Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКазань
Комментарий
ЗП зависит не от того, как работаешь, а какое настроение у руководителя. В головах начальников отделов каша. Видно, что там где собственники не лезут, там все настроено, а там, где применяется ручное управление собственников - бардак. Но прав собсветнник, а не ты. При мне сменилось несколько руководителей отдела. И я ушла. В коллективах нездоровая психологическая обстановка. У тебя нет права на ошибку. Даже если ты приносишь деньги, ты уже не молодец, так как нужно расти в геометрических прогрессиях всегда и каждый месяц. Премии могут не давать за внешний вид и личную неприязнь. ЗП серая. Очень большая текучка. Не устраивайтесь сюда! Людей доводят до нервных срывовов, ломают характер! Есть очень добрый и хорошие люди, но они терпят эту систему зачем то. Могут неправильно посчитать ЗП, если начальник дал неправильные цифры, и ничего не докажешь. Штрафуют без причины.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.09.2024
В компании творится что-то непонятное Явно есть проблемы внутри, с продажами,с сайтом,внутри коллектива очень нездоровая обстановка. Руководство может критиковать и увольнять за 1 ошибку либо за личную неприязнь. Штрафуют и делают выговоры за опоздания от 2 до 15 мин , а само руководство и ооочень много кто из сотрудников опаздывает. Вообще там очень процветает предвзятое отношение и также сплетни за спиной, подставы, заискивания перед начальством. Выживают там только те, кто умеет очень хорошо вешать лапшу , петь начальству в уши, идти по головам . 100% - если вы простой, открытый и талантливый в своем деле человек, вам занизят самооценку те, кто просто выезжает за счет вышесказанного. коллектив может казаться хорошим пока не запахнет жаренным а там окажется что каждый прикроет свой зад как только сможет .
24.05.2023
Официально трудоустраивают через месяц, что является нарушением тк рф. Будут гонять как собачку, пока не потеряете всё здоровье. Плюнут в лицо. В прямом смысле этого слова. Всячески будут издеваться. Доведут до нервного срыва. Без объяснений причин уволят по статье.
11.04.2023
Мой руководитель в лице исполнительного директора...Много всякого было, не хочу выносить ссор из избы, но в с первого дня не смог найти общего языка с ним, я оставался верен себе и своей тактике. Печально, что не удалось донести до владельцев свое видение развития и ситуации в целом. Но такой опыт тоже пригодиться. Сроки договоренностей с некоторыми клиентами часто нарушаются, за что стыдно очень. В компании работает группа старичков, человек 5, ведут себя двулично, что негативно сказывается на работе. Коллектив тоже страдает от таких сотрудников. Может кто-то узнал себя в моем отзыве, но и хороших людей немало в компании, желаю всем удачи.
19.01.2023
Красивый современный офис, зарплата всегда день в день и выше рынка, соц пакет, отличный коллектив, руководство, которое поддерживает и помогает. Проработала больше года в отделе продаж, уходила по семейным обстоятельствам. Если вы не лентяй, то к вам и претензий не будет. Странно видеть столько негативных отзывов о компании, в которой основной коллектив работает более 5 лет, это и склад, и отдел продаж, производство, бухгалтерия. Мне все понравилось)
07.01.2023
Никаких достойнств, обманщики. При трудоустройстве сначала говорят, что им надо поглядеть на работника. Вы так работаете за бесплатно целый месяц, а потом вас директриса вызывает и говорит, что вы не тот, кто им нужен
Помогите составить детальное представление о работе в компании TNL Professional. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
21.05.2023
С огромным удовольствием и благодарностью хочу написать отзыв о компании в которой я работаю уже более 1.5 лет! Во-первых, у нас очень дружный и сплочённый коллектив. Наш офис не самый большой, но один из самых уютных. Постоянная коммуникация с коллегами на производстве и удалённом доступе. Атмосфера всегда весёлая и нацеленная на работу в команде, что очень мотивирует и заряжает. Во-вторых, возможность развиваться внутри компании, достойная заработная плата, чуткое руководство, компания готова вкладываться. Есть различные курсы обучения, программы, компетентные сотрудники, готовые делиться знаниями. Возможность получения мед.услуг по ДМС. В третьих, частые корпоративные развлечения по инициативе наших руководителей. :)
18.08.2024
Работаю с самого основания, местный старожил. Опыта много, ложками ешь. предложили прокачать личный бренд. Писать статьи в СМИ, выступления на конференциях и нетворкингах. Для меня это важно, но никак не решусь. Самозванец, кажется это так модно называется. Мне кажется, что все статьи мои будут не уникальны. Но своим по направлению даю рекомендации, обучаю новичков, они меня вдохновляют. Да и так не засиживаешься в кресле что ли. Здесь вижу свою миссию, да и жена настаивает, чтобы молодежь учил.
09.07.2024
В Мэп-проекте аванс в размере 20% от того что вам обещали вы получите через 1.5. месяца, остальную часть через 2 месяца. БуднаяЧаауринБахтадзе стабильнее не платят страховые отчисления работников. Мое мнение, что работать на вороваек очень глупо.
21.01.2024
Работаю на складе РОССКО "ГРИНЛАЙН" по адресу Новосибирск ул Бетонная 14а, по существу начальник склада Никита и его верный пёс Роман и бухгалтер Дима постоянно уединяются в кабинете и занимается гейскими делами, старший кладовщик Саша Елистратов и его брат карщик пытаются всех обмануть, и у них это получается, вообщем атмосфера в коллективе "весёлая", штрафы за всё, с зарплаты постоянно процентов 35 в минусе, средний заработок 43-50тр.
13.08.2025
Отличная компания. Возможность саморазвития и повышения по карьерной лестнице. Различные программы и бонусы для поощрения сотрудников. Уровень дохода - плод своих собственных усилий.
27.12.2024
Проработала здесь много лет бухгалтером. Платили стабильно. Каждый месяц. Когда положила на стол заявление, было даже как-то грустно, но пришлось сменить работу в связи с переездом. Коллектив здесь золотой. Офис стал вторым домом. Никогда там не задерживалась, начальник был адекватным и внимательным. Наша команда работала очень слаженно. Спасибо за опыт и время, которое я тут провела. Разошлись на мирной ноте.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы