Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюБийск
Комментарий
Коллектив внимательный и доброжелательный, всегда помогут.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.11.2025
Ничего улучшать не надо, и так все хорошо. Гибкий график, только нужно уборщица Хорошая, всегда всему научит и подскажет, прекрасный руководитель советую работать в хорошем коллективе
06.11.2025
Больше уделять времени коммуняка руководителя своей командой Если вы прлны сил и оптимизма. Не боитесь сложностей. И вы фанатвоего деал. У вас здесь все получится 😉
21.10.2025
Поднять зарплату, увеличить штат сотрудников во всех магазинах. Снизить нагрузку с тех кто еще не уволился. Рядом с домом. Иногда хороший коллектив. Больше нет плюсов.
17.10.2025
Нехватка персонала, остальное все устраивало Близость к дому, своевременная выплата заработной платы, карьерный рост
28.08.2025
Условия труда и отдыха для сотрудников, зарплату, проявления со стороны начальства правильного подхода к сотрудникам, правильное распределение обязанностей, и одинаковое отношение КО ВСЕМ. Лёгкость отношения к проблемам, периодический подход на уступки.
05.07.2025
Питание в столовой не вкусное, есть там невозможно, если у вас гастрит даже можете о ней не думать. Есть подводные камни по типу оклад + матрица Свою 100% зарплату которую вам пообещали вы никогда не получите. Ходить в отпуска вообще невыгодно. Ты выполнил план , сделал матрицу ушел спокойно в отпуск, а тебе матрицу сократили , хотя план был весь выполнен, сходить в отпуск в этой компании очень дорого и невыгодно. Стабильность. Растущая компания. Начальство. Есть места отдыха. Питание.
Помогите составить детальное представление о работе в компании АНИКС, Торговый Двор. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
21.01.2024
Рекомендую всем кому нужно — Дану, как специалиста. На все обращения отреагировала профессионально точно, видно сразу, любит свое дело. Благодарю.
08.03.2025
В качестве перспективного долгосрочного места работы рекомендовать однозначно не хочется, в качестве промежуточного этапа для опыта — сойдёт. Новые сотрудники в компании долго не задерживаются. Зарплата средняя по городу . Оплата переработок или увеличение штата сотрудников. Одна и та же вакансия исчезает и потом опять появляется, что говорит о том, что в их "дружном и отличном" коллективе люди не задерживаются. Текучка кадров действительно высокая. Корпоративная культура отсутствует, попытки её развить безуспешны.
12.07.2025
З/плата всегда стабильно выплачивается на следующий день после рабочей смены, график работы свободный. Компания компенсирует расходы на обед. Хорошие кураторы.
02.08.2024
Клоунада для умственно отсталых. Не был отработан и месяц, как стали отправлять на выходные за свой счет, а позже и вовсе отпуск с увольнением. Сами они, конечно, после этого и обделались, вызвав на смену, будучи отправив в отпуск. Оплата дерьмовая, план для добавочной части не выполним по их же причинам. Набрали сотрудников с перебором. НАУЧИТЕСЬ РУКОВОДИТЬ И УПРАВЛЯТЬ КОМПАНИЕЙ
29.03.2024
Моя работа увлекательна. Здесь всегда что-то новое, и взаимодействие с новыми людьми. Условия по графику и оплате нормальные. Оплата прозрачная и справедливая. Постепенно освоилась в коллективе, разобралась с задачами. У нас в коллективе приятные и дружелюбные люди, с ними приятно общаться.
15.02.2025
Стандартный набор: график 5/2, ДМС и всякое подобное. Из плюсов могу отметить возможность выбрать время обеда с 12:00 до 15:00. В целом стандартный нормальный работодатель.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы