Терем
4,6
-
23 отзывов
78%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Терем

Москва

Комментарий

Мне нравится строить дома. Материал с которым работаю качественный. По срокам тоже все адекватно. Проживание полностью меня устраивает. Едой обеспечиваем себя сами. По деньгам выходит нормально. Буду и дальше в этой компании трудиться.

Оценка сотрудника

5
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Терем

10.07.2025

Работаю строителем, компания надёжная и обеспечивает стабильным заработком. Объекты разные, работа есть постоянно. График понятный, отношение к рабочим нормальное и без лишней бюрократии. Что стоит улучшить: Иногда работаем аврально, закончили один объект и тут же поехали на другой, не хватает порой времени для отдыха. А в остальном всё устраивает, зарплата всегда вовремя.

Строитель

Copy

19.06.2025

Работаю в основном с клиентами - звоню, консультирую, делаю расчеты, сверяю данные. Работа не скучная - каждый день что-то новое. Оформление официальное, зарплата приходит стабильно и без задержек - это большой плюс. Руководство адекватное, относятся уважительно, без давления. Когда только устроился, опыта почти не было, но всё объяснили и показали на практике. Благодаря этому быстро освоился, теперь уже сам помогаю новичкам влиться. Платят достойно, а если хорошо себя проявляешь - можно рассчитывать на премию. Коллектив приятный - дружелюбная атмосфера, есть с кем пошутить и посоветоваться. Конечно, есть и те, с кем просто здороваешься и прощаешься - как и везде. Рабочее место удобное, всё оборудовано, мебель нормальная - работать комфортно. Иногда не хватает неформального общения - хотелось бы побольше совместных выездов или корпоративов, чтобы ближе познакомиться с коллегами.

Менеджер

Copy

05.06.2025

Занимаюсь в основном клиентами - звонки, консультации, расчёты, сверки и всё в этом духе. Работа не из скучных: каждый день что-то новое. Оформление официальное, зарплата приходит стабильно, без задержек - за это большой плюс. Руководство адекватное, относятся уважительно, без перегибов. Когда только пришёл, опыта почти не было, но всё спокойно объяснили и на практике показали, благодаря этому быстро втянулся, и теперь сам уже новичков обучаю, помогаю им влиться. Платят достойно, а если хорошо себя показываешь — можно и премию получить. Коллектив подобрался хороший: атмосфера дружелюбная, живая. Есть с кем пошутить, с кем посоветоваться, ну и парочка тех, с кем просто здравствуй - до свидания, - везде так бывает. Рабочее место удобное, всё оборудовано, мебель норм, работать комфортно. Минусы: Иногда не хватает неформального общения, каких-то совместных выездов или корпоративов, чтобы ещё больше сблизиться с командой.

Менеджера отдела по продажам

Copy

26.03.2025

Работаю в отделе продаж «Теремъ» уже больше двух лет, и считаю, что это отличное место для профессионального роста. Здесь реально можно зарабатывать: есть оклад, но основной доход идет от сделок, а премии мотивируют выкладываться на 100%. Компания средняя, но клиенты идут стабильно, а бренд хорошо известен, так что продавать проще. Коллектив сильный – много профессионалов, у которых можно учиться. Гибкий график – это тоже большой плюс, если нужно что-то решить по личным вопросам, всегда можно договориться, и проблем не будет. Еще радует, что зарплата без задержек.

Менеджер

Copy

25.03.2025

Проработал в «Теремъ» почти два года, строили каркасные и брусовые дома по разным технологиям. Компания неплохая, в отличие от частных бригад, здесь все официально — с зарплатой никогда не было проблем, выплаты вовремя, без обмана. В бригаде ребята нормальные, все с опытом. Работа физически непростая, особенно зимой или в дождь, но условия на стройке приличные – спецодежду выдают, инструменты рабочие, начальство адекватное, не гоняют просто так. Ушел не потому, что что-то не устраивало, просто предложили работу вахтой на Севере, где заработок выше. Но если говорить про стабильность и нормальные условия, то «Теремъ» – хороший вариант для строителей, особенно если важен официальный трудоустрой и выплаты без задержек. Если когда-то решу вернуться на местную работу, то эту компанию точно буду рассматривать в первую очередь.

Строитель-отделочник

Copy

21.03.2025

Проработал два года и ушел, потому что решил попробовать себя в собственном бизнесе. Работа здесь была отличной школой: научился вести переговоры, работать с разными клиентами и доводить сделки до результата. Опыт в продажах строительства – очень ценный, особенно если хочешь развиваться в недвижимости. В компании четкие процессы, есть хорошие инструменты для работы, а главное – много клиентов. Руководство адекватное, поддерживает инициативу. Если хотите зарабатывать и развиваться – это хороший вариант.

Менеджер

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Терем

Помогите составить детальное представление о работе в компании Терем. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 74 отзыва
# 3
5,0
Изображение компании
RHANA 33 отзыва
# 5
5,0
Изображение компании
CNS 26 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

27.02.2025

Нормальная компания , зарплата не выше рынка. но достойная. Коллектив в принципе нормальный. Кладовщики нужны везде поэтому поиск работы был не сложный.

Кладовщик-приемщик

Copy

08.11.2023

Очень комфортно работается, присутствует карьерный рост, очень приятный коллектив! Компания не такая большая, нет удаленной работы от слова совсем

Backend-разработчик

Copy

25.08.2023

Заработная плата - во время и на этом плюсы заканчиваются

Работник

Copy

03.07.2024

Работаю в Лидофоне на должности трафик-менеджера. Опыт работы у меня уже был неплохой, поэтому на собеседовании сразу обговорили желаемую ЗП. Выплаты стабильные, никаких дополнительных сверхзадач не требуют. Руководство адекватное. Есть некоторые личности из другого отдела, которые иногда подбешивают, но это скорее вопрос личностных взаимоотношений. Пересекаемся редко, поэтому не критично.

Трафик-менеджер

Copy

06.04.2024

Расскажу свою историю покупки этой франшизы, но она как под копирку похожа со многими другими обманутыми людьми. Уже есть несколько чатов с пострадавшими от их деятельности, а также заявление в полицию, ск и управление по делам президента Приобрёл эту франшизу в конце октября 2023года. К тому моменту не было практически ни одного плохого отзыва о компании, тк все они были отовсюду удалены ( видимо у ребят все и везде схвачено), единственное что настораживало - 6 судебных дел, но все они были решены в пользу MediaPro. На этапе продажи франшизы вам будут рассказывать красивые сказки о том, как вы скоро приумножите свои капиталы. Перед покупкой с вами будут охотно идти на связь вся дирекция компании от руководителей подразделений до ген директора, теперь им является И. Сам***ов. Вам будут рассказывать, что именно в вас они увидели потенциал и сильного франчайзи, и именно для вас они готовы рассмотреть индивидуальное предложение. После оплаты лицензионного договора вам предложат заключить доп соглашение тк вы очень перспективный партнер)) и со мной можно выходить даже на международные рынки, включая сша)))). Доп соглашение составлено ещ более запутано, чем основной лицензионный договор, естественно в их пользу. По нему вы будете являться, что называется, "рабом лампы", вы даже из него просто так не сможете выйти, если не будете выполнять определенные условия, которые выполнить, мягко говоря, нереально. Также вам будет предоставлен аккаунт-менеджер, не умеющая адекватно выстраивать диалог, которая будет рассказывать о том, что для достижения целей надо купить доску и прикреплять туда свои желания т. е. визуализировать, Блиновская на минималках. Причем заменить этого менеджера мне не удалось, не смотря на жалобы вышестоящему руководству. Решить любой конфликтный вопрос так просто не получится, к примеру если вас не устраивает работа акка и вы хотите его поменять то вышестоящие говорят что это не их отдел и вы должны решать вопрос с акком чтобы она сама себя поменяла и сама себя наказала, ну просто цирк!)))Начнем с обучения, после внесения денег, окажется, что нельзя так просто взять и начать работать, а нужно пройти обучение, на котором в течении 3х недель будут раскрывать такую ценнейшую информацию как например: что такое Лид, Браузер, ЦРМ, Скайп и т. д... Без этого мне не положены обещанные не только на словах, но и по договору ни 20 резюме МПП в неделю, ни 400 горячих лидов ничего другого, за что я заплатил деньги. Но впрочем не увидел я ничего из этого и после обучения, т. к. например мне в качестве обещанных в договоре "20 резюме целевых соискателей на позицию менеджер по продажам в неделю, обладающих всеми необходимыми знаниями и навыками, для выполнения обязанностей менеджера по продажам" выслали кучу первых попавшихся резюме. Они настолько не заморачиваются, что кидаю одни и те же резюме, просто по-разному отредактированы, причем резюме не с хх а с мертвого сайта зп. После убеждают, что это именно у вас нет навыков по подбору персонала в сфере айти-продаж и настойчиво начинают уговаривать купить отдел продаж под ключ, с их якобы гарантированной прибылью в миллионы, за который я в итоге заплатил 200т. р. за подбор двух менеджеров и одного ропа, но с декабря месяц до сих пор ни одного человека на работу мне так и не предоставили. Кстати срок договора уже истек, но они отказываются отдавать мне деньги, ссылаясь на якобы невыполнения пунктов договора. Например, то что я не делал записей звонков с кандидатами в таблицу гугл, хотя я им присылал все записи в скайп. Также выясняется, что я должен заплатить за продукт себестоимость, о которой речи в договоре не шло нигде! А себестоимость даже может составлять 40% от стоимости продукта. Даже после всего, о чем я написал, мне недавно предлагали приобрести за каких-то 150т. р. помощника с уже обыденными гарантиями на прибыль, естественно на зарплате, но они в его профессионализме не сомневались ни сколько. По их словам этот помощник был "спасательным кругом" для моего представительства. Если вы откажитесь платить или захотите выйти, то будьте готовы что их приветливого и дружелюбного общения вы больше не увидите, с вами будут общаться, как коллекторы из 90х. Разумеется, на все жалобы по качеству "исполнения" своих обещаний и обязательств следует игнорирование и попытки придумать различные причины, почему они не обманщики и мошенники, а вообще я сам во всём виноват. На мои многочисленные просьбы вернуть деньги, они естественно отказываются. После досудебной претензии максимум, что они предложили -это "снять со счетчика" по доп соглашению. Если посчитать, то я отдал им около 900т. р., не считая прочих и сопутствующих расходов. В общем, резюмируя, с вас будут пытаться отнять деньги всеми возможными способами и под любыми предлогами, не стесняясь в методах запугивания, навязывания мало того, что ненужных и бесполезных услуг и тд. как только вы перестанете платить с вами будут все реже общаться по работе, разве что будут звонки, исключительно, чтобы выбить с вас долги за, так называемое, доп соглашение в размере 150т. р. в месяц. Рекомендую всем держаться подальше от данной франшизы, и даже в теории не рассматривать ее покупку, если потом не хотите таких же проблем, как у меня и у всех пострадавших.

Работник

Copy

17.02.2025

Соблюдение озвученных условий, своевременное выплаты зп, возможности роста, очень хорошие руководители.

Менеджер по продажам

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы