Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКомментарий
Только тут видела свободное перемещение по отделам) Перевеласт из аналитики в плановый отдел, когда поняла что хочу двигаться в сторону стратегии. Такой переход в компании возможен, нужно согласие обоих руководителей и немного терпения. Примерно в это же время мы с коллегами каждый обед встречались в ресторане на третьем этаже. У них была неделя азиатской кухни, до сих пор вспоминаю спринг-роллы) И таких мелочей было полно. Аатмосфера была рабочей, но без давления
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
23.07.2025
Работала в экономическом отделе. Офис яркий, нестандартный - золотые стены, граффити, неон. Условия стабильные, задачи в срок, зарплата всегда хорошая и в срок приходила. Есть автошкола, в здании проходят занятия, рядом автодром
18.07.2025
Помню, что питание в буфете всегда устраивало. Иногда по утрам собирались очереди за кофе, но это и неудивительно при таком количестве сотрудников. В остальном все под контролем. Корпоративные мероприятия и билеты в театр стали приятным бонусом. Отдельное спасибо за дисциплину и порядок. Ощущалось, что система выстроена. Рад, что поработал в такой крупной компании
16.07.2025
Всегда ценил возможности развиваться, внутри компании спокойно перешел в другой отдел без долгих согласований. Обучение, поддержка, даже концерты для команды. Многое узнл, многому научился, всегда получал поддержку. Все знания пригодились на других местах, с некоторыми коллегами по Симе до сих пор общаюсь. Спасибо за опыт!
07.07.2025
Я юрист по образованию, в Симе был первый опыт. Работа серьезная, но среда не напряжная, яркие интерьеры, сцена, утренние активности... Коллеги шутят, что в офисе слишком много красивых девушек - мешает сосредоточиться 😄 Ну и вай фай на телефоне не хватало
02.07.2025
После увольнения вспоминаю, как приятно что атмосфера никогда не давила и не перегружала. Получил много знаний на школе актерского мастерства и курсах английского. Пробовал себя в разных департаментах, был очень легкий переход. Ушел по семейным причинам, но с удовольствием бы снова поработал в Симе
20.06.2025
Работаю нынче в другом месте, но атмосфера Сима Ленда оставила теплое воспоминание. Open space помог собрать креативный поток, но иногда реально хотелось больше уединенности и зелени вокруг. Порадовали олимпийские условия: спортзал, автошкола, участие в утренних активностях ощущалась свобода.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Сима-ленд. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
19.05.2025
Оформляют официально с 1-го дня. Зарплату выплачивают в белую без задержек 2 раза в месяц (аванс, зп). Оплачивают отпуск и больничные листы. Хороший микроклимат на рабочем месте, нормальный температурный режим в любую погоду и сезон. Хороший коллектив и руководство, нет склок. Поздравляют с праздниками, отмечают трудовые успехи. Работа не далеко от дома.
01.11.2024
Хороший коллектив и руководство, которые всегда поддержит, подскажет и поможет, если это нужно. Достойная ЗП и премии. Возможность расти и развиваться.
12.07.2024
Огромное спасибо эзотереку Дане за оказанную услугу приворот, все на высшем уровне. Я очень довольна.
26.10.2023
внезапно появились штрафы о которых никто не предупреждал зарабатывать в компании нереально хорошие деньги получают только любимчики
15.02.2025
Праздновали корпоратив в THETOY - видно, что у компании есть деньги. Директор адекватный, лентяев не держит
23.06.2024
Постоянная текучка кадров . Зарплату существенно снизили . Появляются левые препараты в базе , склад так покрывает свою недостачу . Принудительно заставляют выходить на подработки за копейки . Около 100 накладных инвентаризаций каждый месяц. Куча работы , которую должна выполнять заведующая , но ее нет. Сплошная говорильня в чеках обязательно обязательна , прослушивание
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы