Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Зп никакая, я за месяц заработала всего 13 тысяч. Это моя самая большая была ошибка туда идти работать. Отношение со стороны директора как настроение ляжет, объяснять если что-то работнику не понятно мы совершенно не можем. Наш любимый вопрос "А ты что не знала? А я когда прошла курсы, я же запомнила, а ты неет". Сотрудников не хватает, потому каждый несётся как електровеник. Только поступаешь к одному делу, тебе суют другую, потом ещё что-то, а дальше к тебе подходят и спрашивают за первое и второе" А ты что ещё не сделала? Что ты делала целый день? Ты очень медленно работаешь". Так же по зп говорили, что она от 25. Это скажите мне пожалуйста каким образом??? Как я поняла 6 аванс за то, что не забывала отмечаться на приход и уход, а остальные 7 остальное. Вы что смеётесь? И что это? Минималка? При этом махаясь на работе как лошади, а то и практически без выходных, лишь потому что народа нет и кто-то "на больничном"? Вы что? Я махаясь на лопате с метлой больше получала! Ещё и с графиками как в цырке, когда хочу представление, тогда и вызываю человека с выходных. Во классно! Первый ряд для просмотра и смеха. Настоящая кишкинка. Честно, никогда не думала что в таком классном и большом магазине будет такой дурдом. Я очень разачарована. На личные срочные проблемы нам плевать. Я просила отпуск за свой счёт, а мне сказали, что у нас акции, что все должны быть на работе! Я значит должна плюнуть на свою семью и плясать под вашу дудку? Нет уж! На то я и прошлый сотрудник. Смех такой же с туалетом. Вот тут, я как простой деревенский человек, просто упала! Кто-то с талкивался с тем, что в туалет надо отпраситься как в школе? А я столкнулась, только я не отпрашивалась и шла, когда действительно хочу, на что директор очень отрицательно отреагировал. "Почему тебя нет на рабочем месте?", я отвечала, что я в мж. "А почему ты не сказала мне? Это что такое?" Ну ёлки-палки, человек захотел в туалет и он каждый раз обязан отчитываться. Я не выдержала и задала вопрос в ответ, находясь в мж, "Фотоотчет нужен?". В общем хотите участвовать в цирке за копейки, пожалуйста! Я лично нет. Мне хватило месяца, чтоб все понять. И не забудьте : в таких заведениях очень хорошо пользуются таким *подай, приниси, иди на'' и не мешай*!!! Подумайте. Город указан не верно, так как его нет в списке! Это Орёл!!!!
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
17.12.2025
Уровень зп Обучение между магазинами Остальное устраивает полностью Рабочий график Уровень зп Официальное трудоустройство Отпуск оплачиваемый 2 раза в год
13.12.2025
Увеличить штат сотрудников на магазине, поднять зарплату, в остальном всё хорошо. Хороший коллектив, график работы, возможность карьерного роста, получение новой информации в профессии, постоянные тренинги.
06.12.2025
Всё. Самое вышестоящее руковолство работников ни во что не ставит, в декабре 2024 отработала 25 смен и которых 12 были без выходных в командировке, как итог зп 48к (устраивалась я на зп ОТ 60к, выплатили премию 10к за эту командировку отдельно, но за сами смены на этой точке не заплатили). Ну и форма настолько некрасивая, что просто смотришь и плачешь. Коллектив хороший, больше ничего не понравилось. И это я в хороший магазин попала.
05.12.2025
Во первых, нет никакой дисциплины. Во вторых, директора поставили не компетентного человека. Когда в ювелирке было золото продажи не шли, она Алина Абдрахванова заставляла нас с Розой продавать свое золото, купленное в кари на свои деньги, и на выручку покупать новое у себя же в кари, в рассрочку. Мало того, что в магазине и на ювелирке не выполнялся план, она беспокоилась о своей уборке в магазине. Кассир Лиана Садриева упрекала меня в том, что я бестолковый человек который ничего не умеет и не сможет работать здесь. Алина и Лиана лучшие подружки, не знающие границ в поведении. Порядка в магазине нет, вторая смена, когда приходит на работу сразу бежит на обед, и попробуй слово сказать, порвут. Перекурам нет конца, потому что это не контролируется (Хотя здесь офис директоров). Зп на руки выходит в районе 35, переработки не доплачивают. Врут на счёт зп и графика работы. Хотите заработать хорошие деньги, не идите сюда, вас обманут!!! Никаких
04.12.2025
Условия для отдыха. Нормальную обеденную зону. Место для хранения личных вещей. Доплата за переработки в двойном объеме. Доплата за работу в праздничные дни. В целом не могу ничего выделить. Единственный небольшой приятный бонус это скидка на товар, но в очень ограниченном количестве.
03.12.2025
Место отдыха, склад, график работы, нанимать сотрудников более 3-х человек! Хороший коллектив, небольшая проходимость, легко обучаться.
Помогите составить детальное представление о работе в компании КАРИ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
12.02.2025
Если вдруг, видите хорошие отзывы, то это они же сами и пишут положительные отзывы, заставляют сотрудников своих писать хорошие отзывы, а особенности, пишут тренеры с трансляции, и Дмитрий рекрутер, который уже профессионально занимается всем этим, имея судимость отличный опыт по факту мошмошенничества.
25.11.2023
Хорошая организация, сам там РАБОТУЮ, и буду работать, лучше пока что не встречал. Достойная Зарплата, достойные коллеги. самые крутые корпоративы, бесплатные обучения.
24.03.2024
Хочу рассказать вам как я проанализировала вакансии УК Преимущество в декабре 2023 г наткнулась на вакансию менеджера с зарплатой 90к. Спустя 3 с небольшим месяца опять же наткнулась на эту же вакансию только уже с зарплатой 80к до Ндфл скажу вам что очень круто урезали зарплату. Стоит настороженно относиться к данной УК раз они за несколько месяцев в преддверии кризиса кадрового голода урезают зарплаты. Это всё может плачевно стать для вас кто собирается устроиться работать в данную компанию.
25.09.2023
Джамшуты же работают а больше не кому. Странно что они еще деньгами зарплату дают а не едой.
20.03.2024
Проработала пол года, комиссию не платят, неоднократно обращалась и в региональное представительство и на горячую линию головного офисе, все обещают выплатить деньги, устанавливают сроки выплат, переносят сроки выплат, но так никто ничего не выплачивает. Компания мошенников!
12.01.2024
Не выдают форму. Заставляют выходить чистить снег в принудительном порядке, независимо от должности. По 12 часов без перерыва, еды и условий.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы