Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
У меня была возможность поработать в офисе Сималенда. Удобно, что автобус забирает тебя у дома и отвозит на работу, а потом обратно домой. Коллектив очень дружный, всегда поможет, научит и поддержит. Офис огромный, я даже не сразу понял, как ориентироваться. Там очень красивый дизайн, есть много интересных мест, таких как спортзал, комната для приема пищи, места для отдыха. Удивительно, что там даже есть игровые автоматы, где можно поиграть. Там также есть зоны для курения. Корпоративы там были очень крутыми и запоминающимися. Руководство всегда относилось к сотрудникам как к людям и не гнобило их. Зарплаты всегда выплачивались вовремя и если ты показывал хорошие результаты, то тебе могли дать премию. Я очень благодарен Сималенду за этот опыт и эмоции, которые я получил, пока работал там. Один из лучших работодателей, которых я встречал.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
02.07.2025
После увольнения вспоминаю, как приятно что атмосфера никогда не давила и не перегружала. Получил много знаний на школе актерского мастерства и курсах английского. Пробовал себя в разных департаментах, был очень легкий переход. Ушел по семейным причинам, но с удовольствием бы снова поработал в Симе
20.06.2025
Работаю нынче в другом месте, но атмосфера Сима Ленда оставила теплое воспоминание. Open space помог собрать креативный поток, но иногда реально хотелось больше уединенности и зелени вокруг. Порадовали олимпийские условия: спортзал, автошкола, участие в утренних активностях ощущалась свобода.
16.06.2025
Пришла работать времено, но торговля оказалась интересной. Клиентов много, иногда устаешь, но можно справиться. В сезон работа кипит, что положительно сказывается на выработке. Плюшек много дают, билетика на мероприятия всякие, скидки, карьерный рост есть. Мне работа прям нравится
09.06.2025
Работал в закупках. Удивился, насколько насыщенной может быть внутренняя культура компании, сцены, мероприятия, кружки. Приятно вспоминаю, как ездил учиться в автошколу прямо в офисе. Было ощущение, что все под рукой. Перемещения между отделами реальность, видел на примере коллег. Такого нестандартного подхода к организации повседневных процессов больше нигде не встречал
28.05.2025
Структура компании сложная, документы надо оформлять идеально. Но мне это нравилось. где еще так глубоко погрузишься в систему! Плюс спортзалы, можно было и мышцы подкачать, и на растяжку сходить. В отделе ставили театральные сценки, команда у нас была активная. Ушла из за переезда
16.05.2025
Брали без опыта, обучение проводили. Руководитель был опытным, всегда шел на диалог. По условиям все соответствовало той информации, которую мне озвучили на собеседовании. Коллеги были адекватными, приятно было работать в таком коллективе. Было три тренажерных зала, потстоянно ходил, потихоньку форму набирал. Еще бы корпоративный вайфай сделать для телефонов доступным.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Сима-ленд. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
29.01.2024
Задачи простые, если ты имеешь опыт работы в продажах и с людьми, каких- то мега сложных и замудреных задач никто не ставит, вполне реально набить руку и план закрывать не впритык, а заранее. Получаю деньги хорошие, два раза в месяц безналом на карту. И в остальном компания дает возможность карьерного и профессионального роста.
05.06.2025
Хорошая компания и работа сама отличная, всегда в движении. Темболее, что оплачивают: мобильную связь, проездной выдают. Доставка есть всегда в любую погоду и сезон, так что без работы не сижу. За всегда зп своевременная задержек не было.
23.04.2025
коллектив, люди отзывчивые всегда помогут; зарплата своевременная, оплата больничных и отпусков; хорошее обучение и тренинги за счет работодателя, все это помогает лучше знать товар и его преимущества, работать с покупателями, помогать им в выборе товара среди разнообразия ассортимента по их требованиям.
25.08.2023
Регулярная оплата, честность во взаимодействии с сотрудниками, дружелюбный коллектив, более чем солидное место
26.12.2024
на работе вы будете проводить все свое время, но это не скмое главное, самое главное, что ваш босс, будет следить за каждым вашим шагом, за каждой мыслью и как они выражаются «отруливать интерпретации в голове», происходит это так: проводится собрание после рабочего дня в офисе, на петроградской, где проходил собеседование, дальше там бывает разно, один раз видел, что девченки громко орали что-то, а после на них орал их бос, крыл матом и тд. В общем тут углубляться не буду, можете просто почитать в интернете про секты. Также в приложение ко всему прочему, куртки, которые вы будете продавать китайские с того самого садовода продаются в три дорого. Рассказывают про бренд какойто, который сделали сами, но и к нему есть вопросы, потому что куртки из пластика не должны стоить 40к. В общем для владельца этой всей организации очень даже прибыльно и почти без убытков. На собраниях создают такую атмосферу, чтобы вся твоя жизнь заключалась в куртках и в том, как их продать, чтобы тебя не волновали никакие моральные принципы, закон и нормы. Также у меня руководитель хотела взять мой паспорт, чтобы оформить на меня административное нарушение за то, что мы повесили шарики (незаконно). В кратце, если у вас в голове еще не застряли фразы типа : контекст, успех, поддержка в результате и проч дичь, которую втирают на каждом собрании, то просто уходите оттуда и предупреждайте всех, что работа не ок, совсем.
22.03.2024
А на ху,,, й платить весной д*****бизм,,, наберем пусть пашут к осени касить начнем так 15лет работаем
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы