Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Я устроился на работу бетонщиком через кадровое агентство Либерти. Компания предлагает отличные возможности для карьерного роста. Оплата проезда и проживания. Очень рекомендую эту компанию всем, кто ищет стабильную и комфортную работу в нашей сфере.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
19.11.2023
То что устраивают на себя и платят на карту. На вахту ехал с договором уже и меньше боялся что кинут. Деньги все заплатили. Вахтовал пескоструйщиком в Самарской области.
15.11.2023
Работал в мост отрядах, по питанию все устраивает, зп без обмана, меня все устраивает. Если не косячить то в принципе все норм
12.11.2023
Ездил работать брат. Приходя на собеседование тебе обещают золотые горы. По факту все начинается с проезда. Нормальные работодатели покупают билет на поезд или самолёт, тут же Доставка до места работы осуществляется на газельке, несмотря на то что нужно проехать тысячи километров. Люди мучаются не одни сутки пока доедут до места. Условия проживания ужасные, кормят так «лишь бы не сдохли», горячей воды нет, спец. Одежду не выдают, отношение к работникам ужасное со стороны руководства. С заработной платой вообще отдельная тема, обещают от 50 тыс. рублей, но молчат, что будут из этой суммы вычитать проживание, проезд, обед. На итоге ты отпашешь как лошадь 2 месяца а домой привезёшь 40 тыс. и то если привезёшь, потому что начисления идут не на карту, как у нормальных контор, а на руки прорабу, который в любой момент может свалить с деньгами (были такие случаи). Да и вообще 30-40 тысяч за вахту это очень мало, неважно где ты живешь, в городе или в сельской местности. В общем не советую данную контору
12.11.2023
Провел некоторое время на вахте, работа прошла гладко, без денежных заминок или обмана. Предоставили регулярное питание несколько раз в день, и условия проживания тоже оставили положительные впечатления. Планирую продолжить работать в этом режиме, так как остался доволен всем.
08.11.2023
Как оказалось сами платят и нанимают а не кадровое агенство предложили на ямале отработать типа двести кусков за вахту и это для машиниста. Я согласился и не развели реально столько платили.
21.10.2023
Компания предоставляет официальное трудоустройство, имеет офисы в различных городах России, предлагает разнообразные рабочие объекты и профессии. Кроме того, она обеспечивает работников проживанием, питанием и специализированной одеждой за свой счет.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЛИБЕРТИ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
18.08.2023
Работал в компании "Оптимакрос". Семейный бизнес: муж директор, жена заместитель директора. Ей лучше подошла бы должность - " Жена": полное не знание трудового кодекса РФ, как оформляются договора. Соответственно и команду набрала малокомпетентных людей. Я вышел на работу, а трудовой договор получил с ошибками через неделю. Написано сначала испытательный срок 2 недели, потом три месяца?! Директор не подписал всё страницы договора, но ты обязан подписать. Система мотивации в оффере это бумажка без подписи и печати не является документом. Написал, что конкретно юридически и по бизнесу не правильно. Жена она же зам. мужа директора предложила созвониться и по болтать. Я отказался. Ждал ещё 2 недели изменения в договоре. Написал, что не получу нормальный ТД напишу жалобу директору. Утром был уволен. Проблемы компании: Нет бизнес-плана: стратегии развития, бюджета, продавцы не знают "Портрет Клиента", где и как его найти. Нет учебного центра. Всё документы: презентация, калькулятор стоимости ПО на: английском языке, техническом языке, сленге, сокращения которые никому не понятны. Абра-кадабра, хаос. В ТД нет чёткого оклада. Там оплата за час работы. На усмотрение руководства эти часы, вам могут не засчитать в оплату труда. Кинуть. И отчисления в ПФР, социальные структуры будут идти из ставки 1 часа, а не месячного оклада. Жёсткая палочная система: надо ежечасно заполнять 3 отчёта: Таймшиты, Amo CRM, для партнёра на аутсорсинге, который даёт платформу Оптимакрос на аутсорсинге как дистрибьютор. А когда заниматься продажами?! Не рекомендую иметь дело.
26.11.2024
Водитель востребованная специальность уверен, что без работы не останусь. Другое дело что не все работодатели соблюдают трудовые договоренности. Союзспецодежда предлагает честные и выгодные условия сотрудничества. Выплаты в срок, оформляю с 1го дня, отпуска и больничные оплачивают. Зарплата стабильная и в нормальном размере.
19.05.2023
Уже давно работаю в этой фирме. Коллектив молодой, сплоченный. Отзывчивое и доброжелательное руководство. Помогают разобраться в постоянно меняющемся законодательстве. Занимаемся интересными задачами. Грамотное распределение обязанностей, у нас есть разные отделы, которые занимаются своими делами. Из минусов - слишком лояльное отношение к молодым специалистам, которые сами не знают, чего хотят.
14.11.2024
Работа в компании Лидофон приносит мне в основном положительные эмоции. Одним из крупных плюсов для меня является возможность работать из дома, о чем я всегда мечтала, а также регулярные и приличные выплаты. Кроме этого, график работы гибкий, поэтому без проблем могу забрать ребенка из садика, сходить к врачу и переделать свои обычные домашние дела. Базы периодически меняют на более актуальные и свежие, но под конец попадается достаточно большое кол-во ""недружелюбных"" людей, но тут дело времени тоже, пока не научишься не обращать на них внимания. У меня почти уже получается))
14.08.2025
Работаю на складе два года. Зарплата хорошая, официальное оформление с первого дня. Полис ДМС после года работы офромляют. Вкусные обеды по льготной цене, спецодежда за счет работодателя. Работы на складе много, но я работаю не один в смене, нагрузка распределяется на всех равномерно. Что можно улучшить? Организовать место для отдыха сотрудников, добавить возможность ротации в смежные отделы, логистику, закупки.
23.07.2024
КЛОУН №2 Дмитриев ОсеменительАнтоша руководитель зао укс-5, обычно предоставляет не достоверные сведения и работает в минус. Но это не является основанием для исключения говноконторы из ЕГРЮЛ. 36 судебных дел и предстоящее банкротство укс-5, такой себе 30типроцентный учредитель мэпговнопроект. Зато детей делает всем подряд как не фиг делать.... Антош, а руками ты что то делать умеешь?
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы