Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании NetLab
Симферополь
Комментарий
Улучшение условий труда (столы)
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании NetLab
17.02.2025
В целом, это место, где ценится командная работа и поддерживается позитивная атмосфера. Рекомендую эту компанию тем, кто ищет стабильное место с дружелюбной атмосферой. Активно развиваются внутренние процессы, и есть возможность участвовать в интересных проектах. , но вот вопрос индексации зарплат требует большего внимания. С учетом роста цен и инфляции, было бы неплохо, если бы компания внедрила более регулярную индексацию заработной платы. Это помогло бы сотрудникам лучше справляться с финансовыми нагрузками и повысило бы уровень мотивации.В остальном, я ценю свою работу и надеюсь на дальнейшее развитие в компании."
Работник
17.02.2025
Увеличить заработную плату, сделать офис более комфортным, внедрить вознаграждение за что либо.
Работник
17.02.2025
Работал я в этой компании с ноября 2022 по декабрь 2022 (и еще пару месяцев сидел дома просто получал зп) Работа чисто - Fun, если тебе нравится собирать компы то можешь устроиться на месяц или два, но только не сразу после нового года так как в это время работы просто нет.
Работник
17.02.2025
В компании Netlab работаю полгода - ничуть не пожалела о своем выборе. Компетентное руководство компании, высокий уровень профессионализма как руководящего состава, так и команды. Дружелюбная и здоровая рабочая атмосфера в коллективе, что встречается не так часто. Есть много возможностей для профессионального развития, главное - захотеть! Не приветствуются переработки, рабочий день на час меньше, чем в других компаниях. Если все же переработки случаются, то их без проблем оплачивают. Также возможно 1 день в неделю работать из дома. Для сотрудников компания организовывает прекрасные корпоративные мероприятия пару раз в год. Ну и в целом - одна из самых стабильных компаний в своей сфере.
Работник
17.02.2025
Мотивацию по зп Более рациональное распределение трудовых обязанностей Наличие телефона на рабочем месте Вентиляцию в раздевалке
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе NetLab
Помогите составить детальное представление о работе в компании NetLab. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
15.08.2024
Вежливый директор и отзывчивый персонал, условия работы достойные, мне всё понравилось, не знаю почему тут один человек написал аж 27 комментариев с матом, эо явно говорит о необразованности и злобе. Стыдно должно быть за такое поведение, на площадке больше 1 отзыва от одного лица писать нельзя, но весь текст похожий как 2 капли воды.
Директор
17.12.2024
Работал в компании я достаточно долго, работа была хорошей, в компании устраивало все, был отличный дружный коллектив, классная зарплата по тем временам, график понятный и удобный, жить на работе не приходилось, крутые корпоративы, давали хорошие подарки детям на праздники, был крутой соц.пакет и продукцию какую замечательную делали! Ею почти же все пользовались, знаменитый крутой бренд, у всех на слуху, качественный и людям ведь все нравилось! Но после известных событий и перехода компании в другие руки пришли и неприятные изменения... Уволился я в начале года потому что стало невыносимо, изменения касались буквально всего: руководство поменялось и появились новые требования к сотрудникам, другие планы.. они стали совсем слабовыполнимыми из-за чего зп съехала вниз, соц.пакет даже близко не тот, что был до, произошли изменения и в штате, многие люди ушли, и атмосфера, и обстановка поменялись. Короче от прошлой компании не осталось ничего! Ни названия, ни тех людей, которые все делали, ни того качества продукции - ее почти сразу поменяли, чтоб экономить. Я даже после этих переворотов заговорил как-то с одним из наших технологов, так он чуть ли не кричал, чтоб мы этим больше не стирали, все в составе перекроили не в лучшую сторону, закупают сырье самое дешевое, поэтому тех средств с таким качеством уже не отыщешь днем с огнем...Просто выезжают на старом имени..Обманывают не только сотрудников, но и покупателей...
Сотрудник
15.02.2025
Платят достойно, чистый офис, каждую неделю закупают для всех сотрудников чай, снеки, конфеты, новая орг техника.
Менеджер по продажам
09.07.2024
Мэп-проект на Дубровке Павелецкой ул. Летная создана для отъёма денег у заказчика и проектировщиков. Моё мнение что БуднаяЧапуринДмитриевБахтадзеКулягинаШестак организовали очередное кидалово для всех желающих отдать им деньги и поработать на них
Директор
12.09.2023
Набирают менеджеров на удаленную работу, предлагают за первую неделю "обучения" 3000 рублей, дают холодную базу, в виде обучения в CRM и наработки практики неделю обзваниваете клиентов , в итоге вам не заплатят ни копейки, ту мотивацию, которую озвучивают на старте директор перекроит в 2 секунды, будет вас убеждать, что они же вас "обучали"- время тратили. Короче развод, заработать в этой компании не получится, а вот нервы и время потратить- это туда.
Работник
26.09.2023
Нет коммуникации между сотрудниками, на обед дается очень мало времени! График работы зверский.
Продавец
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы