, близко к метро.
Работник
25.10.2023
Безответственное отношение к работе! Дают старую и испорченную базу для прозвона, многие обращения были оставлены несколько лет назад (это просто несерьезно) Вынуждают работать с собственных аккаунтов для связи с клиентами, из-за чего улетаешь в бан. Эту проблему руководство решать не помогает Не советую тут работать
Сотрудник
17.05.2023
Молодой и дружный коллектив, лояльное руководство, которое готово не только выслушать предложения, но и оценить вклад сотрудника в развитие Компании премией. Работа интересная, активная, не для ленивых, которые просто хотят получать оклад. Возможность развиваться как лично, так и профессионально. Отличная корпоративная культура, мероприятия и выездные корпоративы.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы