DOGMA
4,3
-
65 отзывов
40%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании DOGMA

Краснодар

Комментарий

Нет Команда – не просто коллеги, а друллеги! У всех горят глаза, каждый на своем месте. Влился в коллектив моментально, у компании грамотная система адаптации.

Оценка сотрудника

5
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании DOGMA

04.12.2025

Пришла без опыта, научили всему с нуля. Процесс обучения и кураторства выстроен очень неплохо, по крайней мере, в моем управлении. Посмотрим, что будет дальше, но пока могу сказать, что все устраивает.

Работник

Copy

04.12.2025

Нет Работаю в отделе продаж. Поначалу было тяжело, но дали куратора, быстро разобрался. Сейчас стабильно выполняю план и неплохо зарабатываю.

Работник

Copy

01.12.2025

Оформление полностью в соответствии с ТК, зарплату выплачивают вовремя. Чувствуешь себя в безопасности. Коллектив нормальный, руководство проявляет уважение.

Работник

Copy

29.11.2025

Нет Самое важное в работе любого девелопера это конечный результат. Когда удаётся реализовать новый жилой комплекс или создать качественное благоустройство, это действительно радует, видишь плоды своей работы и появляется желание двигаться дальше. Возможно, взгляд немного романтичный, но в девелопменте без этого нельзя, процесс сложный, требует взаимодействия разных команд. В Догме это взаимодействие выстроено очень грамотно, и именно поэтому проекты выходят на таком достойном уровне

Работник

Copy

25.11.2025

Нет Быстро дошел до руководителя группы после нескольких предложенных и реализованных инициатив. Неплохо налаженные бизнес-процессы, руководство на всех уровнях готово услышать, для меня это один из самых важных факторов при выборе места работы.

Работник

Copy

22.11.2025

Нет Коллеги обычно молодые и энергичные, с ними легко общаться. Приятно работать в компании, которая не снижает количество площадок для строительства новых проектов, а только увеличивает их. График комфортный и гибридный, что не может не радовать.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе DOGMA

Помогите составить детальное представление о работе в компании DOGMA. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 2
5,0
Изображение компании
Адвирос 58 отзыва
# 4
5,0
Изображение компании
RHANA 44 отзыва
# 5
5,0
Изображение компании
AnyWayAnyDay 41 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

03.07.2024

Удобный график работы 3/3; Нравится коллектив и корпоративные мероприятия интересные; Оплата всегда во время; Работать удобно в программе 1 С, программное обеспечение хорошее; Отпуск, больничный оплачиваются.

Бухгалтер-кассир

Copy

19.11.2024

Спустя 6 месяцва, конечно, могу свои выводы сказать о месте работы. Большой плюс, что здесь оформление по ТК РФ с социалкой и нет проблем с выплатой зарплаты. По организации рабочего процесса всё более чем хорошо. Касаемо коллектива, люди разные, но отнашение доброе.

Кладовщик-комлпектовщик

Copy

28.09.2024

Высокомерное и просто отвратительное отношение Отдела Кадров при трудоустройстве, в частности Новосибирский филиал Постоянная задержка заработной платы (1-2 недели, как правило) Невыплата премиальной части заработной платы при увольнении убежденность, что работать в этой шараге высокая честь для любого работника, самодурство и вседозволенность ИТР состава на объектах. Держать слово по срокам заезда-выезда участка, а не ждать вызова по 2-3 месяца без содержания. не реже одного раза в шесть месяцев советовал бы проходить психиатрическую комиссию для ИТР состава!!!

Водитель

Copy

27.10.2024

В этой компании я работаю уже полтора года и могу с уверенностью сказать, что она мне очень нравится. Здесь царит дружелюбная атмосфера, коллектив сплоченный и готов помочь. Руководство открыто к диалогу, всегда готово выслушать предложения и идти навстречу сотрудникам. Отдельно хочу отметить интересные задачи, которые я решаю в своей работе. Каждый день приносит новые вызовы и возможность развиваться и прокачивать свои профессиональные навыки. Так что я очень доволен работой в этой компании. Здесь я чувствую себя комфортно, ценным специалистом в своей сфере и уверен в своем будущем.

Системный аналитик

Copy

11.04.2025

Все отлично, нравится рабочая атмосфера в нашей команде, классные коллеги, которые всегда помогут и пойдут навстречу. Возможности карьерного роста есть, но при удаленной работе это достаточно непросто.

Аналитик

Copy

18.05.2025

Хороший коллектив, белая и своевременная зарплата. НИПИГАЗ/ Прогресс Инжиниринг/ Новые Ресурсы завершают свою работу при завершении проектов АГХК, ДГП-2. Данный институт для нефтянки ведущий и основной в нефтегазовом секторе экономики РФ В мае 2025 года многим подразделениям объявили об оптимизации 50% персонала этим летом. У большинства сотрудников срочный трудовой договор до конца 2026 года и есть те кто пришли в компанию несколько месяцев назад. При этом оставшуюся половину персонала сократят в декабре 2025, если не появятся новые проекты. Примечательно, что при трудоустройстве обещали, что сотрудники будут работать до подписания актов-приемки АГХК и ДГП-2. Но сокращают ненужные и отработавшие подразделения, типа коммерсантов. При трудоустройстве новых сотрудников кадры последних месяцев обещали работу до подписания акта-приемки строящихся проектов. Вот так вот людей заманили на работу и потом обманули. Производство пока не трогают, кому-то же надо гайки крутить...

Специалист

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы