Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКомсомольск-на-Амуре
Комментарий
Отношение к сотрудникам крайне плохое и грубое. Администраторы проявляют полное отсутствие уважения. Работа тяжёлая не только физически, но и морально: постоянно критикуют по пустякам, чтобы показать, кто начальство, а кто «раб». Не рекомендую это место для работы.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.10.2025
Огромный объем информации,наличие ненужных действий,которые тормозят основную работу,очень-очень много регламентных работ,сотрудники не успевают заниматься продажами.Норма часов-только по производственному календарю.Столкнулась с предвзятым отношением со стороны Территориального,человек настроения,все сотрудники это понимают,недовольны,но никто не хочет связываться.Начальство во Владивостоке,поэтому взаимодействия почти нет.Все через территориала,которая возомнила себя "королевой",и как хочет так и ведет себя.Поражает,что все недовольны,но молчат.Сдерживает уровень з/п.Но и в отсутсвии Администратора ТЗ, Администратора-кассира,Бухгалтера ТМЦ,Администратора приемки,будьте готовы,что их обязанности лягут на вас,а у них объем работы большой,и за это вам не будет доплаты,скажут-вы обязаны!Да еще у вас работа в 2-х удаленных РС,3-х 1С.Очень много ненужной писанины,и обязательно по шаблонам,уходит уйма времени,иногда просто нет времени заняться продажами.А требуют здесь и сейчас.Работа очень напряженная.Обучение растянуто на пол года,очень много ненужной информации.Когда я увольнялась,много сотрудников ушло.Ввели норму производительности,в магазине на Репина она была самая высокая по дивизиону,И как хочешь выполняй,если сотрудники в отпуске и кто то в это время на бл или не вышел,доп.смен никому не дают,работают за двоих,троих-без доплат.Потому что нельзя превышать норму часов. Внимательность HR менеджеров, уровень з/п можно повысить через 6 мес. сдав аттестацию, наличие столовой для сотрудников, свой с/у
05.10.2025
Улучшать нечего, всё что было - развалили. Отношение собственника к сотрудникам оставляет желать лучшего. Как говорится, что посеешь то и пожнёшь. Как итог, жатвой сейчас будет заниматься сам. Количество пустого обучения столько, что на работу времени не остаётся, а по факту нужной и влажной для работы информации нет. Наставников нет. Карьерного роста нет. Компания была с большим потенциалом, но к сожалению "карета превратилась в тыкву". Из плюсов, только расположение офиса и наличие парковки.
15.09.2025
Отношение администратора со стороны обучения ужас!!! Повторяет одно и тоже 350 раз ещё и в ухо громко повторяет!!
14.09.2025
Проработав год могу сказать,что при увольнении вас лишат и категории и премии.Зарплата черная(в конвертах) и белая.По документам всё строго везде ваши подписи,такчто считайте что сами на всё согласились. Будет всеравно как хорошо ты работал,как старался и т.д.И узнала я об этом только в день расчёта. Честно-лучше бы ушла на больничный, а не переживала бы за выполнение плана и как там все справятся.Штат сотрудников не полный,готовьтесь к тому что будете работать за троих,а получать за одного.Но и с этим мы справлялись.Категорию получила,отлично.Но урезали часы работы и зп остаётся почти таже,так что разницы никакой.Будьте готовы к тому что присесть можно два раза за день по 30 мин,это во время обеда.За год никаких замечаний от руководителя, администрации,коллектива не получала.Ушла из-за низкой зп и большого объёма работы. В конце еще и так поступили с оплатой.Поэтому-сто раз подумайте,стоит ли идти работать в компанию,где ты работаешь на совесть, выкладываешся на 100%,работаешь за троих,если нужно выходишь на подработку-а в конце на тебя становится наплевать и все просто разводят руками типа такой регламент компании,ничего не можем сделать. Своевременная выдача з/п,нет штрафов,в коллективе остались только те сотрудники которые действительно работают и знают свою работу.
28.08.2025
убрать это дебильное обучение, там такие вопросы о которых ты не слышал вообще, еще и трясут с тебя это обучение, проходишь обучение, а какой смысл? у меня ничего после этого не поменялось, как обещали +10% где они интересно премии? сотрудники, которые работают 1-2 года говорят что это было 1 раз и больше никто не видел её приходить за 1 до смены ради планёрки на которой говорят какие вы плохие и не выполняете план пожалел что пошел туда своевременная выплата зп развоз до дома(но неизвестно вычитают его из зп или нет, говорят что нет, но есть сомнения)
08.08.2025
Близость к дому, зарплата в срок особо выделять больше нечего
Помогите составить детальное представление о работе в компании Бубль-Гум. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
03.04.2024
Проработала около года. Вроде все хорошо, но все-таки решила сменить место работы. Главная причина, как бы это не звучало - слишком много работы... До работы в caltat толком не было опыта в продажах, здесь всему обучали и сопровождали. Успех руководителя - заключается в успехе менеджера по продажам. Научиться работать было не сложно, поскольку есть отработанные скрипты и теплые лиды - соблюдай скрипт и будет тебе счастье. Ну и соответственно - платят столько, сколько ты заработал, с этим все ок. Из минусов - неформальная обстановка в офисе, на рабочем месте можно курить электронки и айкос, меня, не курящую такая ситуация смущала. Ну и помимо этого, работы было очень много, не было времени на какие-то личные мелочи, да на праздники устраивают корпоративы, но этого совсем недостаточно. А из-за того, что работать нужно 5\2 по 8 часов в сутки, эти мелочи стали гораздо заметней и из-за них я и ушла с этого места работы. С компанией расстались на хорошей ноте, но если вас смущает вышеописанное, то хорошо подумайте
15.02.2025
Находится в центре, удобно добираться на метро. Красивый офис, хорошие условия труда.
09.01.2024
Поддержу предыдущего коментатора все из того что сказал есть. Не знаю как в других филиалах но в Новосиберске это полнейший пиздец. Как эти хуесосы начальники всем управляют это просто ахуеть можно
15.04.2024
Я работала в компании Союзспецодежда. Расположение склад-магазина очень удобное. Компания обучает, можно устроится без опыта работы. Зарплата выплачивается два раза в месяц, что облегчает финансовое планирование. Коллектив здесь замечательный - дружелюбные и отзывчивые сотрудники. Обучение проходит эффективно, что помогает быстро войти в работу. Пришлось уволится в связи со сменой места жительства, сожалею, что там нет ни одного магазина компании. Но полученный опыт думаю поможет мне найти работу быстро.
15.02.2025
Я ушла в этой компании в декретный отпуск, хочу вернуться обратно, тк нравится коллектив, достойная оплата, современный офис.
12.02.2025
хорошие базы, много и хорошо по клиентам. свои программы (црм, телефония, карта) стабильная зп оплачиваемое обучение
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы