Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюБарнаул
Комментарий
Работаю продавцом выкладки. Стабильная белая зарплата, бонусы на новый год и день рождения. Повезло с коллективом, очень приятные люди. Сеть развитая, поэтому без проблем устроили в точку в шаговой доступности от дома.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.12.2024
Сотрудники отдела кадров компании машка-ра, вы если хотите врать, то делайте это хотя бы чуть-чуть более правдоподобно, а то чтение описания вакансии продавец-кассир, опубликованной на сайте «Зарплата.ру», веселит намного сильнее, чем любая советская комедия. Зарплата до 83 500 :) – это при вашей нищенской часовой 160 рублей в час, нужно отработать 37 дней в месяц по 14 часов, чтобы их получить. График – полная занятость, полный день. Занятость в вашей шаражке чересчур полная, настолько полная, что бедные ваши сотрудники, работая по 5-6 дней в неделю по 14-15 часов просто теряют сознание и падают с ног от физической и эмоциональной усталости. Машка-ра – один из крупнейших работодателей в Сибири! … а толку-то? Компания – одна из крупнейших, а зарплата – одна из самых низких, почти на уровне МРОТа. Наша компания предоставляет стабильную работу и гарантирует достойную зарплату! –конечно, работы у вас всегда хоть отбавляй, вместо тех, кто уволился из вашего дурдома, нужно искать других ЛОХов, готовых, как рабы, пахать за копейки. В машке-ра тебя ждёт трудоустройство за 2 дня! – конечно, вам нужно побыстрее привязать к себе ЛОХов договором и вытирать об них ноги, не опасаясь быть посланными на 3 весёлых буквы. Достойная официальная заработная плата 2 раза в месяц! – базара нет зарплата ОЧЕНЬ достойная, целых 160 рябчиков за час вашей каторги минус недостача на кассе, минус ворованный покупашками товар, минус оплата стоимости случайно испорченного в процессе выкладки товара, минус разница между текущей ценой товара и ценой, указанной на ценнике (при не поменянном, вне зависимости от причины, ценнике). Работа рядом с домом! – вот тут вы правы, учитывая то, что у вас, из-за невыносимых условий труда и нищенской зарплаты, такая катастрофическая нехватка сотрудников, что устроиться можно практически в любую торговую точку. Гибкий график и возможность совмещать учёбу с работой! – вашу работу и ваш график даже не то, что с учёбой, но и со сном-то сложно совмещать, а только заикнёшься про выходной, как директор тут же угрожает увольнением. Возможность быстрого карьерного роста! – просто красиво звучащая лапша на ушах, ничего общего не имеющая с реальностью (знаю это по многочисленным примерам). Обучение на рабочем месте! – всё обучение сводится к фразам: «Сделай то-то…», «Нужно быстрее сделать то-то…» - это называется обучение? Никто здесь толком ничего не объясняет, (хотя я - не глупее всех, всегда учился без троек), а если задаёшь вопрос, то на тебя смотрят как на дурачка и отвечают: «А если самому подумать, не?». Скидка 10% во всех магазинах сети! – вы бы лучше вместо этой скидки платили нормальную зарплату, я у вас практически ничего не покупаю, а покупаю в Ленте и Ярче. Яркая, современная и удобная форма! – а почему тогда мне выдали какую-то серую, бэушную и меньше фактического размера? Бонусы по программе «Приведи друга»! – вы чё (причём именно «чё», а не «что») вобще что-ли озверели? Да такого ада, как у вас, и врагу не пожелаешь, не хватало ещё из-за вашей парашки-ра и с друзьями испортить отношения, они же за вас потом с меня спросят, скажут: «ты куда меня привёл, парень?»! Короче, удачи в поиске новых ЛОХов и рабов, а МЕНЯ вы потеряли навсегда, и не нужно просить!
26.11.2023
Зарплата всегда вовремя, можно подрабатывать на дополнительных сменах. Работа физически довольно тяжелая и нервная. Поэтому если вам это не нравится, то лучше даже не начинать. Руководство зависит от магазина, мне попался нормальный директор. Карьерный рост есть. Можно стать администратором, например. В общем, пока меня условия устраивают, а там видно будет.
19.11.2023
Интересная история получается. Хотела устроиться в офис "Менеджер колл центра" данного заведения. С сегодняшнего дня верю в поговорку " Бог отвел"!. Во первых, со мной по собеседованию связывались 3 разных человека ( ни кто из них так и не представился) и все излагали разную информацию о вакансии и условиях труда. Я просила четкого ответа на несколько моих вопросов : - зп - можно ли в дальнейшим изменить график работы но так и не получила ответа! Во вторых, 3 собеседования + еще и (тестирование). Тк мне не чего скрывать я согласилась. Не удобный график работы с плавающими выходными. А дальше интересная история. Я должна была прийти на тестирование , но как я ранее сказала ( Бог отвел) у меня поднялась с утра высокая температура. Я быстро собралась и отправилась к врачу и сразу же позвонила чтобы предупредить что не смогу подойти (чтобы не заражать людей) сейчас на тестирование. Но то что я услышала ( не являясь их сотрудником!!!) Руководить (на сколько я поняла) - которая даже и не думала представиться начала на меня орать в телефоне с упреками и претензиями , что я не приду к ним на тестирование. Я и так с температурой 37,7С и в очень плохом состоянии опешила (я по человечески хотела предупредить и огородить людей от гриппа) и еще и меня грязью облили и послали меня на все 4 стороны (как она выражалась в мой адрес, пожалуй не буду цитировать) . Очень неприятно. Не знаю как данного человека сделали руководителем и не представляю как тогда и что она себе позволяет со своими действующими сотрудниками. Жаль имя ее не знаю. Ужасное место за счет некомпетентного руководителя. Не советую туда устраиваться
23.10.2023
Можно покупать продукцию со скидками и бесплатно пользоваться лыжной базой.
21.10.2023
Стабильная зарплата, четкое соблюдение должностных обязанностей, корпоративная культура развита хорошо, разработана программа лояльности для работников.
08.10.2023
Условия труда, оплату переработок, отношение начальства , графики работы
Помогите составить детальное представление о работе в компании Мария-Ра. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
18.05.2024
Организация в интенсивном росте, своевременные выплаты. На момент трудоустройства не было оборудовано рабочее место. Онбординг не предусмотрен в отделе персонала. В отделе управления персоналом в должности специалист по подбору персонала Беляева Александра Викторовна доставляла эмоциональный и психологический дискомфорт, было состояние униженности. У данного сотрудника чувство этики и такта отсутствуют. Поскольку я вливалась в работу, были вопросы, а ответы исходили из уст Беляевой А.В. на повышенных тонах о том, что она занята. Также она использовала манипулятивную стратегию поведения. При приеме на работу договоренность была о том, что я универсальный специалист (ведение КДП и подбор персонала). Отсутствовала должностная инструкция, а в трудовом договоре не были прописаны мои обязанности. На меня было оказано психологическое воздействие в такой же должности, как и я Беляевой А.В., которая не имея полномочий на исполнения обязанностей руководителя, чтобы я написала заявление на увольнение одним днём без отработки. Аргументом моего увольнения было то, что они попробовали и поняли, что им такой специалист не подходит. Однако, новому сотруднику передавались такие же обязанности, которые были у меня. Оргтехника (компьютер, телефон) для полноценной работы была предоставлена за 2 недели до моего увольнения, поэтому оценка выполняемой мною работы не представляется объективной. Со стороны руководителя ни разу не поступали замечания по выполняемой мною работы. Инициатором моего увольнения была Беляева А.В. из-за личной неприязни по отношению ко мне. Отмечу, что имея опыт работы в данной сфере в прошлых организациях я была ценным сотрудником.
19.02.2024
Не рекомендую данную Шарашкину контору. Продавцов штрафуют со всех сторон за всякую ерунду. В добавок работает там начальник службы безопасности Русанов Константин который наговаривает на людей, ворует личные вещи и избивает сотрудников. В главном офисе сотрудники подхалимы, которые жутко не на видят свое руководство.
18.12.2023
Гляжу некоторые случайно на завод приходят. Но поверьте это не очень подходящее место перекантоваться. Здесь есть минус - заставляют работать и иногда учиться. Из плюсов – за это платят неплохие деньги)))))))))
24.11.2023
РАЗВОД клиентов И операторовИскала удаленную работу и нашла на свою голову vetdogs.ruОбещали 3п от 40.000 не оплатили ничегоразвод менеджера:Заявок поступает от 10 11 за 12 часовой рабочий день из них 3 4 не целевые,на еще 4 5 не найдется врачей,потому что если звонила бабушка то к ней никто не поедет,денег у нее нет. Если ты оформил заявку которая по стоимости хорошая,она пропадает в срм системе,вернее ее переводят на себя старшие менеджеры или аудитор,тебе остается только мелочь с суммой чек 3000 2000 рублей. Работа беспрерывно под камерами в зум где тебе постоянно орут где ты,что ты делаешь,с кем ты говорила,а помимо этого в офисе ржут,хрюкают,слушают музыку на всю катушку и это все льется тебе в наушники,клиент это все слушает во время разговора. Самим кц управляет какая то кучка Армяшек [М.][Э.]которые не стесняясь обсуждают тебя на своем языке. Если ты отработал 4 5 дней тебе ничего не заплатят и просто заблокируют везде. Теперь о самой работе..развод клиентовvetdogsЭто ветеринарный агригатор,как такси,звонит клиент,менеджер устрашает его что его кот и так больной в клинике точно сдохнет,нужно только на дом вызвать врача и это по стоимости будет тоже самое что и в клинике,только дома. приезжает врач и начинает разводить клиента на деньги,если животное 9 10 лет,то сразу предлагают усыпить и кремировать,обосновывая,что он уже и сам умрет вот вот,вы только деньги зря потратите на его лечение и продлите муки за кремацию и усыпление берут до 30 тыс рублей,за лечение таких денег не сдерешь по этому врачу выгоднее усыпить. Врач приезжает,осматривает питомца и выставляет счет от 3000 до бесконечности,говорит что он сделал очень дорогие лекарства и стоимость их в аптеке от 3000,после отъезда врача клиент находит ампулу глюкозы за 12 рублей,звонит разбираться,но ветдогс ответственности за это не несет,несет якобы врач,но телефон врача мы дать не можем это личная информация. Это не единичный случай,каждый второй звонок такой. Врачи очень тонкие психологи,видя то,что клиент расстроен начинают давить на жалость еще больше,запугивают,просят занять денег у соседей,перевести с кредитной карты иначе его питомец умрет прямо здесь и сейчас,когда клиент дает номер просто блокируют его везде чтобы он не смог дозвониться. Клиент остается с больным животным и без денег,в договоре который сует клиенту врач как будто расписаться за вызов прописано,что клиент сам несет ответственность за своего питомца.руководствоКогда руководство слышит о звонках с претензиями просто говорит что никто не виноват что клиент такой[censored]пусть винит себя.Если врач развел клиента на 40 тыс и более в офисе царит праздник,развели очередного.Постоянная текучка,люди работают 2 4 дня и уходят,совесть не выдерживает разводить бабушек,ему говорят что он слабое звено и платить ему не будут. Каждую неделю проходит обучение и приходят по 10 11 менеджеров,которые уходят ни с чем.мотивация:Обещают 2500 премия за то что приходишь на работу во время2500премия за правильное оформление в срм1000за выход% от продаж500 тыс выручка1%1000001.5%Больше 10000002%Приводят в пример менеджеров которые делают по 1000000 и больше,такие менеджеры действительно есть,но работают они по 12 часов без выходных или с 2 3 выходными в месяц.+ воруют крупные заявки у новеньких.+ если менеджер ушел эти заявки тоже распределяют на старших,чтобы было кого приводить в пример. Если твоя выручка приближается к 500 тыс рублей,твои заявки обнуляются до суммы выезда и тебе говорят что врачу пришлось вернуть деньги клиенту потому что он стал везде писать про нас отзывы и твоя выручка с 500 тыс падает до 300 тыс и ты ничего не получаешь. Я попробовала позвонить такому клиенту,деньги ему никто не вернул,сказала об этом на общем собрании,меня везде заблокировали и сказали что ничего мне не заплатят за такую выходку,я не имела права проверять их слова...А теперь подумайте месяц работы и в кармане 0,куча обманутых мной клиентов.. Не идите на поводу их обещаний,не принимайте участие в обмане людей которые переживают за питомцев и готовы все отдать за их здоровье
13.06.2024
Зарплату не платят с апреля. Проектировщики и ГИПы разбегаются. Новый директор обещает, но обманывает. Ни в коем случае сюда не идите.
19.01.2024
Работаю здесь больше полугода. Молодой коллектив в который очень легко влиться. Быстрый карьерный рост, психологические тренинги, которые помогают вырасти в личностном плане, и постоянная поддержка от руководителя. Достойная заработная плата, "потолок" которой зависит только от тебя самого. Также возможность ездить в командировки и работать в разных регионах страны. Если говорить про отрицательные стороны, то можно отметить достаточно плотный график. Хотя для кого-то это может и не быть недостатком
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы