Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Страховая компания Сбербанк страхование
Москва
Комментарий
Уровень дохода А также требуется разработать нормативную документацию и структурировать работу Свобода действий и уважительное отношение
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Страховая компания Сбербанк страхование
12.02.2025
да, пожалуй, ничего особо, все устраивало кроме индексации зп были интересные задачи, хороший коллектив, хороший офис, месторасположение
Работник
27.12.2024
Обеда 45 мин не хватает (но нам всегда будет мало😊). С повышением уровня ЗП очень туго и вообще система должностей и окладов очень сложная и непонятная Хороший коллектив, комфортный офис и рабочие места. Хорошая поддержка и работа it отдела, все "нерабочие" моменты устраняют быстро. Чисто в офисе. Есть тимбилдинги и мероприятия по праздникам в офисе, а также "вкусные столы" в течение года за что огромное спасибо работодателю.
Работник
13.12.2024
Взаимодействие, наставничество во время адаптации, как правило новые сотрудники предоставлены сами себе, руководитель занимается своими делами. Огромная загруженность не по зарплате, никому не нужные курсы при выходе на работу, которые должен пройти каждый новый сотрудник, иначе вызовут на ковер, трата времени впустую и постоянные курсы по кибербезопасности. Минусов предостаточно. Современный офис, ДМС с первого рабочего дня, зп без задержек
Работник
06.12.2024
Взаимодействие, наставничество во время адаптации, как правило новые сотрудники предоставлены сами себе. Также среди сотрудников нет четкого понимания кто-кому подчиняется. Возможность удаленной работы, большие возможности по обучению в корпоративном университете, удобное расположение офиса.
Работник
18.11.2024
кросс коммуникацию больше ничего, компания отличная и коллектив лучший масштаб задач, причастность к чему-то грандиозному цели и стратегия
Работник
08.11.2024
Улучшить систему доп обучения, но и так супер, но это если прям придираться. Развитие хардовых навыков усилить. Слишком много внимания софт скиллам. Эффективное управление. Горизонтальные связи. Корпоративный отдых. Четкое определение выполняемых задач. Мотивация на достижение результата. Поощрение за достигнутое.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Страховая компания Сбербанк страхование
Помогите составить детальное представление о работе в компании Страховая компания Сбербанк страхование. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
02.12.2024
Сразу искал работу в компании известной и которая давно на рынке. По отзывам вышел на работу в СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА, отправил резюме, пригласили на собеседование. Условия понравились, отучился и уже как год с лихом работаю здесь. Должность с перспективой карьерного роста, хоть завтра сдавай грейд и переходи на следующую ступень. Стабильная зарплата, интересная работа. Коллектив понравился изначально, гармоничные рабочие отношения.
Специалист по работе с клиентами
15.09.2025
Официальное оформление, коллектив в основном работает старенький, те которые чуть ли не с открытия, считаю, что это полностью заслуга прежнего руководства. Оплата труда как указано было при трудоустройстве, дают и премии, всячески поддерживаю сотрудников в сложных жизненных ситуациях.
Посудомойщик
30.05.2024
зп окладно-сдельная, что плюс, выплаты в срок со всеми отчислениями, коллектив отличный, работа нравится, условия хорошие
Дизайнер шелкографической печати
15.02.2025
Белая зп, современный офис в центре, удобно добираться на метро, хороший коллектив, есть дресс код, советую.
Менеджер по продажам
28.11.2025
Меня все устраивает, работодатель честный, все процессы выплаты зп и премий прозрачные. О работе ничего плохого сказать не могу. Конечно, первое время мне пришлось привыкать на новом рабочем месте, но обучение и советы коллег позволили освоиться быстро. Ну и требования понятные. Их нужно выполнять, но если хорошо работать, то и зарплата получается больше, чем озвучили на собеседовании. Так что у меня есть заинтересованность и мотивация работать лучше.
Работник
23.04.2024
Начну с того, что такое франшиза самолёт плюс. Они продают успешный успех, человек должен за свой счёт в своём городе раскручивать их бренд. Всё работает по типу пирамиды. Амвей, орифлейм помните? Вот такая же тема. Взамен тебе обучение сотрудников и юридическое сопровождение сделок. Как раз я и был начинающим и проходил их обучение, в котором обсуждают наборы прописных истин и личный опыт, который не является каким-то тайным знанием. В общем, учат тому, чего не знают только люди живущие в вакууме. Однажды наш юрист ушел в отпуск и мою сделку взялся сопровождать самолет, а точнее кто-то на том конце провода удаленно. Сложилось впечатление, что эти юристы набраны с первого курса какого-нибудь вуза. В итоге, всю сделку сделал сам. В общем, моё мнение, что в ютюбе можно научиться большему, чем в самолёте. А юристы нужны опытные в этом деле, а не студенты. Вы с чужими деньгами работаете и так безответственно. Про франшизу повторю, хотите за свой счёт поднимать чужое имя? Вперёд! В итоге нашел себе опытного юриста и открыли своё агентство.))) ах да, комиссию по 2 месяца ждать после завершения сделки и это жесть. Обычно 2-3 дня, а у самолет плюс 2 месяца)))
Агент по недвижимости
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы